什么是知识管理,什么是个人知识管理

来源：百度文库编辑：神马文学网时间：2024/04/29 09:05:39

1.什么是知识管理、什么是个人知识管理？答: 从广义上看,知识管理指的是对企业内所有与知识有关的活动、业务、计划及政策的系统而明确的管理。，从广泛的意义上来说，对知识的管理主要包括三个方面： (1)科学界的知识管理：这是知识管理中历史最久远的领域，已经有100年以上的历史，它涉及在科学界、研究室、实验室中怎样对知识的创造、传播等进行管理等问题。 (2)社会上的知识管理：它涉及社会和文化中的知识过程，如学校教育、城市与社区文化、终身学习等。 (3)组织中的知识管理：这是知识管理中发展最晚却进展最快的领域，它包括企业、非盈利组织、政府、教育单位的知识管理等，其中企业的知识管理又是最活跃的。近年来，对知识管理有了如下定义： (1)知识管理是对企业知识的识别、获取、开发、分解、使用和存储。 (2) 知识管理是将所有的专业知识，不论在纸上、数据库里还是人的头脑中，全部掌握起来，分配到能够产生最大效益的地方去。（3）知识管理是获取恰当的知识在恰当的时候交给恰当的人，使他们能做出最好的决策。
（4）知识管理设计发现和分析已有的和需要的知识并规划和控制开发知识资产的行动，以达到组织的目标。
（5）知识管理就是鼓励创新与知识共享。
（6）知识管老式系统的去寻求、理解和使用知识以创造价值。
（7）知识管理是利用组织的无形资产创造价值的技术。
（8）知识管理是以信息为基础的活动，通过组织学习创造言性与意会性知识。
（9）知识管理运用集体的智慧提高应变和创新的能力。
（10）知识管理是帮助人们对拥有的知识进行反思：调解和发展企业内部结构；提高人们进行知识交流的技巧；增加获得知识的来源；促进知识交流。
“个人知识管理”，它一般指个人通过工具建立知识体系并不断完善，进行知识的收集、消化吸收和创新的过程。 2.个人

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