神马文学网第1步(9) - 第一部分 - 从态度到行动的关键7步
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/29 10:28:32
第1步(9)
别人的过错。有不少公司不信守承诺，却乐于去指责别人。然而，有意思的是，当你指责别人时，你用一个指头指着别人，而另外三个指头却朝着自己。要真正勇于负责，你必须剔除束缚你的那些指责、借口和害怕，成为自己行动的主人。
你的责任卡上积分有多少？
个人的责任感对于建立通向成功的关联至关重要。在你向外拓展和他人建立有意义的联系之前，你先要看看自己。你生来具有成就伟业的使命，只要你相信这一点，一切都有可能实现。责任感始于对自己的自信，一旦你坚信自己能成功时，你必定敢于行动，以行动去实现自己的梦想。你要珍视自己，珍视自己的承诺。一旦知道自己的价值，你就能建立起自信，而自信不会让你气馁，也不会让别人对你失望。那时，责任感就成为你的内在天性了。
培养责任感的方法之一就是建一个责任积分卡。在学校里，我们有成绩报告单来衡量我们的努力和表现，而今大多数公司和机构也在评估员工的表现。各公司都知道，只有表现出诚信后，才会得到资本的回报。只有当一个团队里所有的人都负有责任感、齐心协力时，这个团队才能实现利润增长、市场份额增加、业绩提升。
一个人要想进步，就需要评估一下自己的表现。你是否对自己负责？是否对自己诚实？有没有掩饰自己能力的不足？你有没有降低对自己的标准？比如，你或许知道，要保持身体健康，你需要每天早起煅练。你是每天5点钟起床？还是闹钟响时关掉闹钟继续睡觉？也许你需要吃些更营养的饭菜，少吃垃圾食品，那么你在这方面的积分有多少？你在自己车上发现了多少快餐盒？也许你会觉得自己想要每个月读一本励志的或是教育方面的书，那么你做到了么？你心里想着读一本书，自己却坐在躺椅上手拿遥控器，因为后者好像更容易做到。
你必须得做些事情来好好照顾自己，实现你的目标。你在做这些事情吗？看看你昨天做了什么，在心里点一点，再实际算一算？你是在采取必要的行动来完成你的目标吗？如果不是，你今天需要做哪些改变来达到明天的目标呢？
责任感指的是表明立场，并做该做的事以实现你的诺言。如果你对自己不负责任，你会发现对别人负责任也很困难。要是你打算对自己的事采取 混日子 的态度的话，你也会随意打发别人的事情。如果你不做自己分内的事情，你又怎么能够完成为别人做的事情呢？算算自己的责任积分，做出必要的调整，那么自然地，你就能在对别人负责的积分卡上拿到高分。
无论是在公司里，还是在球队、朋友和家人中，当你们决心共同夺取胜利的时候，你就要承担责任，做一切能做的事情。即使在情况糟糕时你也不应放弃，相反，你应该迎难而上，渡过难关。你是否需要做一些个人的改变以赢得全家或全队的胜利呢？如果你坚定信念，你会出于负责任的态度做出些改变。你是否需要增长技能来达成你公司的目标呢？如果是，那你应负责任地学习课程或是获取必要的技能。公司是否需要你加班工作，但不给你报酬？如果你觉得公司信赖你，那么你会理解公司的长远想法，看到潜在的个人长期利益，那就是说，如果你能着眼于最终的回报，你会负起责任，投入成功所必需的时间、才能和毅力。
将责任感转化为动力
对我们自己的行为结果负责任，这是世界上最棒的成长道路之一。也许我们不喜欢一些限制，比如截止时间、销售定额或者绩效考核，但它们绝对是能时常激发我们行动的巨大动力。
设想一个运动员，他想成为世界级的赛跑选手。于是，每天他都在训练，拼命地跑，竭尽全力，并一直在进步。但是，除非他用秒表来测量跑步时间，否则他怎能知道在同一段距离里，他是跑得快了还是慢了？要是他不和其他的运动员赛跑，他怎么能知道跟该领域其他顶级运动员来比，他表现如何？如果你的目标是达到世界一流水平，那么获胜唯一的方法就是要对完成的结果负起责任