自我加压是最好的精神状态

    (近年来，泰州市纪委、监察局先后被表彰为“全省纪检监察先进集体”、“全国纪检监察系统先进集体” 、“江苏省人民满意的公务员集体”。这些荣誉的取得凝聚着全市广大纪检监察干部的心血和智慧，是大家不断自我加压、奋力拼搏进取的结果。每次喜讯传来我们都及时召开会议与大家共同分享喜悦，更重要的是要求大家立足更高起点、继续保持优良作风、勤奋务实的工作，用更佳的业绩来回报组织、回报群众、回报社会。）

    金融危机来了之后，我们的经济仅仅依靠原来的惯性已经不能维持高速发展的水平了，相反，原来被高速发展的经济形势光芒所掩盖的一些矛盾日益凸显。这些矛盾越来越考验我们的执政能力，特别是一些矛盾被人操纵和利用后，有时候甚至会演变成恶性的群体事件，对我们一些地方的安全、稳定形成巨大的破坏和冲击。有些意志软弱、胸中无数、手中无策的党员干部，开始把金融危机当作替罪羊，把发展中的困难归罪于金融危机。事实是，矛盾本来就是存在的，只不过有些是看得见的，有些是潜伏着的，我们党员干部必须学会承受和化解随时随地、来自方方面面的压力和挑战。
    有压力不一定就是坏事。从我们中国2000年的封建历史看，凡是王朝更迭之际，大都是高高在上的统治者们没有危机和压力，看不到潜藏的矛盾和隐患，贪图安逸、不思进取、腐败无能、放松警惕，有的甚至挽歌都来不及唱政权就已经被彻底瓦解。到了明清，看上去封建制度已经发展到了巅峰水平，但夜郎自大的心态，闭关锁国的政策，让来自草根、来自游牧民族血液中的激情和勃勃生机也日益消磨殆尽。从我们党建党88周年、执政60年的历史来看，我们之所以能够从革命党成为执政党，从幼稚走向成熟，领导人民夺取革命、建设到改革开放一个又一个的伟大胜利，不断书写新的历史，就是因为我们党不怕压力，并且善于在压力中生存、发展。从实践来看，有压力才会有进步。对一个地区而言，长期没有压力，这个地区的发展必然像一潭死水，没有活力，自甘落后；对一个部门而言，长期没有压力，它的管理就会松弛，干部职工的心思就不会在工作上，而是想方设法去谋取个人利益，这迟早会出大问题；对个人而言，长期生活在没有压力的环境中，人就容易懒散，朝看水东流，暮看日西坠，日子一天天就混过去了。可以说，没有压力就没有发展，没有压力就没有责任心，更谈不上为历史进步、社会发展作出什么贡献。在这个方面，泰州市委、市政府就是一个自我加压的典范。“三年再来一个大变化”，中央没有这个要求，省里面也没有这个要求。市委、市政府提出这个奋斗目标就是在自我加压，越是有困难、越是有压力、越是要加快发展，努力赶超先进、后来居上。这是对泰州经济社会事业发展的高度负责，是对全市500万人民的高度负责，也是对党的高度负责。
    无论做什么事情，我们不干的时候有压力，干的过程中有压力，干成了还会有新的压力。我们不能寄希望于天上掉馅饼，万事皆顺心，那是美好的祝福和愿景。实际情况是，谁能够正确、清醒地自我加压，谁自我加压的比较早，谁自我加压的比较实，谁创造的实绩也就比较实在、比较明显，所做的贡献也就比较大。自我加压是最好的精神状态。自我加压不是被动应付、埋头拉车式的，而是积极主动、灵活多变的，是有眼光、有智慧、有策略、有魄力的，是充满热血、富有激情的。自我加压的精神状态，国家要有，地方要有，每个党员干部也要有。不断自我加压是对我们党和人民事业高度负责的表现，是一份追求卓越的政治责任。我们是一个发展中大国，我们的发展现状与发达国家相比还有一定的差距，但正因为是“发展中”、正因为“大”，我们发展的空间、发展的潜力和发展的前途才未可限量。但中国要走的路很长，别人不可能停下来等我们，甚至有人会反过来遏制我们，想方设法干扰我们。我们只有不断自我加压，义无反顾、坚定前行，争取走得又好又快早日强大起来，真正屹立于世界民族之林。就泰州的发展现状而言，泰州是一个年轻的城市，很多方面与一些老的地级市相比还有一定的差距，特别是当前各地抢抓机遇、争抢优质资源和大项目的意识都特别强，竞争的激烈程度无异于一场战争。虽然看不到硝烟炮火，但要想赢得胜利，我们就必须拿出敢打硬拼不怕流血“牺牲”、“炸碉堡、攻山头”的精神。只有这种不断自我加压的“拼命”精神，才能杀出重围、争先进位。就党员干部个体而言，一个不断自我加压的党员干部和一个成天逃避压力的党员干部，他们的精神状态分别用旭日东升、朝气蓬勃和日落西山、暮气沉沉来形容恐怕不为过分。个人逃避压力，影响还不至于有多严重，如果是地方的“一把手”如此，这个地方的党员干部还怎么干事创业就可想而知了，起码他主政期间该地区的发展会大受影响。我们要鼓励党员干部自我加压，越是遭遇困难，越是要不断自我加压。特别是基层的党员干部，敢于自我加压显示的不仅是我们执政的底气和信心，更体现了一种主动将矛盾化解在基层的勇于担当的精神。
    今年时间已经过半，但中央年初提出的保增长、保民生、保稳定的目标落实的如何，市委、市政府“三年再来一个大变化”目标实现的如何，各地各部门存在很大的不平衡，有些地方和部门感到压力很大。但这种目标所形成的压力是正面的，符合我们的实际和人民群众的要求。每个地区、每个部门和每个党员干部都要正确面对这种正面的压力，不能回避也不容回避。不断自我加压，在当前的表现就是要不计名利、不怕非议、不怕压力、敢于决策、敢于拍板、敢于负责、敢于行动。这种精神状态是在高压的环境中锻炼出来的，当然，也只有不断自我加压才能锻造这样的状态。这种精神状态不是极少数人的专利，要鼓励、引导大家在工作中都能积极地自我加压，慢慢就能形成一个主动想事情、干事情的群体，我们当前和未来的发展就会有希望。当然，鼓励自我加压不是纵容盲目行动、胡作非为。我们的发展不需要唱高调的人，而是需要做实事的人，需要会发展的人，而不是干扰和影响发展的人。就纪检监察机关而言，我们不是一线工作的经济部门，不好直接参与招商引资、修路造桥等工作，但是我们也可以自我加压。我们自我加压就是要主动地为这些工作的顺利推进排忧解难、保驾护航。发展遇到困难是必然的，但有些困难是发展过程中自然形成的困难，有些可能是各个部门对发展理解的差异性造成的，也有些困难可能就是因为部门利益考虑的太多、作风不正造成的。我们纪检监察机关就是要毫不犹豫地破除这种发展中的不正之风，不管其涉及哪一个部门、哪一群人的利益。
    现在虽然不是革命战争年代，不需要冲锋陷阵、流血牺牲，但我们现在面临的压力一点也没有减少。我们同样需要不计名利、为事业建功立业的奋斗精神，同样需要凭借勇气和智慧去化解和掌控复杂多变局面的高超能力，同样需要我们与人民群众密切的血肉联系,同样需要勇敢、奉献、忘我、无私的优秀基因在我们的队伍中、在我们的血液里更加鲜活地流淌起来。