神马文学网国有企业全民分红是中国经济发展的必然要求。
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作者:故乡的长河 于 2010-04-07 09:11:18.0 发表
国有企业全民分红是中国经济发展的必然要求。
国有企业最近的三年平均利润为1.2万亿，按每年向社会分红0.5万亿元，如果一直分下去，再按5％的利率进行折现，那么相当于一次性向全体中国百姓放发10万个亿元人民币消费红包。这不是凭空想象，是按照永续年金现值的公式A/I算出来的。
虽然我国的国有企业从形式上一直没有分红,但在历史上一直以职工福利和社会福利的形式在向社会进行着实质上的利润分配。国有企业真正未分红的历史只有在国有企业脱困改制之后的短短不超过十年的时间。
占主导地位的公有制企业未能分红，一方面使企业的盈利留在企业内部无法进入社会形成购买力，导致社会内需不足，另一方面使企业资金充裕，投资旺盛，造成局部经济过热。日积月累，就会产生通货膨胀与内需不足两种特征重叠的现象。经济越发展，企业盈利越多，这个问题越突出。这种现象是在过去经济发展历程中得到印证的。
这种矛盾的存在给我国的宏观调控管理带来极大的难度，使我国的调控政策经常在刺激经济与控制通胀之间周期性频繁转换，如履薄冰。远的不说，就说金融危机以来，我国开始实行低利率的宽松的货币政策，并不断调低银行准备金率。但时隔一年，经济刚有起色，还远未达到真正好转之时，通胀来临的征兆却已十分明显了，央行不得不再次调增银行准备金率。虽然国家一再重申宽松的货币政策没有改变，但已很明显的流露出高层对通胀的忧虑。
国有企业向全民分红可以有力地促进社会消费的增加，社会消费的增长可以使企业更好的盈利，企业盈利的增加又可以向社会提供更多的分红，这是一个不断良性循环的发展过程。如果国有企业利润留在企业内部或者留在国资委内部，就起不到这样良性循环的作用。如果国资委收缴之后用来投资，和留在企业进行投资没什么本质区别。而且不继续投资就起不到拉动经济的作用。
国有企业利润直接分配给全体公民一方面可以非常直接迅速地拉动需求；另一方面又可以减少企业内部资金留存，防止企业投资主导的通货膨胀，因而兼有促进经济与抑制通货膨胀二者同等效果。
可以这么说，只要国有企业利润不实现社会化的分红，中国经济就不会真正健康发展！
在当前金融风暴之下，无论是依靠投资拉动经济，还是涨工资都容易使经济面临通货膨胀的压力。而且涨工资还将使企业经营面临更大压力，因此都只能解一时之需，难以根本改变中国经济的发展模式。对养老医疗等社会保障体系的加大投入虽然也有助于刺激内需保增长，但这部分投入见效时间太长，远水解不了近渴。
另外，全民分红在拉动内需方面由于能惠及每个公民，具有非常精细的渠道，受益非常均等，有利于营造一个公平的经营环境，避免了经济发展在时间和范围上的忽热忽冷。这也是其它拉动内需手段如基础建设、招商引资等所不具备的。
因此，当前应对金融危机，拉动内需，振兴经济，全民分红无疑是最适合中国的方案！
国有企业全民分红是中国经济发展的必然要求。
国有企业最近的三年平均利润为1.2万亿，按每年向社会分红0.5万亿元，如果一直分下去，再按5％的利率进行折现，那么相当于一次性向全体中国百姓放发10万个亿元人民币消费红包。这不是凭空想象，是按照永续年金现值的公式A/I算出来的。
虽然我国的国有企业从形式上一直没有分红,但在历史上一直以职工福利和社会福利的形式在向社会进行着实质上的利润分配。国有企业真正未分红的历史只有在国有企业脱困改制之后的短短不超过十年的时间。
占主导地位的公有制企业未能分红，一方面使企业的盈利留在企业内部无法进入社会形成购买力，导致社会内需不足，另一方面使企业资金充裕，投资旺盛，造成局部经济过热。日积月累，就会产生通货膨胀与内需不足两种特征重叠的现象。经济越发展，企业盈利越多，这个问题越突出。这种现象是在过去经济发展历程中得到印证的。
这种矛盾的存在给我国的宏观调控管理带来极大的难度，使我国的调控政策经常在刺激经济与控制通胀之间周期性频繁转换，如履薄冰。远的不说，就说金融危机以来，我国开始实行低利率的宽松的货币政策，并不断调低银行准备金率。但时隔一年，经济刚有起色，还远未达到真正好转之时，通胀来临的征兆却已十分明显了，央行不得不再次调增银行准备金率。虽然国家一再重申宽松的货币政策没有改变，但已很明显的流露出高层对通胀的忧虑。
国有企业向全民分红可以有力地促进社会消费的增加，社会消费的增长可以使企业更好的盈利，企业盈利的增加又可以向社会提供更多的分红，这是一个不断良性循环的发展过程。如果国有企业利润留在企业内部或者留在国资委内部，就起不到这样良性循环的作用。如果国资委收缴之后用来投资，和留在企业进行投资没什么本质区别。而且不继续投资就起不到拉动经济的作用。
国有企业利润直接分配给全体公民一方面可以非常直接迅速地拉动需求；另一方面又可以减少企业内部资金留存，防止企业投资主导的通货膨胀，因而兼有促进经济与抑制通货膨胀二者同等效果。
可以这么说，只要国有企业利润不实现社会化的分红，中国经济就不会真正健康发展！
在当前金融风暴之下，无论是依靠投资拉动经济，还是涨工资都容易使经济面临通货膨胀的压力。而且涨工资还将使企业经营面临更大压力，因此都只能解一时之需，难以根本改变中国经济的发展模式。对养老医疗等社会保障体系的加大投入虽然也有助于刺激内需保增长，但这部分投入见效时间太长，远水解不了近渴。
另外，全民分红在拉动内需方面由于能惠及每个公民，具有非常精细的渠道，受益非常均等，有利于营造一个公平的经营环境，避免了经济发展在时间和范围上的忽热忽冷。这也是其它拉动内需手段如基础建设、招商引资等所不具备的。
因此，当前应对金融危机，拉动内需，振兴经济，全民分红无疑是最适合中国的方案！
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