吉林东辽县委组织部：争做“创先争优”四个表率--中国共产党新闻-人民网

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吉林东辽县委组织部：争做“创先争优”四个表率

2010年06月30日14:26 来源：中国共产党新闻网吉林东辽县委组织部：争做“创先争优”四个表率--中国共产党新闻
　　在全党开展的“创先争优”活动中，东辽县委组织部着力巩固提高“讲党性、重品行、作表率”活动成果，高标准、严要求，进一步加强自身建设，切实在基层党组织和党员中发挥表率作用。

　　加强思想建设，做学习表率。深入开展“周上一堂课、月读一本书、每季一研讨、年底作总结”学习活动，组织广大组工干部定期开展党的理论知识学习和业务知识学习。针对中央和省市委各项重大活动和重要方针政策，及时组织召开学习会、研讨会，促进组工干部更好地掌握政策信息，增强政治敏锐性，切实提高政策运用能力和执行能力，全面提升组工干部的思想政治水平。同时，积极组织部内干部开展域外培训，到北京、青岛、上海等发达地区参观学习，开拓视野，汲取经验。今年，计划组织四期外出参观考察活动，实现部内干部全员域外培训。

　　突出大局意识，做业绩表率。立足全县经济社会跨越发展大局，在本职工作中发挥积极作用，为全县科学发展提供坚实的组织保障。深入实施“破解难题促发展”和“关爱干部家访”等实践活动，积极引导领导干部深入基层调研，破解难题，提升引领发展的能力水平；组织开展公开选拔工作，选拔了18名年纪轻、能力强的县管干部，切实优化干部结构；以“五个好”为标准，进一步加大基层组织建设力度，提高党组织的覆盖面和工作面，发挥党组织和党员队伍的先锋模范作用；不断优化人才服务经济发展的良好氛围，组织全县部分拔尖人才赴苏州、杭州等地进行域外培训，为36名拔尖人才发放了1.87万元的医保费。

　　深化基层工作，做服务表率。围绕服务群众、服务民生，深入实施调研推进月活动，组织机关干部深入农村、社区，积极查找党员群众最需要解决的现实问题，努力为基层群众办实事、解难事，为党员、干部、人才服务，把组织部门真正建设成为“党员之家、干部之家、人才之家”。围绕增强服务观念，进一步完善服务制度和措施，扎实开展“组工干部下基层”活动，以实际行动为全县跨越发展建言献策、贡献力量，今年，选派4名优秀组工干部下基层包保重点项目和企业，切实在指导、协调、联络等方面发挥了积极作用。

　　转变工作作风，做形象表率。以“人民群众满不满意、答不答应”作为一切工作的出发点和落脚点，全面推行首问责任制、限时办结制、部机关办事一次性告知制等各项机制，提升为民服务意识，切实树立组织部门“好办事、办好事”的良好形象。深入开展“开门评部”活动，主动接受纪检监察机关的廉政监督、人大的工作监督、政协的民主监督和群众监督，并把组工干部八小时以外的表现纳入监督范围；坚持和完善谈心谈话制度及组织工作监督联系员制度等，进一步提高监督约束效能，全面树立公道正派的组工干部形象。(胡学友蒋顺)