秦风网---华阴市纪委“三突出”为队伍集体“充电”

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华阴市纪委“三突出”为队伍集体“充电”

2009-3-27 8:45:09    作者:丁卫刚

 

  今年以来,华阴市纪委为了全力打造学习型机关建立“三突出”长效机制为队伍集体“充电”。
        ——突出学习教育制度:一是保证每名干部每年接受集中教育的时间不少于30个学时。由办公室统一安排,分别到上级纪委和市委党校等系统地接受马克思主义基本理论、纪检监察理论、法律法规、市场经济及管理等课程的教育。二是用制度促进干部自学。如规定每周自学时间不少于3个学时,每季至少撰写一篇学习体会,全年做读书笔记不少于10000字。三是坚持党员教育“三会一课”制度和每周一理论和业务学习制度,在学习中,强调要理论联系实际,学以致用。
        ——突出教育主题特色:在抓日常教育不放松的情况下,结合“做党的忠诚卫士,当群众贴心人”和“树新风正气,促和谐发展”主题教育活动,在全市纪检监察机关开展以强素质、强创新、强管理、强服务和争创一流业绩为内容的“四强一争”活动。通过活动的开展,提高了认识、查找了问题、有效地解决了工作上不到位和作风上不扎实等方面的问题,促进了纪检监察工作水平的整体提升。
        ——突出培训手段多样:始终抓住纪检监察知识这条主干线的业务培训工作不放松,对全市纪检监察干部进行集中培训。市纪委自编教材,自备讲义,由委局领导和各室主任授课,同时还邀请上级纪委领导讲课,提高干部学习的层次。培训工作结束后,要求参训人员针对讲课内容撰写学习体会,达到互相交流、共同提高的目的。除了自己办班搞培训外,还积极安排干部参加市里组织的各类培训。