古今绝色奇女子 新新人类没变通

来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/28 08:38:35

  ●情感小贴士●

  如何应对职场中的性骚扰?

  在现代社会一波波性解放及性自由的浪潮中,传统文化对于性的遮羞布一丝丝被抽去,从“男女授受不亲”到“男女搭配干活不累”,职场的“性”文化也在遭受新一轮的洗涤,其中,最令女性气愤不已却又无可奈何的就是性骚扰。面对好色的同事,尤其是上司,女性总是左右为难,一方面需要顾及自己的名誉问题和人际关系,另一方面要考虑到对工作升迁的影响和以后的合作,再者,由于取证极度困难,因此女性很难彻底撕开脸皮付诸法律行动。那么,女性朋友又该如何防止和应对职场的性骚扰呢?

  1.妙拒骚扰。面对一些口头性的性骚扰,女性要学会以巧妙的方式来拒绝,例如采取回避态度,或者表明自己已有男友,或者以幽默化解,识趣的就会有所收敛。面对一些强硬的上司,则需要尽早表明你的不可侵犯,坦诚你的原则和态度,绝不姑息。

  2.避免独处。不要轻易和异性,尤其是上司单独过长时间呆在办公室,尽量选择有他人在的地方,碍于情面,对方不好动手动脚。对于无缘无故的酒会或者宴会的邀约要持谨慎态度,注意尽量早归尽量少饮酒,以防酒壮他人色胆,最后自己有苦难言。

  3.收集证据。对于一些纠缠不休的骚扰者,就需要积极在私底下收集其骚扰证据,例如录下其挑逗言语等,一方面可以以此来要挟对方,要求对方收敛言行,另一方面也便于日后付诸法律援助,尽最大可能维护自己的利益。

  4.寻求援手。一般情况下,性骚扰者不会只有一个目标,但诸多女同事碍于自己面子和事业,都选择忍受屈辱而不愿求助。俗话说人多力量大,在受到骚扰之后,最好能伙同其他受骚扰同事一起,对性骚扰者进行反抗。

  5.反抗检举。这是之前一切都无效情况下忍无可忍的选择,适当用暴力行为来制止对方的性骚扰,并加以语言威吓,当对方要对自己不利时,应大声求救。在证据确凿的情况下,向上级部门进行检举揭发,给对方施加压力。