神马文学网荒唐语录
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/27 06:08:00
1.商业是一个人与人关系的行业
2.品牌就是一种可以长期左右消费者心理的一种能力
3.无论提供商品还是服务，你提供的商品或服务的质量决定了你存活的时间，而你存活的时间就是所谓的商业经验
4.除了好的质量外，还必须与大的社会趋势相符合，如果不合大势做的越好死的越快
5.社会大势、客户心理或者服务质量、人才、团队，社会认同度（也就是人心的归属，是潜在客户而非现有的）。facebook反馈，有变的能力，有适应改变的永远不变的顶极内功。
6.作为一个领导者最重要的有这么几种能力
（1）吸纳优秀人才的能力（比如刘邦、刘备、李世民）
（2）能了解社会大势，具备超前眼光，持续的创新精神（微软，华为，比亚迪、巨人、尚德电力）
（3）极为完美的人格魅力（富兰克林、林肯、特雷莎修女、甘地、周恩来）
（4）善于抓住机会，敢于冒险（史玉柱、马云、俞敏洪、安踏），一辈子只做一件事的专注（麦当劳、可口可乐、同仁堂、荣宝斋）
（5）为生活所迫有勇气接受挑战，突破自我，超越自我（罗琳、刘永好兄弟、李嘉诚）
7.广告-------广而告之
8.商业---商量业务
9.经商--经营商业
10.资金---资助金钱
11.创业---创造新企业
12.事业--即使不给你一分钱，你做起来仍然感觉很快乐、充实的事情
13.人才是一个企业的砖，完善的企业文化和团队精神是地基，再好的砖如果没有好的地基也不可能盖起高楼大厦，管理者是工程师负责打好地基，选择好砖盖出好的房子。
2.品牌就是一种可以长期左右消费者心理的一种能力
3.无论提供商品还是服务，你提供的商品或服务的质量决定了你存活的时间，而你存活的时间就是所谓的商业经验
4.除了好的质量外，还必须与大的社会趋势相符合，如果不合大势做的越好死的越快
5.社会大势、客户心理或者服务质量、人才、团队，社会认同度（也就是人心的归属，是潜在客户而非现有的）。facebook反馈，有变的能力，有适应改变的永远不变的顶极内功。
6.作为一个领导者最重要的有这么几种能力
（1）吸纳优秀人才的能力（比如刘邦、刘备、李世民）
（2）能了解社会大势，具备超前眼光，持续的创新精神（微软，华为，比亚迪、巨人、尚德电力）
（3）极为完美的人格魅力（富兰克林、林肯、特雷莎修女、甘地、周恩来）
（4）善于抓住机会，敢于冒险（史玉柱、马云、俞敏洪、安踏），一辈子只做一件事的专注（麦当劳、可口可乐、同仁堂、荣宝斋）
（5）为生活所迫有勇气接受挑战，突破自我，超越自我（罗琳、刘永好兄弟、李嘉诚）
7.广告-------广而告之
8.商业---商量业务
9.经商--经营商业
10.资金---资助金钱
11.创业---创造新企业
12.事业--即使不给你一分钱，你做起来仍然感觉很快乐、充实的事情
13.人才是一个企业的砖，完善的企业文化和团队精神是地基，再好的砖如果没有好的地基也不可能盖起高楼大厦，管理者是工程师负责打好地基，选择好砖盖出好的房子。