工会经费等应付职工薪酬科目的会计实务分录处理
来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/05/15 19:01:06
一、工会经费老制度下的处理:1。首先应预提工会经费:
借:管理费用-工会经费
贷:其他应付款-工会经费
2。交工会经费:
借:其他应付款-工会经费
贷:现金(银行存款)
3。如返还:
借:现金
贷:其他应付款-工会经费
新制度下工会经费的处理
计提工资时:
借:管理费用
贷:应付职工薪酬-工会经费
2。交工会经费:
借:应付职工薪酬-工会经费
贷:现金(银行存款)
3。工会经费返还
借:现金
贷:应付职工薪酬-工会经费
二、新制度下的会计处理:
计提工资时:
借:管理费用
制造费用
生产成本
贷:应付职工薪酬-工资
计算扣除部分
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应收款-代垫医药费
其他应付款-代扣水电费
应交税费-个人所得税
应付职工薪酬-社会保险(个人负担)
应付职工薪酬-住房公积金(个人负担)
发放工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:现金
计提每月的社会保险金和公积金(根据不同的部门分别列支,与以前不同了)
借:管理费用-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
生产成本-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
制造费用-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
应付职工薪酬-社会保险(个人负担)
应付职工薪酬-住房公积金(个人负担)
贷:应付职工薪酬-社会保险
应付职工薪酬-住房公积金
缴纳三险一金:
借:应付职工薪酬-社会保险
应付职工薪酬-住房公积金
贷:银行存款
发生职工福利开支
借:应付职工薪酬-职工福利
贷:现金
月底根据“付职工薪酬-职工福利”余额:
借:管理费用-职工福利
生产成本-职工福利
制造费用-职工福利
贷:应付职工薪酬-职工福利
借:管理费用-工会经费
贷:其他应付款-工会经费
2。交工会经费:
借:其他应付款-工会经费
贷:现金(银行存款)
3。如返还:
借:现金
贷:其他应付款-工会经费
新制度下工会经费的处理
计提工资时:
借:管理费用
贷:应付职工薪酬-工会经费
2。交工会经费:
借:应付职工薪酬-工会经费
贷:现金(银行存款)
3。工会经费返还
借:现金
贷:应付职工薪酬-工会经费
二、新制度下的会计处理:
计提工资时:
借:管理费用
制造费用
生产成本
贷:应付职工薪酬-工资
计算扣除部分
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应收款-代垫医药费
其他应付款-代扣水电费
应交税费-个人所得税
应付职工薪酬-社会保险(个人负担)
应付职工薪酬-住房公积金(个人负担)
发放工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:现金
计提每月的社会保险金和公积金(根据不同的部门分别列支,与以前不同了)
借:管理费用-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
生产成本-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
制造费用-社会保险(公司负担)
-住房公积金(公司负担)
应付职工薪酬-社会保险(个人负担)
应付职工薪酬-住房公积金(个人负担)
贷:应付职工薪酬-社会保险
应付职工薪酬-住房公积金
缴纳三险一金:
借:应付职工薪酬-社会保险
应付职工薪酬-住房公积金
贷:银行存款
发生职工福利开支
借:应付职工薪酬-职工福利
贷:现金
月底根据“付职工薪酬-职工福利”余额:
借:管理费用-职工福利
生产成本-职工福利
制造费用-职工福利
贷:应付职工薪酬-职工福利
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