一篇对自己有用的文章(4)

来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/27 15:11:22

第六张王牌 好共事--求同存异,单打独斗难成气候
第六张王牌:好共事--求同存异,单打独斗难成气候

好共事不是简单的好说话好脾气,而是优势互补、求同存异的生存策略与艺术。好共事,能够与人和谐相处,建人与人合作的基础,也是成就大事的必然选择。

合作已成为社会发展的必然要求,那种想凭借一己之力,靠单打独斗成事的个人英雄主义,已经不适应时代的步伐,不与人合作或者不会与人合作就不可能成大气候。

1.学会和人抬水喝

一座高山上有一座庙,庙里有一个和尚,因山高无水只好到山下去挑水;后来又来了一个和尚,两个和尚便去抬水:过几日又来一和尚,三个和尚从此没有水喝了。这一故事说明要合作才能皆大欢喜,要学会与人抬水喝,而个人顾个人。谁都想偷懒,都不想出力,那就都没水喝。

合作是-件快乐的事情,有些事情只有人们相互合作才能做成。而所有成功人士都有一个共同之外,就是他们都注重团结协作。

其实,很多时候与人合作,并不意味着自己吃亏。因为与人团结协作就是壮大自己,与入团结协作也就是帮助自己。

有一个人被带去观赏天堂和地狱,以便比较之后能聪明地选择他的归宿。他先去看了魔鬼掌管的地狱。第一眼看去令人十分吃惊,因为所有的人都坐在酒桌旁,桌上摆满了各种佳肴,包括肉、水果、蔬菜。然而,当他仔细看那些人时,他发现没有一张笑脸,也没有伴随盛宴的音乐或狂欢的迹象。坐在桌子旁边的人看起来沉闷,无精打采,而且皮包骨。这个人发现每人的左臂都捆着一把叉,右臂捆着一把刀,刀和叉又都有4尺长的把手,使它不能用来自己吃东西。所以即使每一样食品都在他们手边.结果还是吃不到,一直在挨饿。

然后他又去天堂,景象完全一样:同样食物、刀、叉与那些4尺长的把手,然而,天堂里的居民却都在唱歌、欢笑。这位参观者困惑了。他怀疑为什么情况相同,结果却如此不同。在地狱的人都挨饿而且可怜,可是在天堂的人吃得很好而且很快乐。最后,他终于看到了答案:地狱里每一个人都试图喂自己,可是一刀一叉以及4尺长的把手根本不可能吃到东西;天堂里的每一个人都是喂对面的人,而且也被对面的人所喂,因为互相帮助,结果也帮助了自己。

这个故事给我们的启示应该很明白:如果你帮助其他人获得他们需要的东西,你也因此而得到想要的东西,而且你帮助的人越多,你得到的也越多。

从前,有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐:一根鱼竿和一篓鲜活的鱼。其中,一个人要了一篓鱼,另一个人要了一根鱼竿,于是他们分道扬镳了。得到鱼的人原地就用干柴搭起篝火煮起了鱼,他狼吞虎咽,还没有品出鲜鱼的肉香,转瞬间,连鱼带汤就被他吃了个精光。吃完鱼后,他又没有什么办法维持生活了,不久,他便饿死在空空的鱼篓旁。另一个人则提着鱼竿继续忍饥挨饿,一步一步艰难地向海边走去,可当他看到不远处那片蔚蓝色的海洋时,他最后的一点力气也使完了,只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手离开了人间。

又有两个饥饿的人,他们同样得到了长者恩赐的一根鱼竿和一篓鱼。只是他们并没有各奔东西,而是商定共同去找寻大海,他俩每次只煮一条鱼,经过了遥远的跋涉,终于来到了海边。从此,两人开始了以捕鱼为生的日子,几年后,他们盖起了房子,有了各自的家庭、子女,有了自己建造的渔船,过上了幸福安康的生活。

现代社会应是逐步走向理性的社会,现代的人应是以理性审视自己和社会的人。因此,少一些对抗,多一些合作,少一些独占,多一些给予不仅对别人有利,而且对自己也有好处。

双赢是理性现代人的明智选择。现代社会的发展已使人们意识到"你死我活"的独占欲望的结果是一无所有,得到的只是比以前更坏的境遇。而双赢则可以改变这种境况,它使双方从对抗到合作,从无序到有序,从短暂的存在到永久的矗立,这些都显示出双赢代表着一种奋进的精神,一种公正的理念和一种精明睿智。

双赢理念的目的是为了追求在人与人以及人与自然的关联中赢得更好的结果,它不是逃避现实,也不是拒绝竞争,而是以理智的态度求得共同的利益。因此,对人而言,双赢的态度是积极的,它的精神是奋进的,它拒绝消极回避、悲观无为的思想,而以积极追求的心态求得预想的目的。一些人认为:双赢的背后就是认输,是不求其上,只求其次的庸人表现。其实,双赢是基于对自身的环境的科学分析而做出的明智选择、积极判断和果敢行为。

双赢作为一种理念,它体现了一种公正的价值判断,这种公正性,不仅表现在对别人利益的尊重上,也表明对自身利益的取舍上。这是因为,现代社会是一种共存共荣的社会,自己的生存和发展以牺牲他人的利益为代价的时代已不存在,取而代之的则是必须求得他人的帮助和合作才能发展和壮大自己。在这个过程中,只有利益共享才能形成良好的合作,才能取得别人的帮助,使自己成功。这种利益共享的合作双赢理念正是公正精神的表现,它符合社会发展的规律。

双赢不仅表现它是一种现代理念,同时它也是现代智慧的结晶。没有对自身条件的分析,没有对周围环境以及未来发展趋势的分析,则不能形成双赢理念;有了这种理念,如果没有科学的方法、明智的行为、超常的胆略则也不能产生双赢的结果。由此可见,双赢浸润着智慧之露,闪耀着人类智慧之光。

与人合作,共同"抬水"才能使双方都受益。如果都想独自发展,可能都无法壮大起来。 【编者点评】

人的成与败,取决于我们在个人生活中和事业中的成败。那么在现在的社会中,与人合作、共同发展已经成为一种趋势,如此才能避免失败从而取得成功。

2.优势互补,1+1大于2

1+1=2在算式上是正确的,但在实际生活中却不是一个相同的概念,有时1+1能大于2,为什么?因为合作的力量是巨大的,两者的优势弥补了各自的缺点,就取得了意外的效果。帮助别人成功,是追求个人成功最保险的一种方式。每个人都有能力帮助别人,一个能够为别人付出时间和心力的人,才是真正富足的人。

如果一个人的成就让你感到其中也有自己的一份,你能够说:"是我让他有今天的。"这将是你最值得骄傲的事情。帮助别人不仅利人,同时也能提升本身生命的价值,不论对:与是否接受你的帮助,或是否感激你。

想想看,如果每一个人都帮助一个人,世界将变得多么和谐与美好! 

2、世界仅存的植物当中,最雄伟的当槿美国加州的红杉。红杉的高度大约是300公尺,相当于30层楼高。科学家深入研究红杉,发现许多奇特的现象。一般来说,越高大的植物,它的根理应扎得越深。但红杉的根只是浅浅地浮在地面瓶已。理论上,根扎得不够深的高大植物,是非常脆弱的,只要-一阵大风,就能将它连根拔起,红杉又如何能长得如此高大,且在风中能屹立不摇呢?研究发现,红杉总是成片的生长,并没有独立高大的红杉。一大片红杉彼此的根紧密相连,一株接着一株,结成一大片。自然界中再大的飓风,也无法撼动几千株根部紧密连结、占地越过上干公顷的红杉林。除非飓风强到足以将整块地掀起,否则没有任何自然力量可以动摇红杉分毫。

红杉的浅根,也正是它能长得如此高大的利器。它的根浮于地表,方便快速而大量地吸收赖以成长的水分,使红杉得以快速茁壮地成长,同时,它也不需要一般植物那样耗费过多的能力扎下深根,从而把更多的能量用来向上生长。

造物主在世界各地为人们留下成功的启示,要看人们是否能拥有细心的智慧去体会与领悟。红杉提供给每个人一个很好的学习方向,让每个人广泛地伸出自己的学习触角,和广大的资讯网络结合,去吸收更丰富的成功知识及经验,来供应自己赖以迅速成长的养分,而不需耗费能量与独自盲目地钻研。

成功不能只靠自己的强大,成功需依靠别人,只有和别人合作,你才能获取更大的成功。就像红杉林那样根部相连,以充分而紧密的合作关系,创造出屹立不摇的伟业。

如果你尚未壮大,不妨伸出你学习的根,和成大事者紧密连结,加入成功、积极的团体,阅读成大事者撰写的书籍,吸收他们的经验,了解成大事者的态度,让自己更快速地成长。

只要你熟谙这项借力与合作的诀窍,很快你将会成长为成功之林的雄伟"巨木"。

【编者点评】

好共事才能与人更好的合作,才会使彼此优势互补,以他人之长补已之短。而合作时抵御风险的能力也将成倍增长,因此与人合作就会增大成功的机率。

3.站在对方的立场上看问题

人通常习惯从自身的角度去看问题,这样视野就不够开阔、全面,而成大事者总是站在对方的立场上看问题,这样才能看得长远、将事物看得清晰。

松下电器公司创始人松下幸之助先生,在做生意的过程中,总结出了一条重要的人生经验:站在对方的立场看问题。

人们交往之间,总有许多分歧。松下幸之助希望缩短与对方沟通的时间,提高会谈的效率,却一直因为双方存在不同意见、说不到一块儿而浪费大量时间。他知道,对方也是善良的生意人,彼此并不愿坑害对方。使他明白这个道理的是~个"犯人的权利"的故事。

某个犯人被单独监禁。有关当局已经拿走了他的鞋带和腰带,这样做只是不想让他伤害自己(他们要留着他,以后有用)。这个不幸的人用左手提着裤子,在单人牢房里无精打采地走来走去,他提着裤子,不仅是因为他失去了腰带,也因为失去了l5磅的体重。从铁门下面塞进来的食物是些残羹剩饭,他拒绝吃。当他用手摸着自己肋骨的时候,他嗅到了一种万宝路香烟的香味,他喜欢万宝路这种牌子。

通过门上一个很小的窗口,他看到门廊里那个孤独的卫兵深深地吸一口烟,然后美滋滋地吐出来。这个囚犯很想要一支香烟,所以,他用他的右手指关节客气地敲了敲门。

卫兵慢慢地走过来,傲慢地哼道: "想要什么?"

犯人结结巴巴地回答: "对不起,请给我一支烟......就是你抽的那种万宝路。"

卫兵错误地认为囚犯是没有这种权利的,所以,他嘲弄地哼了一声,就转身走开了。

这个囚犯却不这么看待自己的处境。他认为自己有选择权,他愿意冒险检验一下他的判断,所以他又用右手指关节敲了敲门。这一次,他的态度是威严的。

那个卫兵吐出一口烟雾,恼怒地扭过头,问道: "你又想要什么?"

囚犯回答道: "对不起,请你在30秒之内把你的烟给我一支,否则,我就用头撞这混凝土墙,直到弄得自己血肉模糊,失去知觉为止。如果监狱当局把我从地板上弄起来,让我醒过来,我就发誓说这是你干的。当然,他们决不会相信我。但是,想一想你必须出席每一次听证会,你必须向每一个听证委员证明你自己是无辜的;想一想你必须填写一式三份的报告;想一想你将卷入的事件吧--所有这些都只是因为你拒绝给我一支劣质的万宝路!就一支烟,我保证不再给你添麻烦了。"

卫兵会从小窗里塞给他一支烟吗?当然给了。他替囚犯点上烟了吗?当然点上了。为什么呢?因为这个卫兵知道事情的得失利弊。

我们站在对方的立场看问题,不就可以知道他们在想什么、想得到什么、不想失去什么了吗?

他终于从中领悟到一条人生哲学。凭借这条哲学,他与合作伙伴的谈判突飞猛进,人人都愿意与他合作,也愿意做他的朋友。松下电器公司,之所以能在一个小学没读完的农村少年手上迅速成长为世界著名的大公司,就与这条人生哲学有很大关系。成大事者的成功法则很简单:站在对方的立场看问题。

仅仅是转变了一下观念,学会站在对方的立场看问题,松下先生立刻获得了一种快乐--发现一项真理的快乐。后来,他把这条经验教给松下的每一个员工。

站在对方的立场考虑问题,你会发现,你变成了别人肚子里的蛔虫,他所思所想、所喜所忌,都在你视线中。在各种交往中,偶尔就可以从容应对,要么伸出理解的双手,要么防范对方的恶招。对于围棋高手来讲:对方好点就是我方好点,一旦知道对方出什么招,大概就胜券在握了。

如果你不想造成尴尬局面和被动局面,那么最好的办法是站在对方的立场去观察,这样就能拉近双方的距离,弥合双方的矛盾。成大事者深知此理,因此也都是运用此理的高手。

【编者点评】

从自己的角度、立场看待问题有时难免会欠缺考虑,有所疏漏,那不妨来个换位思考,站在对方的立场上看问题,就可以看得更多、看得更远,这样才能找出双方的相同之处,才能为更好的合作打下良好基础。

4.突破"已有的圈子"寻找合作伙伴

立足于社会,就要尽可能地多交几个朋友,多找些伙伴,朋友多了路子就多了,视野就会更加广阔,伙伴多了,生活才更充实,自己的帮手和靠山才会越来越多。因此,不要局限于身边熟悉朋友的"圈子"之中,要尽可能地多寻找些伙伴,扩大自己的交际圈。

俗话说: "一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。"每个人的进步,都要借助于各方面的社会关系。仅靠个人的聪明才智和勤勉努力,还不足以得到社会的承认,而若要获得升迁或变动工作,更需要依靠别人的帮助。

汤姆是美国一家大公司的职员,做的是初级会计的工作。在公司内部机构几经调整后,他感到对各方面的工作都能应付自如了。他希望能从西部调到佛罗里达州去,以便拥有更好的前途。不过,他与那个州的各家公司都没有任何联系,所以只能通过写信和职业介绍所来和他所知道的一些公司联系。但是,他并未获得满意的结果。

于是,汤姆决定通过关系网来办这件事。他动脑筋搜寻了一下自己所能利用的各种关系后,列出了一个分类表。从这个分类表中,他选出可能帮忙的一些关系。

然后,他记下了这些人,他们直接或间接地同他想去的佛罗里达州都有联系,并且同会计公司有关。

最后,他又进一步考虑,这些人中哪些人同会计公司的联系更加密切?他最终选中了两个人:一个是他的老板史密斯先生;另一个是他妹妹的好朋友南希。

汤姆下一步的行动,也是最重要的一步,就是想办法来帮助自己的对象,当然也是为了获得别人对自己的帮助,因为一旦做到这一步,对方就会以报答的方法来帮自己实现愿望。

汤姆通过打听妹妹后得知,南希对参加一个女大学生联谊会很感兴趣。于是,他就找到了自己的一位好朋友富兰特里蒂,因为这位好友的妹妹埃莉丝正是这个联谊会的成员。

汤姆结识了埃莉丝,通过埃莉丝的介绍,南希见到了联谊会的主席,并顺利地成为该会的委员。

南希为此专门举行了一个庆祝晚会,并在晚会上把汤姆介绍给了她的父亲。尽管她父亲同在佛罗里达帅的任何公司都没有直接联系,但作为律师,他在那里的律师圈子里是很有声望的。不久之后,通过南希父亲的一位朋友的帮助,汤姆找到了佛罗里达州一家职业介绍所的总经理。在那位总经理的热情推荐下,汤姆终于如愿以偿,不仅顺利调到了佛罗里达州,而且得到了一个十分满意的职位。

从上面这个事例可以发现,我们应该广泛与各种各样的人交往,并充分发现和发挥每个人的特殊价值,使不同的人际关系都能给自己带来好处。

其实,每个人都有独特的优点。所以,在构建人际关系网时,一一定不能太单一,也不要完全局限于自己的同行或具有共同爱好与兴趣的人中间。最关键的是要能做到优势互补,既能使自己的优势为其他人提供必要的帮助,也能使其他人的优势对自己发生作用和影响。

如果能用你的优势去弥补他人的劣势,那就能够换取他人的优势来弥补你的劣势。如此一来,你的社会关系网也会变得更牢固、更可靠、更有益。

英年早逝的著名诗人徐志摩,就很善于利用血缘关系去寻找自己的师友做靠山。

徐志摩还在7岁的时候,就已非常聪明,且对语言及文学表现出浓厚的兴趣,但直到15岁,他还觉得自己在这方面的学习长进不大,迫切需要一位精于此道的老师来指点他。他听说梁启超是良师,但梁启超是大名鼎鼎的人物,想拜他为师可不容易。于是,他就前往表舅家请表舅为其引荐,因为徐志摩的表舅与梁启超相交颇深。

在与表舅的一席交谈中,徐志摩充分表达了自己的迫切愿望,他对长辈的谦恭之情,深深打动了表舅,使表舅觉得此子是可造之材,于是,他亲自带徐志摩去梁启超家,让其拜在梁启超的I]下。从此,在老师的辅导加上自身的努力下,徐志摩在诗歌上的造诣突飞猛进。最后,终于成了一个伟大的诗人。

试想,如果徐志摩不是运用了亲戚这个特殊的朋友关系,又怎么能够拜师学习并成为一名伟大的诗人呢?

其次,要把目标转移到你的家乡,一些父老兄弟由于同乡的关系,能够顺利地结成朋友;然后在你现在的住所附近,看看有没有能成为朋友的人物。

香港的王先生凭着智慧与汗水创办了一个大型集团公司,经过几十年的奋斗与拼搏,现已成为香港同行业中的执牛耳者。王先生虽已成家立业,但时时刻刻都在想着家乡,想着家乡的人民,现在年龄也大了,很有一种叶落归根的想法,但苦于工作太忙,无法回去。

这时,王先生的家乡为了修筑一座大桥,需要一笔不小的资金,当地政府千方百计筹措,才筹到了总数的三分之一,于是就派出陈某去找王先生,希望能得到援助。

陈某是政府对外联络办的,人很聪明,善于交际,且很有办法。他看了王先生的详细资料后,就判断王先生这时也很有回家乡投资的意向。因此,在没有任何人员的陪同,也没有准备任何礼品的情况下,陈某独自一个前往香港,并且打包票定会筹到款项。

当王先生听到家乡来人时,他在欣喜之余也感到有些惊讶。因为久不闻家乡的讯息,突然有人来了,该不会是招摇撞骗的吧!王先生心里不由阵阵疑心,但出于礼节,他还是同陈某见了面。陈某一见王先生这种态度,知道他还未完全相信自己。于是他挑起了家乡的话题,只讲家乡解放前及现在的风貌变化,他那生动的语言,特别是那浓浓的爱乡之情溢于言表,令王先生深受感动,也将他带回了童年及少年时期,想起了那时的家乡、那里的爷爷奶奶还有邻里亲戚......显然,王先生记忆深处中的那块思乡领地已被陈某揭开了盖头,蕴藏在心中的那份几十年的感情全部流露了出来,欲罢不能。

就这样,经过三个人的"聊天",陈某对借钱一事只字未提,只是与王先生回忆了家乡的变迁,犹如放电影一般。最后,王先生不但主动提出要为家乡损款一事,还答应了与家乡合资办厂的要求,并与陈某成为"忘年交"。陈某巧妙利用"老乡"关系,成功地达到了求人办事的目的,更给自己增加了一位可以信赖的朋友和靠山。

还可以考虑一下你同学,无论是同班同学,还是你的校友,或者是曾经和你在同一个球队里打球的队友,谈起从前的臼子,都会倍感亲切,难道还不会成为朋友吗?

另外,许多曾经与你共事的人都可以成为你结交的对象。比如和你一起参加研究会的朋友,你的同事以及公司内所有的接待过的人士;甚至还有离开你们公司的旧同事,他们都有可能成为你的朋友。

结交朋友的方式和途经其实有很多,关键在于你如何去把握和利用。只要你有心广结人缘,机会多的是,像共同兴趣的集会或者社团,还有各种活动中心,都是你交友的场所;甚至连餐馆和咖啡厅里都能交朋友。

总的来说,要突破你现有的固定的"交际圈",随时随地结交新的朋友,你的友谊之树才能根深叶茂。

【编者点评】

现在的社会是合作、共同发展的社会,想靠自己单打独斗开创一番事业是非常难的,因此要多结交朋友,寻找合作伙伴,要突破自己的小交际圈,才能找到更多的朋友和合作伙伴。

5.协作是人最重要的能力之一

人类力量的源泉在于团结协作,人类社会的发展源于协作,创造就是协作的结果,人类只有精诚合作,协同作战,才能共享成功,才能推动社会不断进步。协作是一种共同发展的能力,是一种与人共进的能力,善于协作,我们就能更快地走向成功。

现代的社会是一个交往频繁的社会,社会化大生产"地球村",人际、国际交往日益频繁。

同时,由于一系列全球性的威胁日益严重,生态危机、环境恶化、人口爆炸、资源短缺等全球性的难题,都要求人们具备全球观念、合作意识,要求携起手来,通力协作。个人如果不团结周围的人,争取一切可以争取的外部力量来共同奋斗,而是我行我素,闭门造车,其结果只会造成浪费。积极地合作、协作则能利用整体的力量,形成最佳结构,发挥最佳功能。

人类力量的源泉在于合作,人类社会的发展在于合作,创造就是合作的结果。合作行为是伴随着人类社会的不断进步发生的。在社会生活中,离开社会的个人力量是单纯的个体自然力量,与动物个体无质的差别;离开集体的个体活动是孤立的活动,力量也是有限的。人类在主要靠体力获得生活资料的时代,无论是狩猎、捕鱼还是采集,如果只靠单个人的能力,那是难以维护生存的,因为单个人的自然力无法战胜自然以取得物质生活资料的来源。人类正是依靠团结协作,通过集体的力量,抵抗了自然界的威胁,才从弱小走向强大,从自然界的奴隶变成自然的主宰。

在社会生活中。不与他人合作、不与他人协作,万事不求人的入是无法获得成功的。社会是人们生活的依靠,合作一开始就是人类谋求生存的一种行为方式。合作行为与社会生活不可分割。现代科学技术的进步,社会生产力的飞速发展,使人们合作的范围也越来越广泛。社会分工愈加精细,增强了人们之间依附关系的紧密性,以致个人不与他人合作便无法求得生存。在现代社会,任何成就的取得都决非一个人所能做到的,而是大家通力协作的结果。多一分合作就多增加一分成功的机会。人们的合作正在走向世界,许多事件正在也必须由更多国家的人共同合作才能取得成功。

在现实生活中,有的人喜欢与人合作,也善于与人合作,因此能得到较多的成功,也产生了"三个臭皮匠,顶个诸葛亮"的效益;但是,有的人恰恰相反,他们不善于与人合作,从而丧失了把握成功的机会。

到21世纪,"地球村"的人们,面对着人类的共同命运,必须精诫合作,才能共享成功的喜悦。那种没有合作能力的入,是很难生存下去的,更不要奢望什么成功。

【编者点评】

人类由于团结协作,战胜了滔滔洪水,战胜了虎豹狼虫。一旦离开协同作战。孤立的个人注定会一事无成,不会协作,单打独斗的人是很难成就大事的。

6.独角戏不好演

独角戏,顾名思义,是一个表演戏剧,他的要求比较高,难度是非常大的,想要演好着实不易。现在的社会合作与成功是相辅相成的。而离开了合作,想当独行侠,唱独角戏,那所取得的成就也是极其有限的。

也许有人自恃学识渊博,完全可以独当一面,凭自己的实力取得成功。但要知道,知识并不是直接的力量因为它是散乱而无组织的,它只是一种潜伏性的力量--从它那儿可以发展出真正的力量。

众所周知,任何企业家所要进行的最困难的一件工作,就是引导与他一起工作的员工,在一种和谐的精神下,贡献他们的才能与智慧。在任何事业中,要想引导工作人员不断地贡献他们的智慧与劳力,这是很困难的事,只有最有能力的领导人才能达到理想的目的。但偶尔也会出现这样的一位伟大领导人,在他所从事的行业中出人头地,因此,全世界都会听见他的大名。例如,亨利·福特、爱迪生、洛克菲勒、哈里曼及拿破仑·希尔。

合作的意义与重要性甚至连自然界的动物都本能地知道,例如大雁在本能上就知道合作的价值。我们经常会注意到大雁以v字形飞行,而且v字形的一边比另一边长些(V字形的一边比另一边长的理由是因为有较多的雁)。这些雁定期变换领导者,因为为首的雁在前头开路,能帮助它左右两边的雁造成局部的真空。科学家曾在风洞试验中发现,成群的雁以v字形飞行,比一只雁单独飞行能多飞百分之十二的距离。人类也是一销给对方,让你的配偶知道能拥有他或她的合作与兴趣是多么重要的事情,而且在这种过程中你们两人都将大有收获。这种紧密的结合与共同的兴趣之所以极端重要,是因为将使你们之间建立起比较有意义的关系,这本身也是一个美丽的目标。

在迈向成功的过程中,你引以为自豪的个人能力无疑起着重要的作用。但也应该看到,若没有朋友的帮助,家庭的支持,客户的合作,你的成功只是海市蜃楼而已。没有人能独自成功,离开了合作,你将一事无成。

【编者点评】

"独角戏"看起来很好,不过很少有人爱唱"独角戏",因为在注重合作的今天,单打独斗是难成气候的, "独角戏"缺乏供它表演的舞台,这就注定了表演"独角戏"的艰难,因此还是不要演为好。

7.求同存异,世界更精彩

如果我们总是喜欢跟别人抬杠,反驳别人,也许偶尔能获得辩论上的胜利,但那只是空洞的胜利,因为在赢得言语上胜利的同时,已经失去了对方的好感,没有人愿意承认自己不如别人。因此放弃抬杠,学会给人留面子,求同存异世界会更加美好,更加精彩。

人际关系大师卡耐基讲述了这样一一次经历: "二战刚结束时,我担任罗斯福先生的私人经纪人。有一天晚上我参加了一次为推崇他而举行的宴会。宴席中,坐在我右面的先生讲了一段幽默故事,并引用了一个成语,意思是'谋事在人,成事在天'。那位健谈的先生提到,他所引征的这句话出自《圣经》。他错了。我很肯定地知道出处,一点疑问也没有。为了表现自我,我多事地纠正了他。他立即予以回击,反唇相讥道: '什么?出自莎士比亚?不可能,绝对不可能,那句话出自《圣经》。'此时。我的老朋友法兰克·葛孟在我左边。他研读莎翁的作品已多年了。于是我们都同意向他请教。葛孟听了问题后,突然在桌下踢了我一下,然后对我说: '戴尔,你错了,这位先生是对的,这句话出自《圣经》。'那晚在回家的路上,我气哼哼地对法兰克说:'法兰克,你明知道那句话是出自莎士比亚的!' '是的,当然',他回答道, 《哈姆雷特》第五幕第二场。可是亲爱的戴尔,我们是宴会上的客人,为什么要证明他错了呢?那样会使他喜欢吗?为什么不给他点面子?他并没有征询你的意见嘛。你应该永远避免跟人家抬杠。"

在回去的路上,葛孟说卡耐基因小失大,争一个成语,破坏了气氛,这是得不偿失。他又说: "真正赢得优势、取得胜利的方法决不是这种争论,这样的辨论有时候获得优越感,但是却永远得不到好感。"

卡耐基通过他自己的亲身经历告诉我们,永远不要忘记在大与小、主要与次要的问题上争论、抬杠,一定不能弃大保小,而应该舍车保帅,只有你拿得起、放得下,你才能获得好的人缘。因此,要想做人成功,你自己应该衡量一下:你是宁愿要那一种字面上的、表面上的胜利呢,还是要别人对你的好感呢?在为人处世的激烈角逐中,你争论得可能有理,但要想改变别人的主意,你就会错得使你一切都徒劳了,靠辩论是不可能让无知的人服气的,而这无知的人在我们身边却有很多很多。

所以让我们的顾客们和交际对象在琐碎的争论上赢过我们,他们就会感到高兴,就会愿意和我们打交道。

有一句话说得好: "当两个伙伴意见总是相同的时候,其中之一就已没有价值了。"而如果有些地方你没有想到,而你的伙伴却能帮你提出来,你就应该衷心感谢。

不同的意见是避免重大错误的最好方法,这也正好体现出你与同伴各取所长、扬长避短的原则。

当有人提出不同意见时,你的第一反应就是自卫。对此,你必须慎重,小心斟酌对方的意见,并将它与你的想法做一个理智的比较。此时,一定要小心你的直觉,因为直觉大多都是错的,况且这涉及别人的意见与你自身想法的冲突,你必须控制住你的睥气,用理智来衡量不同意见的正确与否。

因此遇事莫要同人争执、抬杠,求同存异会使生活更加美好。

【编者点评】

为人处事难免会有矛盾和分歧,在这种时候。未必就要与对方争个胜负高低,而是要灵活地求同存异,与人和好共事,如此才能实现双赢,共同发展。

8.一根筷子易折,十根筷子难断

每个人的能力都有限度,因此就要与人合作。才能弥补各自的缺点。就像筷子一样,一根筷子稍用点力就容易折断,但是十根筷子在一起就很难弄断了,这就是团结的力量,是集体的力量。

清末名商胡雪岩,自己不甚读书识字,但他却从生活经验中总结出了一套哲学,归纳起来就是:花花轿子人抬人。他善于观察人的心理,把士、农、工、商等阶层的人都拢集起来,以自己的钱业优势,与这些人协同作业。由于他长袖善舞,所以别的人也为他的行为所打动,对他产生了信任。他与漕帮协作,及时完成了粮食上交的任务;与王有龄合作,王有龄有了钱在官场上混,胡雪岩也有了机会在商场上发达。如此种种的互惠合作,使胡雪岩这样一个小学徒工变成了一个执江南半壁钱业之牛耳的巨商。自己力量是有限的,这不单是胡雪岩的问题,也是我们每一个人的问题。但是只要有心与人合作,善借于物,那就会取人之长,补己之短,而且能互惠互利,让合作的双方都能从中受益。每年的秋季,大雁由北向南以v字形状长途迁徙。雁在飞行时,v字形的形状基本不变,但头雁却是经常替换的。头雁对雁群的飞行起着很大的作用。因为头雁在前开路,它的身体和展开的羽翼在冲破阻力,能使它左右两边形成气流。其他的雁在它的左右两边的气流区域飞行,就等于乘坐一辆已经开动的列车,自己无需再费太大的力气克服阻力。这样,成群的雁组成V字形飞行,就比一只雁单独飞行要省力,也就能飞得更远。

人只要相互合作,也会产生类似的效果。只要你以一种开放的心态做好准备,只要你能包容他人,你就有可能在与他人的协作中实现单凭自己的力量无法实现的理想。

有一句名言: "帮助别人往上爬的人,会爬得更高。"如果你帮助另一个孩子上了果树,你因此也就得到了你想尝到的果实,而且你越是善于帮助别人,你能尝到的果实就越多。

与人团结合作,要优势互补,用团体的力量才能轻易地达到目的,取得成功。

【编者点评】

孤身奋战,单打独斗,心神皆累,而团结合作,互相帮助,与人共事,才会集思广益,以团体的力量方能少走弯路,节省时间,提高办事效率。

9.别以为只有自己最能耐

有句话是:人外有人,天外有天。这说明世上能人高手多的是,所以待人要谦虚,不要骄傲自满、目中无人。人贵在有自知之明,如果认为自己最有能耐,自已是无所不能的,那就是一个十分愚蠢的人。

莎士比亚曾说:"愚笨的人往往认为自己很聪明,而聪明的人却一直认为自己很笨。"他又说:"真正的聪明人和真正的愚者,其实都没什么危险性,真正具有危险性的,往往是那些半愚半聪明的人。"

一个真正愚笨的人,即使有什么阴谋企图,也因为本身的智力和能力有限,无法做得到。而一位真正聪明及有智慧的人,本身已有足够的能力判断、分析事情,任何事都能够拿捏得很准,所以也不用为他们担心或怕他们会做出不合情、理、法的事情。相对于完全都不会去做和会做得很好的以上两种人,就是那种一知半解、半聪明半愚笨的人。说他很愚笨,他又能说得头头是道;说他聪明,但他所做出来的事又叫人不放心。而偏偏世上这种自以为聪明的人还不在少数,真是既悲哀又可怜,难怪科学家爱因斯坦曾说: "世界上只有两种东西堪称无限,一是宇宙,另一是人类的愚蠢。但是关于宇宙的无限这一点,至今我仍未完全地确信。"

在大师眼中,人类的愚蠢和宇宙的无限宽广比起来,竟然毫不逊色,这大概也是天才物理学家对我们人类的一种感叹吧!可知蠢笨也分为好几种,其中最糟糕的就是那种一知半解、

潦草马虎兼自以为是型的笨蛋。这种人稍微有点知识,这也懂一点,那也懂一点的,但却会凭借这一点小知识做出轻率的举动来,徒然引来耻辱,这毋宁是件最悲哀的事。

在一个既脏又乱的候车室里,靠门的座位上坐着一个满脸疲惫的老人,身上的尘土及鞋子上的污泥表明他走了很多的路。列车进站,开始检票了,老人不紧不慢地站起来,准备往检票口走。忽然,候车室外走来一个贵夫人,她提着一只很大的箱子,显然也要赶这趟列车,可箱子太重,累得她呼呼直喘。贵夫人看到了那个老人,冲他大喊:"喂,老头,你给我提一下箱子,我给你小费。"那个老人想都没想,接过箱子就和贵夫人朝检票口走去。他们刚刚检票上车,火车就动了。贵夫人抹了一把汗,庆幸地说: "还真多亏你,不然我非误车不可。"说着,她掏出一美元递给那个老人,老人微笑着接过。这时,列车长走了过来,对那个老人说: "洛克非勒先生,你好,欢迎您乘坐本次列车,请问我能为您做点什么吗?""谢谢,不用了,我只是刚刚做了一个为期三天的徒步旅行,现在我要回纽约总部。"老人客气地回答。"什么?洛克菲勒?"贵夫人惊叫起来,"上帝,我竟然让著名的石油大王洛克菲勒先生给我提箱子,居然还给了他一美元小费,我这是在干什么啊!"她忙向洛克菲勒道歉,并诚惶诚恐地请洛克菲勒把一美元小费退给她。

"太太,不用道歉,你根本没有做错什么。"洛克菲勒微笑着说道:"这一美元,是我挣的,所以我收下了。"说着,洛克菲勒把那一美元郑重地放在了口袋里。

还有一个寓言也告诫人们不要自以为是,不要以为只有自己最能耐。

一只博士猫被分配到了一个动物研究所去上班,成为了这个所里的学历最高者。

有一个周末,闲着没事,猫博士到单位的池塘里去钓鱼,恰巧一正一副两个鸡所长也在钓鱼。猫博士只是微笑着向他们点了点头以示致意,他心里在想:"我可是堂堂的博士生,同这两个本科生能有什么共同语言呢?"

不一会儿,正鸡所长放下钓竿,伸伸懒腰,从水面上飞一般地走到对面上厕所,猫博士眼睛睁得都快要掉下来了。水上飘?不会吧?这可是一个池塘啊!鸡也会在水上走?正鸡所长上完厕所回来的时候,同样也是从水上飘回来了。怎么回事?猫博士又不好去问,自己是博士生啊!问了岂不很没面子?

过一阵,副鸡所长也站起来,走几步,飘过水面上厕所。这下子猫博士更是差点昏倒:不会吧,自己难道到了一个江湖高手集中的地方?

过了一会儿,猫博士也内急了。这个池塘两边有围墙,要到对面厕所非得绕十分钟的路,而回单位上又太远,怎么办?

猫博士也不愿意去问两位所长,憋了半天后,也起身往水里跨: "我就不信本科生能过的水面,我博士生不能过。"

只听"咚"的一声,猫博士栽到了水里,浑身湿透,狼狈不堪。两位所长将他拉了起来,问他为什么要下水,他问: "为什么你们可以走过去呢?"

两所长相视一笑: "这池塘里有两排木桩子,由于这两天下雨涨水,桩子正好在水面下。我们都知道这木桩的位置,所以可以踩着桩子过去。你不知道怎么不问一声呢?"

那个自认为很有钱的贵夫人和自以为什么都懂的猫博士最终都成为了别人的笑柄,这就是自以为是、以为只有自己最能耐的下场。

【编者点评】

谦虚,虚心好学是一种美德,它会使人更好的发展、进步,而自以为是,以为只有自己最能耐只会成为别人的笑料。与人相处,就要互相帮助,与每个人和谐相处,才能共同创造美好的未来。

10.吃独食不香,与人分享才能长久

吃独食能够使自己得利一时,却不能长久,因为如此一来就会使自己落下一个不好的名声,就没有人愿意与自己共事。只有与人共享劳动果实,与人分享成功才会长久赢利。每个人存讲入社会后,都会遇到"怎样与同事处好关系"这一难题。特别是对于刚进公司的新职员来说,除了工作上的生疏之外,如何应付那些老职员也是令人头痛的难题之一。更倒霉的是和那种喜欢倚老卖老、嘴巴又唠叨的同事在-块工作,此时你该如何自处呢?你怎样才能与他们互帮互助,同甘共苦,实现双赢呢?

原则上,对于资深同仁应以敬重、客气的态度待之,在大伙儿聚会时,别忘了趁机表示敬重之意。你在此时表示出对他的尊敬,使他在心理上得到了愉悦的享受,在以后的日子里,如果有机会提携后进的话,他一定不会忘记你的这次表现。

有很多新进职员畏于资深职员的难缠,总是采取敬而远之的态度,其实大可不必如此,反而应该积极地与他们接触才好。大家都知道,我们在学校里所学到的只是满肚子理论,一旦进入实际人生角逐场,往往没有什么大用。就以报告书的写法和资料的整理收集为例,便和课本上教的大不相同。更何况每家公司的作法都是自成一套,各不相同的,只有老职员才知道怎么一回事。既然上司不可能详细指导,除了向有资格的入学习之外,别无他法。当然,其中不乏有入愿意提携后进,肯不遗余力地倾囊相授,不过即使是遇到懒得主动照顾新进职员的入,只要你坦诚地向他们虚心请教,很少会遭到拒绝。如此一来,既可学习到前辈的技术,又可留下良好的印象,可谓一举两得,何乐而不为呢?

在与同事分享功劳方面,即使是凭你一己之力得来的成果,也不可独占功劳。让那些属于同一部门,曾经协助过你的同事一起分享这份荣耀吧!

别担心你所做出的努力会被人遗忘,因为你的所作所为在上司眼中瞧得清清楚楚,如果自己一味卖弄、夸耀,反而会落得邀功之嫌,当然,同事也会觉得十分无趣,达不到双赢的目的。相对地,如果大大方方地与他人分享功劳,一方面可以做个顺水人情,男一方面上司也会认为你很懂得搞好人际关系。可是卖这份人情的手法必须做得干净利落,不可矫揉造作,更不可对同事抱着"施恩"的态度,或希望下次有机会讨回这份人情。就某种意义而言,大家在同一个公司里,可以说是同舟共济、甘苦与共,人人都应成为朋友,可以倾诉烦恼和互相帮助,更可借良性竞争发挥彼此激励的效果。

我们要强调分享,与人分享是一种获得别人真诚合作的"心机",也是成大事的基础。

美国有家罗伯德家庭用品公司,八年来生产迅速发展,利润以每年18%一20%的速度增长。这是因为公司建立了利润分享制度,把每年赚的利润,按规定的比率分配给每一个员工,这就是说,公司赚得越多,员工也就分得越多。员工明白了"水涨船高"的道理,人人奋勇,个个争先,积极生产自不待说,还随时随地地挑出产品的缺点与毛病,主动加以改进。

与人合作,有福同享,有难同当。当你在工作和事业上干出点名堂,小有成就时,这当然是值得庆幸之事,你也应当为自己高兴。但是有一点,如果这一成绩的取得是大家集体的功劳,或者离不开他人的帮助,那你千万别独占功劳,否则他人会觉得你好大喜功,抢占了他人的功劳,如果某项成绩的取得确实是你个人的努力,当然应该值得高兴,而且他人也会向你祝贺。但对于你来说,千万别高兴得过了头,因为那样可能会伤害有些人的自尊心;另外,现在社会中害"红眼病"的人不少,如果你过分高兴,别人能不眼红吗?

有一位卡凡森先生很有精力,他是一家出版社的编辑,并担任下属的一个杂志的主编。平时在单位里上上下下关系都不错,而且他还很有才气,工作之余经常写点东西。有一次,他主编的杂志在一次评选中获了大奖,他感到十分荣耀,逢人便提自己的努力与成就。同事们当然也向他祝贺。但过了个把月,他却失去了往日的笑容,他发现单位同事,包括他的上司和属下,似乎都在有意无意地和他过意不去,并回避着他。

过了一段时间,他才发现,他犯了"独享荣耀"的错误,就事论事,这份杂志之所以能得奖,主编的贡献当然很大,但这也离不了其他人的努力,他们当然也应分享这份荣誉。他们不会认为某个人才是唯一的功臣,总是认为自已"没有功劳也有苦劳",自己"独享荣耀",当然会引得别人不舒服,尤其是他的上司,更会因此而产生一种不安全感,謇油失去权力。所以,当你获得荣耀时,应该做到以下几点:

(1)与人分享

别人或许不羡慕你得了多少利润,而是那种取得成绩的感觉,你应主动和口头上感激他人的帮助与合作。你主动与人分享,这让他人有受尊重的感觉,如果你的荣耀事实上是众人协力完成,那你更不应该忘记这一点。

(2)感谢他人

要感谢同仁的协助,不要认为这都是自己的功劳。尤其要感谢上司,感谢他的提拔、指导、授权。如果实情也是如此,那么你本该如此感谢;如果同仁的协助有限,上司也不值得恭维,你的感谢也有必要,虽然显得有点睦伪,但却可以使你避免成为他的箭靶。

(3)为人谦卑

得了荣誉,当然要沾沾自喜,有些人往往还会得意忘形。这种心情是可以理解的,但旁人就遭殃了,他们要忍受你的气焰,却又不敢出声,因为你正在锋头上。可是慢慢地他们会在工作上有意地抵制你,让你碰钉子。因此有了荣耀时,要更加谦卑。不卑不亢不容易,但"卑"绝对胜过"亢",就算"卑"得过分也没关系,别人看到你如此谦卑,当然不会找你麻烦,和你作对了。当你获得荣耀时,对人要更加客气,荣耀越高,头要越低。另一方面,别老是提及你的荣耀,说得多了,就变成了一种自我吹嘘,既然你的荣耀大家早已经知道,那你何必要说要提及呢?吃独食,独享荣耀,会使周围的人不舒服,因为你荣耀的光环使他们显得黯淡无光,使别人产生一种不安全的感觉,而你与人分享劳动成果之时,使别人有被重视的感觉,那就皆大欢喜了。

【编者点评】

当我们取得一定的成就与业绩而受到肯定时,一定要记住,别吃独食,否则个人的成功、荣耀只会给自己的人际关系带来障碍,学会与人共事,与人共享成功才会取得更大的成就。

11.做好人但不充好人

在人际交往中,我们都喜欢遇到好人,欢迎好人,也想自己成为好人,但是做好人不是充好人,不是事事做"好好先生"。

我们经常听到有人说:"好事难为,好人难当。"那么,到底做好人是好还是不好呢?

事实上,要让自己做一个好人还是坏人,这是由一个人的性格决定的,而不是意志可以决定的。换句话说,有人性本善,有人性本恶,而受教育及后天成长环境的影响,性本善的人有时也会呈现恶的一面,而性本恶的人有时也会不那么恶!性格形成的障碍和弱点,并不是想改变就可以改变,因此,我们只能这样回答:做好人是一个人的性格决定的,想不做都不行,而做好人也有其人际关系上的价值,做好人是值得称道的,但是有一点我们要引以为戒:不可滥充好人!

所谓滥充好人,至少有以下特点:没有原则、没有主见、不能坚持原则的好人,这种人不知是性格因素,还是有意以好人的姿态去讨别人欢喜,反正是对他人有求必应,也不管自己该不该去做;有时候,他也想坚持,可是别人声音一大,他马上就软下来;因为缺乏原则不予坚持,导致是非难分,当事情不能妥善解决的时候,便以牺牲自己来成全大家;他有时也想坏一点,可是还不到坏的程度他就开始自责,检讨自己......

这种滥充的好人就像我们平时所说的"好好先生"一样,其得到的效应和真正的好人是不同的。好人是有原则的,所以当他人颂扬好人时,往往带着几分敬畏。但滥充的好人则不然,他在人际关系中,往往得到的是"不能担此大任"的评语,而且别人因为深知他的弱点,甚至会算计他、陷害他,得寸进尺,随欲索求,反正他不会反抗,不会拒绝!于是所有人都从他那儿得到了好处,惟独这个滥充的好人一点好处都没有!

照此看来,滥充好人实在不宜。那么怎样才能判断自己真正是个好人,还是在滥充好人呢?那些滥充好人者应该怎么办?前面说过,一个人的性格决定了自己的行为,因此,滥充好

人者可以从以下心理方面试着改变自己:

(1)了解自己滥充好人的苦果。

(2)了解拒绝和坚持并不一定会得罪人,而且还能保护自己。

(3)学会拒绝和坚持。

(4)如果自己跳不出性格的限制,可请旁人不时暗示你、鼓励你,以强化你不滥充好人的动机和决心。

既然如此,当你下次面临他人的求助时,当你又再次施舍自己的仁善友爱之时,请考虑一下,你是否真正是一个好人?

【编者点评】

做人就要做个正直、高尚的人,做个助人为乐、救危扶贫的人,但是切不可做没有原则、没有主见的"好好先生",与人共事、与入合作也不能抛弃原则。

12.好共事不是盲目服从

与别人合作,一起共事,可以形成一股强大的力量,共同对抗外界,这是合作的优点。但是为人处世,也要有自己的见解和主张,不能只是盲目服从,别人说什么我们就应什么,那样只会被人利用。

善于骑马的人,当马不听指挥而乱了方向时,只要依着马所走的方向,把那边的缰绳拉紧,让马不知不觉地转了一个圈子,转回原处,这样它就失去了自己的方向,而把你所要走的方向当做自己的选择,然后控制马向前急奔而去了。

这是骑马人应学的秘诀,但是我们千万不可步那匹可怜的马的后尘。

假使有人以控制你的思想为目的,对你诉说意见,甚至发号施令,那他无异在自比为骑者,这时你就应该当心,不要让他给你套上缰绳了。世界上真正值得服从的,是那些学识丰富、英明干练的领导者。而且真正有见识的领袖,也不会那样盲目地利用自己的威势,逼迫你去服从你无须服从的事。

如果你的上司确实是你所爱戴的,而且深知他给你的指示确定对你有利,那你不妨尽可能地去服从他,不要使他对你失望。况且一个好的领导者,除了希望下属能够服从外,也希望他能独立,不要像一架架的机器一样,必须靠人来拨动才能运转。

法国著名的霞飞将军就瞧不起那些只知服从、不肯自己用脑的人。有一次,他将属下的一个军官革职。那位军官想,自己向来把他的命令当做圣旨看待,不敢稍有违背,现在反受革职处分,心有不甘,便询问他被革职的理由。霞飞将军冷冷地回答他说:"因为你除了服从我的命令外,从未做出一件更好的成绩来。"

霞飞将军做错了吗?也许那位被革职的军官会这样想,但是实际上,他一点也没有做错。他固然需要下属的服从,但更需要下属的帮助。他知道一个只知服从,毫无主见的人,对自己的工作是缺乏责任心的,所以非将他革职不可。

如果你把"只知服从、毫无主见"看成很自然的事,从而养成了习惯,久而久之,你将成为一个事事都得依赖旁人的人了。那时好的上司不再要你;坏的上司也只不过是把你当作傀儡,为他自己的利益,尽量地利用你罢了。

只知服从,而不知变通与创新,除了被人利用外就没有什么价值了,因此与人共事也好,为人打工也罢,都不能只知蛮干,要有自己的主张与见解,不然的话就只会被人当枪使了。

【编者点评】

好共事不是凡事以别人为准,不是没有原则,没有主见,人云亦云地蛮干。什么时候都要有自己独特的见解和主张,才能免干被人看轻和利用。

13.备耍心机,合作只能"双亏"

人都是自私的,因此在双方合伙、合作的时候难免要各存心机,为自己多谋些利益,但是这样做的结局只能是双双亏本,合作失败。

人多少都有一点私心,喜欢使用几个"自己"的人,如果所有的合伙人都这样做,这个合伙生意就很难平静无事了,甚至于会形成几个小团体,各自培养个人的势力。因此,为了避免这类事情发生,必须要建立一套大家共同遵守的人事制度,祛除私心,真正为大家共同经营的事业选拔人才。该升的升,该调的调,不要为情感问题伤脑筋。这一点,也是合伙生意与家族企业最大的不同之点。在家族企业中,老板只有一个,他有绝对的决定权,不管他对人事的处置是否公平合理,没有人会干涉,旁人只有建议权,没有否决权。合伙生意就不同,老板有好几个,虽然也有形式上的领导人,但终究不是纯老板、纯员工,一旦发生意见,大家僵了起来,谁也可以不听谁的。所以,大家必须要服从制度,建立起制度的权威,而不是建立股东个人的权威,也不是建立领导个人的权威。

无论是由情感结合在一起的,或是基于资金需要或技术和管理需要而合作的生意,都必须打破情面,尽可能地不用自家的人。因为合伙人之间相处得很好,并不能保证合伙人引进的亲戚朋友也能相处得很好,一旦他们之间发生意见或争权夺权,必然会影响合伙人之间的情感。

当然,生意做大之后,如对亲戚朋友完全不照顾、不提拔,也是很不近人情的事,尤其是在我们这个重视人情味的社会里,完全不讲私人交情,的确是不太可能的事。不过,假如非用私人不可的话,也必须要有一套防止惹是生非的办法,不能让这些人搅坏了合作的基础,伤害到合伙人之间的感情。

结党营私是一件很不好的事情,它一旦出现在什么地方就会对什么地方造成危害,它出现在什么事情上,什么事情就会变得复杂和难办,它会把一个原本是坚固团结的整体弄得四分五裂。一个组织或团体如果内部出现结党营私的状况,那么这个组织或团体就会出现危机。防止结党营私的手段和方法只有一个,那就是完善团体的财务,因为群体的结成,核心的纽带是共同利益。任人唯亲,通过人与人之间天然的联系来谋取利益,而一旦这个途径被堵塞,惟一选择就是用金钱来结成新的利益联盟。所以在合伙企业里,为了防患让个人控制财务,为了防微杜渐,不伤害所有合伙人的利益,不让朋友们苦心经营的公司失败,公司的财务对所有的合伙人要绝对公开,而且要公私分明,不容许任何入破坏大家共同建立的理财制度。

这样就能很好地合作下去,避免出现那种各自耍心机谋私利的局面出现,也才能保证合作的顺利进行。

【编者点评】

与人共事就要以诚相待,不可存有私心,只有为了共同的目标而齐心合力,才能把事业做好做大,才能获得更多的利益。各耍心机,玩儿手段,耍小聪明,只会害人害己。
 

第七张王牌 能办事--做人要有几样真本事
第七张王牌 能办事-一做人要有几样真本事

靠天靠地靠关系,不如靠自己。做人不能全是虚的,有本事、能办事,才能在社会上稳住脚跟。一切都会改变,唯有真才实学是别人无法抢走的。也无须担心时运不济。没机会时我们可以韬光养晦为别人服务,那时我们是一块有价的"香饽饽";逮着机会立刻就能趁势而起,那时想停都停不住。

1.有文凭,更要有水平

社会是务实而理智的,如果想在这个社会中生存下去,就必须有真正的水平,而不是靠着镀金的文凭吃饭,文凭只是一个凭证,不能代表真正的水平,要想在社会中立足,还是要看真功夫的。

"拥有哈佛的学位可以在世界任何一个地方混得好,不少现在或将来想去哈佛求学镀金的人都这样认为。那么哈佛到底有多神?哈佛学子真是个个成功?哈佛的经验真的是放之四海而皆准?哈佛的理念真能在中国的土壤上生根发芽?非也。仅拥有哈佛的一张文凭却没有能力的人,绝对担不起重任,也难以取得成功。手里鑫着哈佛大学的毕业证书,有时却连工作也难找到,这在哈佛大毕业生中并不少见。

吴刚学习成绩出类拔萃,财务、会计等课程门门优秀,投资银行很需要这样的人才,而他参加几家投资银行的面试,却接连失败了。在学校,他确实是位屈指可数的优等生,但不知怎么偏偏在面试时怯场,哈佛的培养看来没有在他身上起到良好的作用。甚至就连那些成绩一般的学生都录用的二流企业,也没有录用他。最后在他准备的面试公司名单上,只剩下了一家地方城市的公司。由于连续的挫折,吴刚的精神受到很大的打击。

面试开始后,吴刚感受到这次面试有一种与以往不同的好气氛,考官是一位平易近人的年青人,而且毕业于与母校有密切关系的大学,所以谈起来非常融洽,他想,这次可能差不多了吧!

哪知这时考官发问了: "你想来我们公司的动机是什么?"

说实话,他本来就没想到会到这最后一家候选公司面试,所以准备很不充分,对该公司的内部情况一无所知。慌乱之中他只能把自己有关投资银行的知识拿出来应付场面。几句话说完,考官默默地站起来,打开房门,做出一个请走人的手势: "对不起,我们公司可不是投资银行,以前不是,现在不是,将来也不打算成为投资银行。不过你的发言还真让我吃了一惊。迄今为止把我们与投资银行搞混的人,你还是第一个。请记住,我们公司是美国屈指可数的几家资产管理公司之一,真不知你是怎么从哈佛毕业的。"

走出面试房门已经很长时间了,那位考官的话还在吴刚耳边回荡。

有吴刚这样求职遭遇的哈佛毕业生不少,他们往往也能找到一份属于自己的工作,但绝对不是如人们想象的那样,凭了哈佛的毕业证书,就能"混"得好。

学历代表着一个人的受教育程度,并不代表着能力的大小。如果因为有了高学历而沾沾自喜、固步自封,那么,学历只意味着一张废纸;同样,如果因为没有高学历而怀疑自己能否成功,进而产生自卑情绪的话,那也是完全错误的。

很多人把读工商管理硕士(MBA)当成获取地位、财富的捷径,他们认为只要MBA文凭到手,自己马上就会成为香饽饽,总能弄个什么CE0当当,财源滚滚而来;同样地,很多学历不高的经营者往往羡慕那些高学历的人,他们总觉得高学历等于财富,学历高的人赚钱自然会很容易,财源也会滚滚而来。这其实是一个很大的误解。

高学历并不代表着高成功率,学历代表过去,能力代表将来。日本西屋集团主席堤义明认为,学历只是一个人受教育时间的证明,不等于一个人有多少实际的才干。日本索尼公司董事长盛田昭夫在总结自己的成功时,曾写过一本书,叫《让学历见鬼去吧》。盛田昭夫提出要把索尼公司的入事档案全部烧毁。以便在公司里杜绝学历上的任何歧视,阻碍公司的发展。他在索尼公司大力提倡"不论学历高低、只比能力大小"的理念。

如果你没有MBA或其他文凭,千万不要泄气。虽然说高学历有助于你的事业成功,但真正的成功与高学历之间并非完全是个等号。不要以为有高深的书本知识水平便是成功的象征。许多受过高等教育的学生因为高不成、低不就而走向自我毁灭之途,就是因为他们误解了学历与能力、成功之间的关系。

能够踏上高等学府的台阶,只是代表我们对课本知识的领悟能力比较高,仅此而已。至于在社会上能否取得成就,则是另外一回事。读书成绩好的人,未必能够在商场上得心应手,特别是那些死读书的"书呆子",在商场上的成绩,很可能跟在学校里的成绩截然相反。谁也不敢保证一个经济学硕士在商场上肯定会强过一个初中生,也没有人能够打保票一个哲学博士可以在商场上赚个大满贯,正如一个读书不成的小伙子,不一定穷困潦倒一生一样。

实际上,过去、现在许多富可敌国的超级大亨,真正高学历的并不是很多。全球闻名的"松下电器"创始人松下幸之助的人生经历可以说是非常坎坷的,他出生时家境贫寒,刚上Nd,学四年级就不得不离开父母,开始个人独立生活、创业的历程,可他的成就远非哪个十六年级毕业的学士可比,他的煌煌十几部著作也并非哪一个二十二年级毕业的博士能够写得出来。世界首富比尔·盖茨,可谓当今商界最叱咤风云的人物,他的名义学历也不高,充其量只能算是个"大本"吧,可他所取得的成就却让一个个博士望尘莫及。

培根说: "知识就是力量。"现在有人说:知识本身不是力量,知识的力量在于使用、在于创新、在于活学活用。这个观点我们也许不能苟同,但有一点却是确定无疑的:既然知识本身不是力量,那么学历就更是算不上什么力量了。因此,高学历者不应该躺在自己的学历上酣然美梦,低学历者也不应该为此而自惭形秽。就成功而言,其实大家是站在同一条起跑线上的。

光有文凭没有水平,在社会上是吃不开的,既要有理论知识,又要能学以致用才是社会所需之才。

【编者点评】

书本中的知识是死的,只有活学活用,学以致用才能不负所学、尽展所能,不能只依靠一张空文凭吃饭,有文凭还要有水平才会被人所重视、重用。

2.有才华,更需要务实

社会中有许多人才华横溢,但是往往有意无意地表现出恃才傲物、怀才不遏的做法和想法,总以为自己被大材小用,无法施展胸中所学,因而有一种抱怨,对工作便失去了热情,每天敷衍了事。孰不知,不能务实,即便有才华也只能白白淹没了。

现在是一个务实的年代,对于才华本身的定义已经发生了改变。如今的一般标准是"才而不财非才也"。今天在有名的职场英雄当中,又有几个是因为才华横溢、风华绝代而受人称道的呢?才华横溢是对一个人的最高褒奖吗?身处职场,有的人才能平平而工作做得有声有色,有的人才华横溢而工作却平平凡凡。不错,才华横溢的人可能容易有恃才傲物、好高骜远,不愿意老在一个地方呆着的毛病。但是只要明察暗访一番就能发现,这些毛病往往是遭人嫉妒或者排挤的结果,有的根本就是强加的。谁愿意让别人轻易出头呢?所以,有才之人在职场上混,很难取得一般意义上所说的成功,除非他洞悉了某些规律并向其妥协。也正因为如此,著名的日本松下公司的用人理念是只用具有70%能力的人,而不用业界最优秀的人。因为这些人做事更认真,而且友善、谦虚,对上司和同事更具亲和力。现代社会更强调团队合作精神,一个人锋芒毕露并不被认为是一件好事。才华横溢只是职业成功的千万个必要条件中的一个,甚至还不是主要的。在合适的职位上,你的智慧才能发挥出应有的价值,才有可能获得足够让社会认可你成功的财富,若遇到一个拿"红缨枪当烧火棍"使的领导,你的才华和智慧只会让你过得比别人更痛苦!才华不仅仅指"腹有诗书"的学富五车,也不单单指"运筹帷幄"的才高八斗。简单点说,不管你是经商,还是为官;不管你是装卸工人,还是编程人员;也无论是才华横溢,还是斗字不识,只要你在工作中能把你才华的最大潜能发挥出来,即使你没有惊人的事业或不名一文,你仍然是一个成功的人。调动你最大的能动性,充分体现你的人生价值,你就没白活一回!

假若你天生不善诗书,却生得虎背熊腰,那找出力气活的地方干,别人只能扛l00斤,你能扛300斤,你就比他成功。就这么简单,与才华没有一点关系。但你若是软件工程师,才华横溢是你应该具备的根本素质,充分挖掘你的才能,编个比Windows还好的操作系统,你就会是各个软件公司的座上客。

总之,赚钱的多少并不重要,才华有无也不是关键,关键是你能否在工作中发挥你最大的潜能,若能,那你就是一个成功的人。很多才华横溢的人往往不是事业的成功者,而不同能力的平庸之辈却在事业上如鱼得水。这"不由你不信,不服也得服"的现实,确实令那些不太得志的"鸿鹄"们英雄气短。

才华横溢的人往往有意无意地表现出恃才傲物,缺少与周围环境的良好亲和力,情商的缺陷往往使他们与团队像油与水一样难以相融。与此相对应的是,一些才智平平的人却由于懂得如何处人,如何把握机遇,把有限的才智用在最该用的地方,所以他们之中的一些人平步青云也就不难理解了。其实,指望一个人适应各种各样的环境,其实也不现实。那些才华能以自己的主观努力变换一个新的环境,使之更适合自己。聊起自己的专业来神采飞扬,可涉及到这些直接关乎自己前程的、专业之外的"琐事"却又往往是除了叹息就是无奈。这归根到底还是一个情商问题。理论上的才华永远不等于能力,才华只有体现在调控与创新上才确有价值。要让才华变成实实在在的能力,指望"躲进小楼成一统"是不可想象的。相信职场上那些不太得志的精英们只要拿出其才华的一小部分,投入自己的"情商建设"上来,真正的成功就不会太遥远。

如果一个人得到有"才华"这样的评价,那么他一定会视其为褒奖之辞;如果在"才华"之后加上"横溢"来修饰,那么这样的褒奖之辞无论如何也算得上对一个人才华的最高评价了。崇尚以人为本的时代造就了很多才华横溢的英雄,他们以自

身卓越不凡的能力担当起各自领域的先锋,尽显才华;然而也有才华横溢之人无用武之地,甚至为生活所困。究其原因,无不是一个"能力"所致。才华横溢的人未毖能力横溢。可见现实的尺度在自觉不自觉地使人们认识到才华与能力两者之间并不等同,因此,最高褒奖之辞与最高肯定之意,两者之间谁更重要也就不言而喻了。

有时这个见怪不怪的现象在才华横溢之人中更为普遍。当他们踌躇满志地在社会这个大熔炉中试图大展拳脚,总是发现现实与理想有很大距离,于是才华与能力往往找不到一个最佳结合点,也就有了两者之间的冲突;而在有了相对稳定的工作舞台的时候,他们感觉理想的追求与生活的驰骋总是不合拍,于是怨天尤人,怀才不遇的种种感觉就产生了。

其实,我们没必要"郑重其事"地挖掘深层次的原因,总结出是与非的结论,因为,才华横溢未必就是对一个人的最高褒奖,关键是看它是"务虚"还是"务实"。也还是那个老套,不要忘记锻炼你的能力,让横溢的才华找到发挥的空间。

【编者点评】

有才华固然是好事,但是要务实才行,即使有经天纬地之才,如果不付诸行动,整天光说不练,玩儿嘴把式,不务实去做,那么一切都等于零。

3.一招鲜,吃遍天

有句俗话"一招鲜,吃遍天"。意思是只要有一技之长、一招绝技就能安身立业。因此我们要想在这竞争激烈的社会中很好地生存,也要练出自己的"绝活"才行。拥有一技之长,有绝活,到哪里都能聚集自己的人气,都能做一番事业。古人讲,凡是掌握一门技艺,无论是做什么,都可以成名。只要有一技之长,就可以自立。过去老人总对年轻人说: "纵有家财万贯,不如薄技在身。"这是最现实最实在的生存真理。

许振超曾是青岛一名普通的桥吊司机,他凭借苦学、苦练、苦钻,成就了一身绝活儿,成为数万人的港口里响当当的技术"大拿",进而成为闻名全国的英雄人物。

许振超的"无声响操作",偌大的集装箱放入铁做的船上或车上,居然能做到铁碰铁而不出响声,这是许振超的一门"绝活",其实他所以创造这种操作方法,是因为它可以最大程度地降低集装箱、船舶的磨损,尤其是降低桥吊吊具的故障率,提高工作效率,实践证明,它是最科学也是最合理的。

有一年,青岛港老港区承运一批从青港卸船、由新疆阿拉山口出境的化工剧毒危险品,这个货种特别怕碰撞,稍有碰撞可能就会引发恶性事故。当时,铁道部有关领导和船东、货主都赶到码头。为确保安全,码头、铁路专线都派了武警和消防员。许振超和他的队友们,在关键时候把"绝活"亮了出来,只用了半小时,40个集装箱被悄然无声地从船上卸下,又一声不响地装上火车。面对这轻松如"行云流水"般的作业,紧张了许久的船主、货主们发出了欢呼。

许振超是位创新的探索者,他的认识很朴素,我当不了科学家,但可以有一身的"绝活儿",这些"绝活儿"可以使我成为一名能工巧匠,这是时代和港口所需要的。就是凭借这样的一种信念,许振超的"技术口袋"里的"绝活儿"愈来愈多了。

"一钩净"是许振超的又一项发明。在青岛港开吊车的司机,都知道一个"四稳"的秘诀:就是在舱内超钩要稳,旋转时要稳,落钩时要稳和变幅时要稳,但要协调做到四个方面很不容易。特别是落钩,操作不好就会造成货物撒漏。如何能做到不让货物撒出来?许振超开始练习,练了半年后,做到吊具一钩下去,一点不撒,他把这种技术起名为"一钩净"。抓粮食时,吊具抓一斗重10吨。要准确地把抓起来的10吨粮食装入长l2.5米、宽2.7米的车厢,很不容易。因为吊车的抓头伸张开有3.4米,比车厢要宽。许振超就反复练习,琢磨抓斗的嘴张多大正合适,终于找出了恰当尺寸。铁路运粮食时,对装车的标准要求很严格,粮食要在车厢内打个尖,高出车厢80公分,码头工人叫起"龙骨"。起这个"龙骨"很难,坡度要合适,坡面要平滑,盖上篷布后,才能不存雨水。许振超用他的"一钩净",把这些问题给解决了。

许振超以技术为突破口练就自己的绝活儿,其实任何岗位都可以有绝活儿一只需比别人做得好一点、快一点就可以了。只要有精益求精的认真态度和任劳任怨的职业精神就可以练就绝活儿。只有拥有一技之长,有自己的绝活,才能在社会中有立足之地。有绝活,到哪里都能吃得开,到哪里都能聚集自己的人气。

【编者点评】

社会中现在需要技术精湛的专才,而不需要什么都明白、什么都不精的通才,因此在自己所从事的行业中就要刻苦钻研,努力研究,掌握一手绝活,只有这样才能在自己竞争的天平中加一块沉重的砝码。

4.说话的分量取决于自身的实力

谁都希望得到别人的肯定,都想自己说句话要被别人当回事,有一定的分量,但是想要说话有分量,也不是无条件的,关键要看自身有没有实力,也就是说,要有让别人重视的资本和理由。

曾经有一个人很不满意自己的工作,他愤愤地对朋友说:"我的老板一点也不把我放在眼里,在他那里我得不到重视,改天我要对他拍桌子,然后辞职。"

"你对那家贸易公司完全清楚了吗?对于他们做国际贸易的窍门完全搞通了吗?"他的朋友反问。

"没有。"

"君子报仇三年不晚,我建议你好好地把他们的一切贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通,甚至连怎么排除影印机的小故障都学会,然后辞职不干。"他的朋友建议,"你把你们的公司当成免费学习的地方,什么东西都通了之后,再一走了之,不是既出了气,又有许多收获吗?"

那人听了朋友的建议,从此便默记偷学,甚至下班之后,还留在办公室研究写商业文书的方法。一年之后,那位朋友偶然遇到他,说:"你现在大概多半都学会了,可以准备拍桌子不干了吗?"

"可是我发现近半年来,老板对我刮目相看,最近更是委以重任,又升官,又加薪,我已经成了公司的红人了!"

"这是我早就料到的!"他的朋友笑着说,"当初你的老板不重视你,是因为你的能力不足,却又不努力学习;尔后你痛下苦功,担当重任,当然会令他对你刮目相看。只知抱怨老板,却不反省自己的能力,这是人们常犯的毛病啊!"

让老板重视你的最好做法,就是用真本领武装自己。得到别人的肯定,要靠自己的实力去实现。

阿迪斯的学习成绩很好,毕业后却屡次碰壁,一直找不到理想的工作,他觉得自己得不到别人的肯定,为此而伤心绝望。怀着极度的痛苦,阿迪斯来到大海边,打算就此结束自己的生命。

正当他即将被海水淹没的时候,一位老人救起了他。老人问他为什么要走绝路。

阿迪斯说: "我得不到别人和社会的承认,没有人重视我,所以觉得人生没有意义。"

老人从脚下沙滩上捡了一粒沙子,让阿迪斯看了看,随手扔在了地上。然后对他说:"请你把我刚才扔在地上的那粒沙子捡击己来。"

"这根本不可能!"阿迪斯低头看了一下说。

老人没有说话,从自己的口袋掏出一颗晶莹剔透的珍珠,随手扔在沙滩上,然后对阿迪斯说:"你能把这颗珍珠捡起来吗?""当然能!"

"那你就应该明白自己的境遇了吧?你要认识到,现在你自己还不是一颗珍珠,所以你不能苛求人们立即承认你。如果要别人承认,那你就要想办法使自己变成一颗珍珠才行。"

阿迪斯低头沉思,半晌无语。

只有珍珠才能自然地把自己和普通石头区别开来,要想说话有分量,想得到别人的尊敬与重视,就要有实力,有出类拔萃的资本才行。

【编者点评】

掌握专业技能,积蓄自己的实力,有几样真本事,才能说话有分量,自己不学无术,却想对入对事说三道四,说的话不被当耳旁风才怪呢!

5.做人做事,凭的是真功夫

人生就像一个赛场,谁的"功夫"最厉害,谁就是优胜者。要想成为优胜者,就要苦练功夫,抓紧时间强化自己的本领,有了真功夫,才能在人生的竞技场中夺得冠军。

一个人的能力有大有小,办事效率有高有低,对大多数来讲,最头痛的问题就是自己缺乏能耐,因而做自己想做的事,总是力不从心,半途而废。怎样解决这个问题呢?当然是必须要强化自己的能耐,把所有的时间和精力都投入到自己的专项上,结果会怎样?结果你会发现自己突然强大起来了,做成了自己想做的事。这就是"多努力一下"的成事之道。

渥沦·哈特葛伦在年轻时曾是一名挖沙工人,长年累月的劳作使他萌发了必须要成就自己的人生事业的欲望--想成为研究南非树蛙的专家。按照哈特葛伦所受的教育,本来他不具备这方面的才能,但他从1969年开始,就把大部分时间和精力用在了研究的专项上,他每天都收集150个标本,共作了大约300万字的笔记,终于找到了南非树蛙的生活规律,并从这些蛙类身上提取了世界上极为罕见的一种能预防皮肤伤病的药物,从而一举成名,获得了哈佛大学的博士学位,并成为美国《时代》周刊的封面人物。他曾经问过一位年轻人是否了解南非树蛙,年轻人坦白地说:"不知道。"

博士诚恳地说: "如果你想知道,你可以每天花五分钟的时间阅读有关资料,这样,5年内你就会成为最懂南非树蛙的人,会成为这一领域中最具权威的入。"

年轻人当时未置可否,但他后来却常常想起博士的这番话,觉得这番话真地说出了许多人生哲理,这位年轻人开始像博士一样把时间和精力投入到自己的专项上,终于成为第二个哈特葛伦。他的名字叫伍迪·艾伦。

我们大多数人都不愿意每天投资5分钟的时间努力成为自己理想的人。

伍迪·艾伦说过:"生活中90%的时间只是在混日子,大多数人的生活层次只停留在为吃饭而吃、为搭公车而搭公车、为工作而工作、为回家而回家。他们从一个地方逛到另一个地方,事情做完了一件又一件,好像做了很多事,但却很少有时间从事自己真正想完成的目标。就这样,一直到老死。想要成就自己的事业,这样做是绝对不行的。要想成事就要把时间和精力投入到自己的专项中去,你就能非同寻常。"

成大事者与未成大事者之间的距离,并不像大多数人想象的是一道巨大的鸿沟。成大事者与不成大事者只差在一些小小的动作:每天花5分钟阅读,多打一个电话,多努力一点,在适当的时机一个表示,多费一点心思,多做一些研究,在实验中多试验一次。

在办任何一件事情时,你必须自己做比较,看看明天有没有可能比今天更进步--即使只有一点点。

只要再多一点能力;只要再多敏捷一点;只要再多准备一点;只要再多注意一点;只要再多培养一点精力;

只要再多一点创造力。

通常只在遇到实际的情况后,才能分辨你的能力足不足以胜任那份工作。如果你是一个外科医生,动手术却手脚笨拙,就说明你医术不佳;如果你是一个厨师,人们无法知道你的厨艺好不好,除非你准备一顿餐点让人品尝,人们才会晓得。

评断你能力的裁判不是你的老师、消费者或你的朋友,而是你自己!

在行动之前你自己就知道你是否可叫胖雨支介工作。你可以想尽办法掩饰你的无能,并祈祷没有痔羽你知道得很少、动作多么的不熟练,但终究你还是得面对自己的无能,也必须自己想办法修正。没有任何借口可以解释你为什么长时间仍然无法胜任一项工作。第一天你可能什么都不知道,第二天你应该会懂一点;第一次尝试一份工作,你可能没办法表现得很完美,但经过一两天的练习,你应该要比第一天做得更好。这样,你就会成专家,离成事的时间就会不远了。

只有不断的积累,不断的进步,才会有一个量变到质变的突破。记住一句话:"十年磨一剑,一朝试锋芒。"

【编者点评】

成功不是一蹴而就的,那需要一个积累、学习的过程,想要在人生赛场上取胜,就要多练习、多积累、掌握更多的知识和技能。只有切实掌握了几样真功夫,才会为成功打下基础。
6.准备越充分机会越多

机遇不会偏爱无准备之人,自己的功底越扎实,掌握的知识技能越多,自然机会就越多。

在很多职业中介机构的名录里,登记着无数身强力壮、受过教育的失业者的名字。其中大部分都是因为没有进一步发展的潜力而驻足不前,被人超越,最后丢失了原有的饭碗。这些人本来就没有深厚的根基,后来又没有下决心去积累经验,学习才能,对工作也是马马虎虎、敷衍了事。试问,有谁愿意与这种人合作呢?他能做好一件事呢?

有一位朋友最初在一个律师事务所供职三年,尽管没有获得晋升,但他在这三年中,把律师事务所中的一切工作都学会了,同时拿到一个业余法律进修学院的毕业证书。但是还有不少在律师事务所里工作的人,如果以时间论他们的资格已经很老了,可是他们却收获甚微,仍然处在很低的职位,赚着低微的薪金。两相比较,同样是年轻人,前者就是因为有志向、注意观察、仔细谨慎,并能利用业余的机会加以深造,终于获得成功;但后者却恰恰相反,所以他们永难有出头之日。

有一个人,他有很多优点,比如为人忠厚,充满热忱,也能遵守工作时间,从不偷懒,但他反应太迟钝,也从来不注意学习掌握新的经验、新的知识、新的思想,他像一头埋头拉磨的驴子一样,只知道工作不知学习,所以只能做原先的工作,不能获得升迁。

另外,有些人时刻注意身旁的事物,随时随地专心学习,处处注意积累经验,他们能把自己的工作、自己的机构当成一所不断学习的学校。由于他们肯努力钻研、刻苦磨练,因此进步神速,成绩斐然。

一个前途光明的年轻人会随时随地注意磨练自己的工作能力,任何事情他都能做得高人一筹,对于一切接触的事物,他都能细心观察、留意研究,对重要的东西务必弄得一清二楚方肯罢休,他也随时随地抓紧学习、磨练、研究,他更是看重与自己前途有关的学习机会,在他看来,积累知识要远胜于积累金钱。

他随时随地都注意学习做事的方法和待人接物的技巧。有些极小的事物,他也认为有学好的必要,对于任何做事的方法,他都要详细考察,探求其中获得成功的诀窍。如果你把所有这许多事情都学会了,那你所获得的内在财富要比那个有限的薪水高出无数倍。而你的工作兴趣也完全在于学习知识、积累经验、磨练能力。

有些才识过人的年青人习惯利用晚上的空余时间,来研究白天的所见所闻,白天所思考的工作方法和种种技巧。经过一番思考、分析、综合,他从中得到的益处,要比白天工作所获的薪水高出数倍。这些人都很明白,由工作所积累的学识正是他将来成功的基础,是他一生最有价值的财富。

在我们社会中,每天都听到有人抱怨薪水太低,运气不好,怀才不遇,但他们不知道,自己其实正身处一所可以求得知识、积累经验的大学校里。而日后一切可能的成功,都要看他们今日学习的态度和效率。

只有准备充分、功底深厚,才能在成功的路上越走越顺利。

【编者点评】

"机遇总偏爱有准备的人"。自身功底深厚、准备充足,机遇才会不断的来临,否则没有准备,机遇来了也不会被抓住,因此说有真实本领,越充分机会就越多。

7.扬长避短,经营自己的优势

做人必须做出自己的品牌,如果一个人位置不当,用短处而不是长处来工作的话,就会在永久的卑微和失意中沉沦;反之,如果选择长处来工作,经营自己的优势,则会发挥无限潜能而成功。

这个世界上安于现状的人实在是太多了,他们总"就这样活着吧,机遇不好,老天对我也不公平"。越是这么想,你就越觉得心安理得,你也就越放松自己,得过且过,不知不觉中就彻底放松了自己。

李扬是中国著名的配音演员,被戏称为"天生爱叫的唐老鸭"。李扬在初中毕业后参了军,在部队当一名工程兵,他的工作内容是挖土,打坑道,运灰浆,建房屋。可是李扬明白,自己身上潜在的宝藏还没有开发出来,那就是自己一直喜爱的影视艺术和文学艺术。

他抓紧时间工作,认真读书看报,博览众多的名著剧本,并且尝试着自己搞些创作。退伍后李扬成了一名普通工人,但是他仍然坚持不懈地追求自己的目标。没有多久,大学恢复招生考试,李扬考上了北京工业大学机械系,成了一名大学生。从此,他用来发掘自己身上宝藏的机会和工具都一下子多了起来。经几个朋友的介绍,李扬在短短的五年中参加了数部外国影片的译制录音工作。这个业余爱好者凭借着生动的、富有想象力的声音风格,参加了《西游记》中的美猴王的配音工作。1986年初,他迎来了自己事业中的辉煌时刻,风靡世界的动画片《米老鼠和唐老鸭》招聘汉语配音演员,风格独特的李扬一下子被迪斯尼公司相中,为可爱滑稽的唐老鸭配音,从此一举成名。

有效利用自己的本身优势,是一个人生存中采用的最基本的方法,也是最自信的表现。

多年前,有一位男孩愿意牺牲一切,只为了成为一名歌剧演员。他的父母花钱让他上课,就像如今的父母,花钱让小孩子上音乐课、舞蹈课一样。但是经过几年的练习之后,他的老师对他是否能成为职业演唱家,不抱任何希望。"孩子,"老师告诉他,"你的声音听起来就像风儿吹着百叶窗!"

然而,男孩的母亲相信她的孩子,因为她曾经热切参与他的演唱会,每天在房间里倾听他的认真练习。因此,她送他到另一位更有经验的老师那儿学习。为了支付儿子的学费,她没钱买新鞋,有时甚至挨饿。这名男孩就是卡罗素,后来他成为了那个时代最伟大的男高音--因为他的母亲倾听了他的心声,引导他发展天赋。

伽利略是被送去学医的,但当他被迫学习解剖和生理学的时候,他偷偷地学习欧几里得几何学和阿基米德数学,研究复杂的数学问题。当他发现比萨教堂的钟摆原理的时候,他才l8岁。英国著名将领兼政治家威顿小的时候,连他的母亲都认为他是低能儿。他几乎是学校里最差的学生,别人都说他迟钝、呆笨又懒散,好像他什么都不行,他没有什么特长,而且想都没想过要入伍参军,在父母和教师的眼里,他的刻苦和毅力是唯一可取的优点,但是46岁时,他打败了当时世界上除了他以外最伟大的将军拿破仑。

再也没有比事业使一个人受益更大的了。事业磨练其肌体,增强其体质,促进其血液循环,敏锐其心智,纠正其判断,唤醒其潜在的才能,迸发其智慧,使其投入生活竞赛中。

从这些典型例子中我们可以看出:在选择职业时,你不要考虑要怎样赚钱最多、怎么才能成名,你应该选择最能使你全力以赴的工作,应该选择能使你的品格发挥得最坚强和最善团结人的工作,应该选择最能让你发挥无限潜能的工作。

蒸汽机车的发明者史蒂芬逊有八个兄弟姐妹,小时候穷得全家都挤住在一个房间里,史蒂芬逊只好给邻居放牛。但一有时间,他就用粘土、空心树做管子,制造蒸汽机模型。17岁时,他真的装成一部蒸汽机,还让他父亲帮他烧火做试验。史蒂芬逊没有机会读书,别人逛酒吧的时侯,他却在洗机器、研究和做实验。当他作为一个伟大的发明家和蒸汽机的改进者闻名于世的时候,那些游手好闲的人又都羡慕他了。

颁发奴隶解放令的美国第16任总统林肯,在年轻的时候,曾经借着炉子的火光来学习数学和语法,曾经为买一些书走70公里的路。他既没有得到过什么遗产,也没有碰到什么特别的运气。他之所以有出色的前途和作为,正是因为他有那不屈不挠的意志和正直的气质。

美国第17任总统安德鲁·约翰逊,小时候是裁缝店的学徒,从来都没有上过学。但正是这样一个生在小木屋、没有读过书,没有良好境遇的孩子,在美国内战期间担任了总统。他以其丰富的实践经验赢得了全世界的赞扬,完全解放了400万奴隶。

在世界最伟大的英雄和功臣中,有许多出身贫寒,他们一如既往地与命运做斗争,积累了自己的才能。每一个青年,无论他出身贫贱还是高贵,只要他有一个坚定正确的目标,稳步前进,那么,无论是人还是魔鬼,都不能阻止他的前进。

他们都知道自己适合做什么,自己热衷于做什么,因此他就发展自己的长处,经营自己的优势,最终他们都取得了巨大的成功。

【编者点评】

找自己的爱好,自己的乐趣所在,去发挥自己的长处,经营自己的优势,练出自己的真功夫才会走向成功。不要为了追求一时的利益而去从事自己毫无兴趣的事业,那样即使能有所成就也是极其有限的。

8.再有能耐也不可逆势而为

不学无术、投机钻营的人固然成不了大气候,但是不看时势、不识进退,一味逞能的人,即便身负经邦治国之能,也一样难有作为。

西汉时的颖川人晁错,景帝当太子时,他任太子家令,深受宠信,号"智囊"。景帝登上王位后,晁错当了御史大夫。最初,文帝时吴王濞称他有病不能上朝,晁错数次进谏吴王的过错,认为该杀,文帝心中不忍。等到景帝即位,晁错说: "吴王招诱天下逃亡的人阴谋叛乱,现在削弱他的势力,他便会造反,不削弱他的势力,他也会造反。削弱势力会导致立即叛乱,但危害很小;不削弱势力,虽能延缓叛乱的发生,却会一发而不可收拾。"又说: "楚王和赵王有罪,应该削去一个郡;胶西有阴谋,应该削去六个县。"果然,削弱他们的势力时,这七个国家一起造反。晁错平常和袁盎不和,正值皇上召见他们,皇上向袁盎询问: "处理造反有什么办法吗?"袁盎回答说: "请您让左右退下。"皇上让手下退出,只有晁错在。袁盎又说: "我所说的话,当臣子的是不能知道的。"皇上又让晁错退了出去。袁盎说: "吴国和楚国相继来信说,贼人晁错擅自支配诸侯,削弱他们的二-地,因为这个他们才造反。只有杀了晁错,恢复诸侯过去的土地,才能兵不血刃消除这场叛乱。"于是,景帝在东市把晁错给疆斩了。晁错虽然有一定的才能,但是他死就死在了自己爱逞能上。

中国历史上以能而不逞而闻名的,有一个萧规曹随的故事。"萧规曹随",指汉初丞相萧何定下的政策法规,继任的曹参因循不变,保持了汉初政策的连续性和国家的安定。

萧何被刘邦拜为丞相后,经邦定国,安抚天下,为新兴的汉朝制定了一系列政策措施。萧何实行的是对内宽松、与民休息、恢复国力的方针。

曹参继萧何为相后,继续奉行萧何制定和推行的与民休息的政策,实行"无为而治"。所谓"无为",实际上就是守成,就是不创设新的设置与举措。史载曹参"举事无变更,一遵萧何约束"。他专门任用那些不善言辞的忠厚长者;他日日饮酒,不听政事,大臣与属吏想来禀报事情的,他一定要把对方灌醉,让对方无法开口。与曹参居所仅一墙之隔的丞相属吏们也日夜饮酒,醉歌欢呼,曹参听到后,不但不禁止,反而命令从吏也张席坐次,高声吆喝,与毗邻的呼声相应。看到他人有过错,即为其掩盖,不加深究。他一切以萧何时代的政策为准,因而丞相府清静无事。惠帝对曹参的做法很感奇怪,便让曹参的儿子、中大夫曹窖回去问曹参,为什么不以天下事为忧?曹窖一问,不想被曹参怒答二百,并训斥: "趣入侍,天下事非若所当言也。"惠帝忍不住亲自询问曹参,曹参问惠帝: "陛下自察圣武孰与高帝?"惠帝说:"朕乃安敢望帝乎?"又问: "陛下观臣能孰与萧何贤?"答日:"君似不及也。"曹参于是说:"高皇帝与萧何定下,法令既明,令陛下垂拱,参等守职,遵而勿失,不亦可乎?"惠帝被他说服,连声说:"善,君休矣!"

曹参为相,不欲创新,一味守成,以特有的方式保持萧何以来政策的连续性,既稳定了汉初的政局,又为日后西汉的繁荣提供了最重要的条件,其功绩是不可磨灭的。

"萧规曹随",是宰相为政的一种方式,也是为官执政者表现个人能力的一种方式。

事实证明,曹参以"无所作为"的方式,却取得了"有所作为"的实际效果。恐怕没有人会说曹参是一个无能的相国,因为所采取的政治举措完全符合当时天下初定、人心思稳的社会背景。相反,他以另一种方式展露了治理天下的才能。而像晁错这样的人,能力太小,智谋不足,却看清形势,自以为凭自己的策略可以安邦定国、国富民强,没想到局势反而越来越糟,最终还赔上了性命。这就是逞能的局面。而曹参有能而不逞能,却得到了良好的名声,使国家政局稳定,国泰民安。

【编者点评】

自身有才能,但要估量自己能成什么气候,能办多大的事情,量力而行,要对自身才能有一个正确的认识,不能为了逞能而去做自己没有把握、掌控不了的事。

9.贪多嚼不烂,样样通样样松

无论是上九流之人还是下九流之辈,只要对自己所从事的事有所专长,掌握其精髓,那么就是这一行业的人才。只有在一个行业中钻透悟透,才能靠这一技艺走遍天下,而不要想什么都精通,什么行业都是专家,那是不现实不可能的,除非是天才中的天才。

《庄子》一书中,有两个技艺超群的人。一个是厨房伙计,一个是匠人,厨房伙计即那位宰牛的庖丁,匠人即那位楚国郢人的朋友,叫匠石(不一定就是石匠),二人共同之处,就是技艺超群,简直到了出神入化的境界。

先看庖丁,他为梁惠王宰牛。他刷刷几下,一个庞然大物,便肉是肉骨是骨皮是皮地解剖得清清爽爽。他杀牛时,手触、肩依、脚踏、进刀,就像是和着音乐的节拍在表演一样。更惊奇的是,庖丁的刀已用了十九年,所宰的牛已经几千头了,而那把刀仍然像刚在磨石上磨过一样锋利。此时你看他提刀而立,悠然自得,又仔细地把刀擦净、收好。那神气,就同优雅的西班牙斗牛士一样。

再看匠石,也许木匠,也许是石匠,也许是木石活儿都做,他的技艺十分了得。郢人把白灰抹在鼻尖,让匠人削掉。那白灰薄如蝉翼,匠人挥斧生风,削灰而不伤毁人的鼻子。

古人讲,凡是掌握了一门技艺,无论是做什么的,都可以成名。只要有一技之长,就可以自立。的确是如此。过去老人总对年轻人说: "纵有家财万贯,不如薄技在身。"这是最实在的真理。一个残疾青年,学会电脑打字,便办起了小打字社,交活及时,打的质量又高,连一些著名作家也慕名而来,让他打文稿。几个下岗大嫂,都是做饭行家,一核计,总不能老靠一点儿救济金度日,于是办起"嫂子饺子馆",卖的饺子薄皮大馅,服务热情,很快就兴隆起来。和他们相比,无技之人的确是最苦。别说扬名,自立都很困难。现在的社会竞争激烈,没有真本领,很难在世上立足。

有些人瞧不起小的技艺,总想做大事。做大事是可以的,比如当总经理、从政做官、做科学家、理论家等等。但一是要真有那份才能,当然也要有机遇;二是即使是做大事,也常常离不开靠技艺做小事打牢基础。这个基础,包括锻炼你的实践能力,包括锻炼你的意志,包括去基层实际体察。有一技在身,才能助你成就大事。

不要小瞧这些技艺,理发、给死者整容、墓表、烹饪、园艺、茶道......只要技艺精深,在当今世界,同样大有可为,同样事业辉煌。聂卫平是围棋大将,杨小燕是桥牌皇后,侯宝林是相声泰斗,梅兰芳是京剧巨擘,乔丹是篮球巨星,皮尔·卡丹是时装大腕......许多原来被人视为"雕虫小计"的技艺,今天都有了巨大的商业和社会价值,有的甚至变成一种产业。这种情况应当被有为青年注意,从中寻找成功的机遇。

人生在世,能有一技在身,就起码有了安身立命、吃饭的本钱,如果技艺精湛,就会更有作为。虽说多技者多劳,多劳多得,也不是什么坏事。老话讲:艺多不压身,吹拉弹唱都会在人生的舞台上表演得更出色。但是也要记得一句歇后语:饿鬼吃肉--贪多嚼不烂。不要妄想成为样样都懂,行行都行的通才,只有术业有专攻、精通一门技艺,才能真正的大有作为。

【编者点评】

要放弃成为通才的想法,因为人的时间生命都是有限的,不可能同时精通很多方面的知识、技能,所以只学一种技能,并将之学精、学透,就会一生受用无穷了。

10."夹生饭",最难办

在生活中一些不懂装懂,好为人师的人被称为"夹生饭",意思是说他们对事情只知道一点,就四处卖弄;只知皮毛就自以为很了不起,这种人没有真本事却要硬充明白人,那他的结果只是使人讨厌、厌恶而已,所以为人切不可做"夹生饭"。

在生活中,我们常犯这样的毛病,喜欢对别人指指点点,说这不好,说那不对,应该这样,应该那样,俨然一副导师的样子。其实这种好为人师、喜欢指指点点的毛病,不但无意之中伤了别人,让人觉得难堪,也会使自己在不知不觉中为人所厌恶。

因此,不要轻易在人面前指指点点,将自己当作是高明的入,这样做,你伤害了别人的自尊,同时招致了厌恶。

孔子说三人行必有我师。这句话的意思非常实在,因为人各有所长,智慧也各有高低,因此人们应该时时留心学习别人的长处,因此孔子的这句话是很有人生价值的。在人群中,你以别人为师,除了可以增进自己的成长之外,也可以让对方感到开心。向别人虚心求教是一件好事。但是好为人师却不是什么好事,尤其是喜欢指指点点,纠正别人的做法。

有一种人,喜欢指正人的缺点,例如交友方式啦、衣服发型啦、教育子女的方法啦,将自己的审美观强加在别人身上,还自以为很高明,沾沾自喜。这种人可能是善心好意,觉得应该对别人的缺点和错误指出来。却不知这种自以为是、认为别人观念有问题,只有他的观念才对的方式,已经侵犯了人家,在不知不觉中将自己的审美观、价值观强加在别人身上,在无意之中伤害了别人的感情。

因此,需要注意的是,不管你基于什么心态,也不管你的意见是对还是错,是好还是坏,一旦你口无遮拦很冒失地说出来,你就犯了一个忌讳,侵犯了别人,伤害了对方的感情和自尊。

一般来说,每个人都有自己的价值观审美观,这些价值观和审美观组成了一个敏感的自我。你若不了解这一点,轻易地指点你自以为是他错误的那些事情,他会明显地感受到了你的侵犯,他的自尊受到了你的伤害。因此有可能他不但不接受你的"好意",还会对你生厌恶。尤其在工作方面,你指指点点的样子,根本就是在否定别人的智慧和能力,这样只会让他更加的讨厌你。因此,想要获得他人的尊敬与好感,首先自己要掌握一定技能,有真正的本领,这样才能服人受人敬服。

【编者点评】

掌握真正的本事才会被人所重视,说话才有分量;而一知半解,不懂装懂的"夹生饭"谁都不会喜欢,因此学知识、学技能就要学通、学透,不可只知皮毛。

11.有本事让别人去说,不可自卖自夸

真正有本事的人是不需要自己说出来的,因为别人都看得见,所以有本事要让别人去说。一个真正成功的人是不喜欢自吹自擂、自卖自夸的,因为别人的眼睛要比我们的眼睛亮得多。大众的眼睛是揉不进沙子的,所以自卖自夸只会使别人看轻我们,或者怀疑我们是否有真本事。

美国南北战争时,北军格兰特将军,和南军李将军率部交锋,经过一番空前激烈的血战后,南军一败涂地,溃不成军,李将军还让爱浦麦特城去受审,签订降约。

格兰特将军立了大功后,是否就骄奢放肆、目中无人起来了呢?没有!他是一个胸襟开阔、头脑清晰的大人物,他绝不会做出这种丧失理智的行为来!

他很谦恭地说: "李将军是一位值得我们敬佩的人物。他虽然战败被擒,但态度仍旧镇定异常。像我这种矮个子,和他那六尺高的身材比较起来,真有些相形见绌,他仍是穿着全新的、完整的军服,腰间佩着政府奖励他的名贵宝剑;而我却穿了一套普通士兵穿的服装,只是衣服比士兵多一条代表中将官衔的条纹罢了。"

这一番谦虚的话听在人家耳里,远比数次的自吹自擂好得多。惟有对自己的成就发生疑问的人,才爱在人家面前强出风头,以掩饰那些令人怀疑的地方。一个真正成功的人,是不必自我吹嘘和自我炫耀的,因为你的成绩,你的成功,别人会比你看得更清楚,而且会记在心上。

也许你以为格兰特将军的自谦,固然值得赞美,而李将军以败将的身份,居然也昂首挺胸、衣冠整齐,似乎有些示之骄傲呢?其实不然,李将军虽然战败,但仍能坦然忍受耻辱,这正是他勇敢坚毅的地方。他这样做,是表示他把失败当作一种经验,而非一种耻辱,如果能再给他一次机会的话,他仍能挺身奋战、争取光荣。所以他也可以说是不失为一位伟大军人的风度。他之所以与格兰特持相反的态度,并非不肯谦虚,实在是由于二两人所处的环境不同。

格兰特将军不但赞美了李将军的态度,而且也没有轻视他的战绩。他认为自己的成功和李将军的失败,都是偶然的机会造成的。他说: "这次胜负是极凑巧的环境决定的,当时敌方军队在维吉尼亚,几乎天天遇到阴雨天气,害得他们不得:不陷入泥淖中作战。相反的,我们军队所到之处,几乎每天都是好天气,行军异常方便,而且有许多地方往往是在我军离开一两天后便下起雨来,这不是幸运是什么呢!"

格兰特将军把一场决定最后命运的大胜利,归功于天气和命运,这正表示他有充分的自知之明,始终没有让理智和名利的欲念所埋没。曾经有人说: "愈是不喜欢接受别人赞誉的人,愈是表示他知道自己的成功是微不足道的。"

假使你常常强出头来接受别人的称赞,自己拍自己的肩膀,把它当作一桩了不得的事情,那你无异于是在欺骗自己,就像那些被魔术欺骗了的观众一样,从此你将走上失败之路,因为你早已没有自知之明,盲人骑着瞎马乱闯,怎么会有成功希望呢。

【编者点评】

"愈是喜欢受人夸奖的入,愈是没本领的人",这是欧洲一句著名的格言。我们也可以说"愈是有本领的人,愈是不需要别人的夸奖"。这样看来,自卖自夸只是一种愚蠢的行为罢了,真正有本事的人是不会自我夸耀的。

12.关键时刻要出招,办法总比问题多

在一些重要关头,遇到棘手问题的关键时刻,如果在别人束手无策之时,我们挺身而出,使问题迎刃而解,那么,别人就会佩服我们,就会从此对我们另眼相待。

日常生活中经常听到有些人埋怨"关键时刻掉链子",这样的下属不会受到领导的喜欢。

马谡是诸葛亮手下的大将,屡立战功,也算是一位功臣,然而留下了大意失街亭的遗憾。司马懿出兵进攻街亭这个咽喉要塞,为诸将提供了一个表现才能的好机会。马谡瞅准了这关键时刻,主动请求把守街亭,诸葛亮说: "倘街亭有失,吾大军休矣。汝虽通谋略,奈此地无城郭又无险阻,守之极难。"马谡立功心切,于是立了军令状,但他的想法并未如愿。街亭失守,打乱了诸葛亮出岐山的计划,马谡不仅没能立功,还丧了性命。而同去的赵云、邓芝却表现甚好,没有损兵折将,还保证了军资什物的安全,深得孔明的喜欢。孔明亲自率领诸将出迎,见到赵云说:"是吾不识贤愚,以致如此!各处兵将败损,惟子龙不折一人一骑,何也?"邓芝回答说:"某引兵先行,子龙独自断后,斩将立功,敌人惊怕,因此军资什物不曾弃。"孔明夸奖道:"真将军也!"还赏赐赵云五十金,丝绢一匹赏给赵云的部卒。赵云推辞不受,孔明更是倍加钦敬,叹道:"先帝在日,常称子龙之德,今果如此!"

同样的关头,同样的机遇,马谡把事情办砸了,赵云和邓芝却把事情办得很好,一个伤了孔明的心,一个赢得了孔明的赏识和敬佩。所以关键时刻总有招。才能被人重视。

顾虑,决意不下。眼看谈判要以失败告终,随行的其他l9个人都一致动员毛遂上前。于是毛遂走上大殿,楚王得知毛遂是平原君的幕僚后大怒道: "胡不下!吾乃与而君言,汝何为者也?"毛遂受辱但毫不含糊,提剑逼近楚王,以三寸不烂之舌说服了楚王,平原君出使楚国大功告成。这一出使楚国,使平原君认识了毛遂的价值,赞叹说: "毛先生一至楚,而使赵重于九鼎大吕。毛先生三寸之舌,强于百万之师。"后来把毛遂当作贵客看待。毛遂固然有才,但在这里他表现出了很大的勇气,可以说是智勇双全才获得了成功。

故此,在平时就要注重多方面积累知识、掌握技能,才能在关键时刻总有招,才能使自己受到别人的重视与赏识,才能给自己创造更广阔的发展空间。

【编者点评】

在关键时刻能看出一个人的能力大小,在这时候如果能露一手,就能受到别人的重视,那么想要在关键时刻有招可出。就要背后多下苦功,暗中积累,如此才能适时出招,一招赢得别人的赞许。