[转贴]官场“逆淘汰”姜宗福黯然去职根源 【猫眼看人】-凯迪社区

来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/30 17:24:52
[转贴]官场“逆淘汰”姜宗福黯然去职根源1194 次点击4 个回复0 次转到微评 小惡魔 于 2010-8-22 13:00:26 发布在 凯迪社区 > 猫眼看人作者:陈岚桦

  今年,曾经挂职担任湖南临湘副市长的姜宗福,因网上发帖炮轰张艺谋印象派实景演出、痛斥高房价等走红网络。后因显而易见的原因,于今年5月离开副市长职务,被调任湖南民族职业学院院长助理。近日,姜宗福又接受媒体采访时披露了许多官场潜规则,再度引起网民和媒体的关注。(8月17日《广州日报》)

  作为类似仇和一样个性十足、锋芒毕露的官员,却从一个分管教育、颇有实权的职位调离到湖南民族学院到院长助理的“靠边站”的虚职,其落差可想而知。姜宗福官场生命的生命昙花一现,表面看是他的行为违背了官场人慎言谨行的潜规则,更深层次的原因是官场逆淘汰的必然结果。

  回顾姜宗福的言论,诸如炮轰张艺谋为地方提升旅游形象的“印象”系列好大喜功、奢靡浪费,坦言直指高房价的种种弊端。似乎并未有何过激的言论,更不是“路线”上的错误,为何就被调离副市长岗位?一句流行的话语所谓的“屁股指挥脑袋”,你在什么位子说就必须说什么话,姜宗福这个与官场周围格格不入的“官场异类”混迹其间,必然为同僚所不容,这是“逆淘汰”必然的结局。

  所谓“逆淘汰”现象,是指在政治、学术领域的精英,一些真正德才兼备的精英人才往往会遭冷遇、排挤甚至打击、压制。那些有独立思想或独特见解的人才,他们往往会因为自己的优秀而在生存竞争中首先被淘汰出局,而一些缺乏能力、没有自己观点的庸人,他们反而因为善于钻营附会而成为“适者”顽强地生存下来。宋代的苏辙形象地将其称之为“君子斗不过小人”规律。所谓“木秀于林,风必摧之;堆出于岸,流必湍之;行高于人,众必非之。”三国魏人李康的《运命论》中的话,没想到在近2000年后的今天仍有很大市场。

  “淘汰”制本是人类社会选拔人才的最有效机制。而“逆向淘汰”则不然,它是将优秀的拔尖人才淘汰掉,而那些善于阿谀逢迎的庸人反而成为“适者”生存下来。精英们往往仗着自己的才气而不屑于钻营,庸人们则非拍马逢迎无以生存,这就决定了后者必然要把全部的资源用在迎合上级上,作长官的显然更欣赏后者的表现,他们自然会获得更多提升的机会,这样逐级淘汰的结果,必然是庸人们大获全胜。究其原因,就在于个别地区官场“人身依附”式的干部选拔机制。这种人身依附的格局,使下级只对上负责,下级绝对服从上级的做法,必然导致择劣机制的大为盛行。如果这种情况长期持续下去,整个社会必然万马齐喑的局面。

  姜宗福作为官场“逆淘汰”的牺牲品,却成为让官场外的民众了解官场腐败的清晰样本。在调离后的三个月里,8月8日,其反映官场内幕的书稿《我的官样年华》杀青。另外,姜宗福又向记者“爆料”了一些官场有黑色幽默的领导签字的潜规则。其中国文人素有儒家修身齐家治国平天下的悲悯情怀一览无余。但遗憾的是,在这种劣币驱逐良币的官场生态下,姜宗福却无立锥之地。这究竟是一种怎样的悲哀?!

  毫无疑问,官场逆淘汰“逆淘汰”是个可怕而又值得警惕的政治现象,在如此的政治生态下,官员要么被“适者生存”的定律淘汰,要么就被环境同化。如此下去,势必恶化官民关系进而影响社会的和谐稳定。
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