李源潮:要重视不巴结领导的人
来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/27 04:27:15
李源潮:要重视不巴结领导的人2009年11月15日 02:46新华网【大 中 小】 【打印】 共有评论110条
新华网北京11月14日电(记者谭浩)全国组织部长学习贯彻党的十七届四中全会精神第5、6期培训班,14日分别在中央党校和国家行政学院开班。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮指出,要认真贯彻落实四中全会提出的新要求,以改革创新精神做好新形势下组织工作,当一名组织放心、干部信任、人民满意的组织部长。
参加第5、6期培训班的是县委组织部长。李源潮指出,落实四中全会对组织工作提出的任务,关键在组织工作干部队伍,关键在组织部长。县委组织部在组织工作全局中举足轻重。县委组织部长要政治坚定、高度负责,坚持中央精神,坚持党的原则,坚持用人标准,以对党组织高度负责、对人民事业高度负责、对干部工作高度负责的精神选人用人。要知人善任,公道正派,学习和掌握科学管用的办法,提高识人用人本领,按照科学规范的制度性程序配班子、用干部。要重视关心老实人、正派人、不巴结领导的人,防止任人唯亲、唯近。要改革创新,创先争优,想干事、会干事、干成事、不出事,通过选好干部、配好班子造福一方。要有实事求是之心,无哗众取宠之意,不做表面文章,不搞形式主义。要努力学习,认真读书,多到基层调查研究,做学习型组织部长。要敢讲真话,如实反映干部的优劣,不盲从、不奉迎、不看眼色行事。
李源潮指出,组织部长要以身作则、带好队伍。要带头讲党性、重品行、作表率,模范遵守组工干部“十严禁”纪律,切实改进作风。要敢抓敢管、敢于负责,在机关内树立正气,建设模范部门、打造过硬队伍,提高“三服务”水平。要弘扬焦裕禄精神,学习王彦生等优秀组织部长的先进事迹,时刻把党和人民利益放在心中最高位置,做到为民、务实、清廉。
李源潮:要重视不巴结领导的人
中组部部长李源潮:要重视不巴结领导的人
中组部长李源潮:要重视关心不巴结领导的人
李源潮:要重视关心老实人正派人不巴结领导的人
该如何重视关心老实、正派、不巴结领导的人? - 新华博客 - News Blog
[论坛] 如何理解“重视不巴结领导的人”-人民网河南频道
“巴结领导的人”是被逼无奈
老实人、正派人、不巴结领导的人还有没有啊?
不巴结领导还有活路吗
不巴结领导,有活路吗?!
任人唯上是巴结领导的根源xbc
任人唯上是巴结领导的根源gfhfg
张鸣:不巴结领导还有活路吗
【有话就说】任人唯上是巴结领导的根源 - 有话就说 - 社会人文 - 搜狐圈子
不再巴结领导,使我坦然至今
重视领导身边的汲黯
魏英杰:领导重视才能解决问题是法治的悲哀
不被重视的巴菲特理论精华
表达“拍马屁”或“巴结”的十句话
“领导重视”是种什么病
只有不轻易许诺的人,才是最重视诺言履行的人
只有不轻易许诺的人,才是最重视诺言履行的人
不被重视的巴菲特理论精华-laoba1 - 新浪BLOG
五个不被重视的"性感敏感地带"