我国将严控高收入垄断性国企工资总额
来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/27 10:34:59
我国将严控高收入垄断性国企工资总额
本文来源于《财经网》 2010年06月30日 22:36 共有 0 条点评- 打印
- 推荐
- 收藏
- RSS
- 分享
- 单页阅读
【《财经》综合报道】我国将加快研究改革国有企业工资总额管理办法,严格控制高收入垄断性国有企业的工资总额。
据新华社报道,在刚刚结束的十一届全国人大常委会第十五次会议期间,全国人大常委会办公厅将国务院办公厅转报来的人力资源和社会保障部关于落实全国人大常委会工会法执法检查报告及审议意见的报告印发给了常委会组成人员。
就建立企业职工工资正常增长机制问题,人力资源和社会保障部的报告表示,将继续从“限高、扩中、保低”的思路出发,采取措施推动建立企业职工工资正常增长机制:
一是以推进工资集体协商制度为重点,加快建立职工民主参与企业工资分配决策的机制。继续加强分类指导,推动建立企业职工工资随经济效益能增能减的机制,促进生产经营正常的企业职工合理分享发展成果。
二是加快研究改革国有企业工资总额管理办法,严格控制高收入垄断性国有企业的工资总额。
三是贯彻落实《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》,规范中央企业负责人薪酬管理,指导地方进一步规范地方国有企业负责人收入分配,合理调节企业负责人收入与职工工资的比例。
四是完善并落实最低工资制度,指导各地合理适时调整最低工资标准。
五是完善工资指导线、劳动力市场工资指导价位和行业人工成本信息指导制度,研究建立统一规范的企业薪酬调查和信息发布制度,为企业工资分配提供科学的信息引导。■
(网络编辑 桑乐)
- 上一篇: 四川移动总经理李华涉嫌违纪被调查
- 下一篇: 三网融合试点方案明日公布
我国将严控高收入垄断性国企工资总额
我国将严控高收入垄断国企工资总额
税务总局将出台个税申报办法 高收入者面临严控
垄断行业腐败多收入高 中央将向垄断国企开刀
国土部严控国企土地入市 国企高价拿地将受限
限住国企高管薪酬要管住“额外收入”
全国总工会:国企高管与职工收入差18倍
全国总工会:国企高管与职工收入差18倍
国企高管与职工收入差十几倍
我国公务员事业单位收入制度将改革
工资总额
中央党校报告称国企员工收入差距大 因垄断收入高
中央党校报告称国企员工收入差距大 因垄断收入高
“工资总额预算”与国企天价薪酬::全景证券频道
中国将严控地方政府债务
上海将推出国企高管薪酬新政
我国将采取四方面措施提高职工工资收入
我国将采取四方面措施提高职工工资收入
我国将采取4项措施加快收入分配制度改革
我国将实施税收体制改革增强地方财政收入
我国将实施税收体制改革增强地方财政收入
我国将实施税收体制改革 重点增强地方收入能力
我国收入分配改革总体方案将缓期出台
调查显示国企高管与职工收入差距扩大至18倍