神马文学网慎为官 为好官
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慎为官为好官
http://www.jxnews.com.cn 2010-12-20 01:39 来源： 大江网—江西日报
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党员领导干部的从政行为绝不是个人行为，而是会直接影响一个班子、一支队伍的建设和进步，关系到改革发展事业的成败。各级领导干部要树立正确的政绩观，慎为官、为好官，才能真正做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
慎为官、为好官，应该具备三个方面的素质，即“官德”、“官才”、“官量”。首先是“官德”。德为官之魂。官德就是从政道德，包括思想政治、品德作风等方面的素养，是为官者从政德行的综合反映。古训有“人可一生不仕，不可一日无德”，我们党也历来高度重视党员领导干部的思想道德建设。毛泽东同志指出，治国就是治吏，礼义廉耻，国之四维，四维不张，国将不国；邓小平同志要求党员尤其是党的高级负责干部要身体力行共产主义思想和共产主义道德；江泽民同志明确提出依法治国和以德治国相结合的战略决策；胡锦涛同志反复强调，全党同志要进一步加强道德修养，切实做到为民、务实、清廉。从近年来查处的领导干部违法违纪案件看，腐败分子走上违法犯罪道路，大都是从道德滑坡开始的。因此，加强党员领导干部的道德修养，是党的建设的一项基础性工作，更是党风廉政建设一项重要而紧迫的任务。
其次是“官才”。古时是以才取士，我们现在选用干部的原则也是德才兼备，这都说明了“才”的重要性。我国古代有个“滥竽充数”的故事，讲的是南郭先生听说齐国的国君爱听用竽吹奏的音乐，每次演出总要集中三百名乐工一起吹，就想方设法混进了这个演奏班子，学着别人东摇西晃、有模有样地“吹奏”。但当老国君去世，新国君即位后，新国君却不喜欢合奏，而爱听独奏，南郭先生再也混不下去了，只得赶紧收拾行李溜走。可见，没有真才实学，一天两天能混过去，但时间一长终究要露出马脚。一个乐师尚且如此，领导干部就更不用说了。
最后是“官量”。这个量就是度量。古今中外，凡成就大事者，除客观条件外，主观上大都具有一定的优良品质，其中豁达大度便是重要的一条。看过《三国演义》的人都知道“曹操烧信”的故事：官渡之战曹操打败袁绍后，曹操的军队缴获了大量部下与袁绍来往的密函。有人建议曹操将这些人抓起来治罪，曹操却下令将信件烧毁，使通敌者安下心来，从此效忠曹操。曹操的宽宏大量为他赢得了军心。在日常工作中，许多领导干部都能做到胸襟开阔，不仅善于倾听大家的意见，而且对不同意见和尖锐批评都能正确对待，令人折服。但也有个别人存在着唯我独尊的思想，不允许群众有不同意见，对当面批评自己的人耿耿于怀，既影响了自身形象，又损害了干群关系，长此以往，必将为社会所淘汰。
■张友保