神马文学网成功者的特质与习惯——培训日记（ST1）
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/27 15:25:33
今天是专业讲师感受性训练开课以来，报名最多但是上课学员最少的一次，因为有一些学员因为工作上的关系，不能前来上课，所以人数本来是八个人，锐减了两个，本来就是小班制，所以个人分享与共享的时间就拉长了，早上从感受性训练课程的六天课程的简介开始导入了今天课程的主题：人类在每个阶段探讨最多的话题“成功”？到底一个人具备了哪一些条件比较容易跟别人在社会上竞争？而比较容易成功呢？
我们从美国行为科学家布雷德福Leland.Bradford感受性训练模式创始人开启今天的主题，从一项调查聊起，在美国的一项调查中，调查样本说到：您认为一个人具备那三个条件？比较容易在社会上跟别人竞争、比较容易出人头地？比较容易成功呢？调查结果显示：有效问卷中大家认为：拥有1、高学历的人；2、专业技术能力的人；3、良好背景的人；比较容易找到好的工作，比较容易跟别人竞争，比较容易成功。
现实社会真的如此吗？在调查过后，研究小组就到全美国排名前1000大企业做了一项调查，调查1000大企业里面所有经理级以上的职称的人，看看他们是否符合以上的条件？统计结果出人意外的是：
1、所有经理人大学以上学历的只占了10.7%（1948年），
2、而学以致用拥有专业技术能力在岗的人占7.5%，
3、至于靠背景（关系）当上经理人以上的职位的人却只占不到3%，
这一些数据与事实让我们感到疑惑？一般我们认为高学历的人、拥有专业技术能力的人、拥有背景（关系）的人应该比较容易成功，但是事实却出人意料之外？哪么那一些大部分成功的人是为何成功呢？道理出在哪儿呢？
透过研究小组不断地探索与研究，做成了一个实验，把具备三个基本条件：
1、外表特征（身高、仪表、容貌等等）
2、内在特质（IQ、学校成绩、性向测试、职业取向等等）
3、背景关系（家庭、学术等等背景）
以上三个条件相似的100名即将毕业的大四学生（当时是1949年，大约24、25岁），他们的社会起跑点几乎是一样的条件，做了职业生涯追踪，1979追中数据显示发现，他们在55岁左右年纪，在这100个人当中已经有人去世了、有的人在含饴弄孙、有的人在当孤寡的老人、有的人还老当益壮地在继续工作着，更有少数的人，拥有傲人的企业与集团公司，当上负责人与总裁；我们想想当初这一百个人，是相同的起跑点，为什么毕业三十年后，这一些人竟然产生如此不同的境遇与成绩？我们把这一些成功者与失败者做了一个比对发现，随着这一些人进入社会环境的改变，他们养成了很多的习惯与本身的个性特质的改变，造就后面成功与失败的对比结果。
我们发现成功者与失败者之间的最大差异就在以下的三大特质与六大习惯：
成功者三大特质：（篇幅关系不做细节介绍）
1、借用别人的成功经验是让一个人快速迈向成功的最方法与跳板。
2、虚荣心是阻碍一个迈向成功的最大障碍，而嫉妒心却是毁灭一个人最大的原动力。
3、归零心态可以使一个人获得更多的人际关系与资源。
成功者的六大习惯：（篇幅关系不做细节介绍）
1、良好的人际关系习惯。
2、良好的生活习惯。
3、良好的工作习惯。
4、良好的同理心习惯。
5、良好的守信习惯。
6、良好的守时习惯。
我们发现一个懂得自我约束与自我教育三大特质与养成良好的六大习惯的人，事实上我们在社会中不难发现哪一些成功者都具备哪