机关党建工作应做到五个“锲而不舍”--中国共产党新闻-人民网

党的十七届四中全会决定指出：“全党必须居安思危，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞，继续推进党的建设新的伟大工程。”联系哈尔滨市工商系统机关党建工作的实际，我认为，要在新形势下深入贯彻落实这一精神，不能“打快拳”，不能“一阵风”，要“长流水不断线”，概括起来就是做到“五个锲而不舍”。

　　一、锲而不舍地用最新的理论成果引领机关党建工作

　　随着社会经济的全面发展，世情、党情、国情出现了种种变化，新矛盾、新问题、新挑战不断涌现，如果没有先进理论的指导，党建工作就可能陷入迷途和误区。因此，在新形势面前，必须锲而不舍地用最新的理论成果引领机关党建工作。

　　目前，中国特色社会主义理论体系的最新成果是科学发展观。科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是在全面分析新形势、新问题的基础上总结出来的科学理论。在党建方面，科学发展观系统地回答了“建设什么样的党、怎样建设党”的根本问题。因此，机关党建工作应在科学发展观的引领下进行，并根据科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求来确定机关党建的工作方向和评判标准。

　　二、锲而不舍地用改革创新精神推动机关党建工作

　　党的十七届四中全会强调，要“不断推进党的建设实践创新、理论创新、制度创新，建立健全以党章为根本、以民主集中制为核心的制度体系，推进党的建设科学化、制度化、规范化，发展党内民主，保障党的团结统一，增强党的创造活力”。改革是发展的动力，创新是一个民族的灵魂，机关党建工作应加大改革创新力度，锲而不舍，大胆探索。

　　加大改革创新力度，就要坚决革除制约和阻碍机关党建工作改革创新的思想局限和制度、体制、机制弊端，进一步更新工作思路，创新工作举措，完善工作制度，提高工作效能。一是积极、主动地研究探索新形势下机关党的建设存在的问题。随着社会、经济的全面发展，党的建设面临着许多新问题。全体党务干部都要围绕工作中心，围绕机关党建工作的形势和任务，主动调查研究，及时发现党建工作中存在的新矛盾、新问题。二是积极、主动地解决问题。发现问题之后，决不能视而不见，不能怨天尤人，更不能“等、靠、要”，而应根据本单位的实际，以认真负责的态度、开拓进取的精神去解决问题。在发现问题、解决问题的过程中，着力破除浮夸、浮躁、浮华的工作作风，破除急功近利、好大喜功的政绩观念，破除敷衍了事、得过且过、不思进取的懒惰思想，破除固步自封、照本宣科的教条主义。

　　三、锲而不舍地以机关党建的科学实践促进工商事业的创新发展

　　新时期全党最重要的任务是推动科学发展，促进社会和谐。机关党建也应服务于这一任务。就全市工商系统而言，应以机关党建的科学实践促进工商事业的创新发展，为建立和谐社会添砖加瓦。

　　一是全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质，增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性，把科学发展观贯彻到机关党建工作的各个方面；二是引导各级机关党组织从实际出发，把党建工作与业务工作紧密结合起来，着眼于推动科学发展，革除一切影响科学发展的政策制度障碍和机制体制弊端，以机关党建服务科学发展，用党组织和党员的创造力激发发展活力；三是在创建服务型、创新型、节约型、和谐型、发展型“五型”机关方面下工夫，以解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题为突破口，努力做到以科学发展促进社会和谐、以服务效能促进社会和谐、以民主法治促进社会和谐、以和谐文化促进社会和谐、以党内和谐促进社会和谐。例如，我局近年开展的“红盾维权”、“红盾亮剑”和“红盾护航”等利民行动，“绿色通道”、“一条龙服务”等便民服务，以及首长问责制、限时办结制、责任追究制等制度，对解决突出问题、推动科学发展、促进社会和谐发挥了积极的促进作用。

　　四、锲而不舍地把加强和改进思想政治工作贯穿于机关党建工作全过程

　　党的十七届四中全会要求“加强党的意识形态工作和思想政治工作，引导党员、干部增强政治敏锐性和政治鉴别力”。思想政治工作历来是党的建设的一条生命线。在机关党建中加强和改进思想政治工作，应运用“三种观点”。一是善于运用系统的观点。重视完整地、系统地学习建设有中国特色社会主义理论，把握其内在联系、精神实质和基本观点，决不能片面地理解“要精，要管用”，也不能断章取义。二是运用辩证的观点。提倡辩证而准确地领会和把握党的基本理论的主要观点，防止片面地、形而上学地理解。三是运用实践的观点。下工夫运用理论指导实践，推动工作。注重把学习、调查、研究、指导工作四个环节有机统一起来，把学习同改造世界观、提高政治思想素质、增强党性紧密结合起来，真正做到学以致用，达到用最新的理论成果武装头脑的目的。通过“三种观点”的运用，强化“三种意识”。一是忧患意识。时刻站在党和国家长治久安、建设社会主义现代化强国的战略高度高屋建瓴地思考自己的责任，明确自己应发挥怎样的作用，而决不能对关系到党和国家前途命运的大事采取“事不关己、高高挂起”的态度。二是执政意识。时刻不忘自己所处的地位和肩负的责任，自觉地从党和人民事业的全局上去分析、认识、处理问题。三是进取意识。时刻把实现党的宏伟战略目标挂在心间，不断鞭策自己勇于负责、锐意创新、开拓进取，而决不能安于现状、得过且过，贻误党的事业。

　　五、锲而不舍地用求真务实精神奋力开创机关党建工作新局面

　　党的十七届四中全会指出，要“大兴求真务实之风”、“把求真务实贯彻到治党治国各个方面各个环节，真正做到真抓实干、开拓创新”。工商系统人员多、战线长，机关党建工作极其繁杂，只有时刻保持求真务实精神，才能取得新的发展和突破。

　　一是突出一个“活”字，即灵活开展理论教育、党性教育和“回归思想”教育。在教育方式上，通过采取座谈交流、上党课、考察培训和观摩学习等方法，增强教育的灵活性和多样性；在教育手段上，通过采取批评与自我批评相结合、理论研讨与工作实践相结合、开拓创新与继承发展相结合等多种方法，查找薄弱环节，力求“一针见血”、直击要害。二是突出一个“强”字，即建设一个凝聚力强、战斗力强的组织体系。按照基层党组织管理条例的要求，理顺组织关系，合理设置各级机关党组织，既要统筹兼顾，又要“精兵简政”，力求机关党组织设置科学合理；坚持干部“四化”方针，真正把党性强、群众威信高、热爱机关党建工作的干部选配到机关党组织的领导岗位，努力建设一支政治合格、作风优良、业务精湛、敢打硬仗的机关党务干部队伍；通过教育培训和日常管理，培养出一支既懂业务又熟悉党务的机关干部队伍，为党建工作的深入开展夯实基础。三是突出一个“优”字，即建设优质的软硬件设施。坚持“量力而行，重在实用，适度超前”的原则，创建优良的办公环境和文体娱乐场所，形成愉悦的生活、工作和学习环境，为各项工作的完成提供保证。四是突出一个“严”字，即建立严格的教育管理制度。严格执行政治理论学习、“三会一课”、思想政治工作、目标管理跟踪考核等一系列规章制度，并督导跟踪各级机关党组织深入贯彻落实，形成用制度管人、管事的管理格局。五是突出一个“实”字，即建立完善的实绩考核制度。建立各级机关党委（总支）和机关党支部的目标责任管理体系，层层签订目标管理责任书，把各项党建目标责任细化落实到每个基层党组织。把年终考核和平时考核相结合，平时考核主要考核工作是否保质保量按时完成，年终考核要深入实际，广泛听取广大群众和职工的意见。还要强化领导班子、领导干部的考核，对党建工作考核低于一定分值的，切实执行问责制和评先选优一票否决制，以保证机关党建工作的圆满完成。