给易中管理者的21个建议
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给易中管理者的21个建议
(2010-06-02 10:23:10)转载 标签:易中
21条军规
老板顾问
王振滔
管理八部曲
杂谈
分类:宋新宇手记《老板顾问报告》第11期卷首语(2010年5月)
尊敬的老板朋友,
最近接到一个老总的来信,告诉我他看了这么多期的《老板顾问》,已经明白自己作为老板的问题,并且开始着手解决了。他同意我的看法,企业的问题归根结底都是老板的问题。但他同时发现自己的管理者和员工经常跟不上自己的思路,问我能否像给老板建议一样,给他的管理者和普通员工一个建议清单,让他们能对照学习?
在本期的《老板顾问》中,我们收录了奥康集团王振滔先生的《管理“八部曲”》。这是一篇经典的管理思考,无论是内容还是形式都非常精彩,建议大家仔细阅读。其实王振滔先生的“八部曲”就是一个非常好的管理清单,能帮助管理者理清很多问题的思路。
但我还是按捺不住,想给出自己的答案,因为这个老板的问题是一个好问题,我也一直想对这个问题站在员工的角度做个总结。其实易中的同事也有同样的问题和困惑,我也在断断续续地给我的同事一些建议,但从来没有系统地总结过。下面就是我给易中管理者和员工的21条建议,算是一个这样的总结吧:
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模仿“美国士兵21条军规”的说法,上面这些权且是我的“易中员工21条军规”吧。如果您喜欢,可以把它打印出来,发给您的员工。当然您也可以把它按您的想法修改之后再发给您的员工。您可以到我们的网站下载这篇文章(网址www.xue24.com/www/boss ),也可以从本期老板顾问光盘中拷贝,没有版权问题,因为能帮助您,是我最大的荣幸。