神马文学网与同事相处的三十条基本原则
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/29 12:14:44
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官场“三有三不”
第一、有文化但不能学问太深
文化的作用显而易见，在知识型社会，没有一定的学历与教育背景很难立起足来，别说到机关，就是进工厂也不容易。然而，以为在机关知识越多越好那就大错特错了。机关就那些个事儿，能说会干再写点材料已够使用。学问太深的人往往喜欢认死理，不懂得脑筋急转弯，缺乏适应官场风云多变的能力，这只会造成知识越多越“反动”。所以，机关那些八面玲珑深得领导喜欢的人，都是有一点文化但学问都不精深之人。这样的人才善于见风使舵，不至于像学究一样抓住道理不放，甚至写些狗屁文章理论半天，既单纯又可笑。所以记住，在机关没有知识不行，但知识太丰富变成了学问则只会成为包袱。通常来说，有三分知识装点门面足矣。
第二、有能力但水平不能太高
我身边那些权位显赫和踌躇满志正处于上升时期的人，我没见几个是水平出类拔萃者。道理很浅显，有水平的人会有个性也有脾气，他们会在上司面前装小？他们能把不同政见憋在心中烂掉？他们甘在庸官面前俯首？都不可能。不可能就意味着牺牲。所以在机关我们看到的，官运亨通者大都是有点能力但能力都不足以构成水平的人，即使有些水平，你也一定会发现他在他的领导面前都会深藏起来，绝不轻易显现的。否则超过领导，领导的水平怎么体现？
第三、有关系但资源不能闲置
关系是工作的一切，也是一切的工作。在当今，机关中人没有什么关系是难有出头之日的，顶多也只能像我一样在一般岗位混个一般官职。其实，在关系上我是有很好基础的，我供职的地市委中，曾有三位一把手与我有些渊源，但我自恃清高就是不肯利用，一次一位省里朋友曾主动提出给我所在的市委主要领导打个招呼，给我调换一下工作，我竟然自作纯洁硬不明确表态。有关系也懂关系，但就是拉不下脸面去利用关系，这恐怕是古今文化人的一种悲哀。关系是一种资源，浪费资源无疑是浪费机遇，而机遇一旦丧失，你就只有苦巴巴地干着，眼巴巴地看着，干巴巴地等着，什么好事也轮不上你。关系也是伯乐，你没见今日那“千里马”，有许多不都是通过关系的发现提携，才得以有机会在疆场上纵横驰骋吗？
2.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。
3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼，那就装大方一点。
4.低调一点，低调一点，再低调一点（要比临时工还要低调，可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢）。
5.嘴要甜，平常不要吝惜你的喝彩声。（会夸奖人。好的夸奖，会让人产生愉悦感，但不要过头到令人反感。）
6.如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了，那你就要加小心了。
7.有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通，因为你就是不折不扣小子辈。
8.少说多做。言多必失，人多的场合少说话。
9.不要把别人的好，视为理所当然，要知道感恩。
10.手高眼低。
11.遵守时间，但不要期望别人也遵守时间。
12.信首诺言，但不要轻易许诺。更不要把别人对你的承诺一直记在心上并信以为真。
13.不要向同事借钱，如果借了，那么一定要准时还。
14.不要借钱给同事，如果不得不借，那么就当送给他好了。
15.不要推脱责任（即使是别人的责任）。
16.在一个同事的后面不要说另一个同事的坏话。要坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。如果有人在你面前说某人坏话时，你要微笑。
17.避免和同事公开对立（包括公开提出反对意见，激烈的更不可取）。
18.经常帮助别人，但是不能让被帮的人觉得理所应当。
19.说实话会让你倒大霉。
20.对事不对人；或对事无情，对人要有情；或做人第一，做事其次。
21.经常检查自己是不是又自负了，又骄傲了，又看不起别人了。（即使你有通天之才没有别人的合作和帮助也是白搭）22.忍耐是人生的必修课。（要忍耐一生的啊，有的人一辈子到死这门功课也不及格）23.新到一个地方，不要急于融入到其中哪个圈子里去。等到了足够的时间，属于你的那个圈子会自动接纳你。
24.有一颗平常心。没什么大不了的，好事要往坏处想，坏事要往好处想。
25.尽量不要发生办公室恋情，如果实在避免不了，那就在办公室避免任何形式的身体接触，包括眼神。
26.会拍马屁（这是和顶头上司沟通的重要途径之一），但小心不要弄脏手。
27.资历非常重要。不要和老家伙们耍心眼斗法，否则你回死得很难看的。
28.好心有时不会有好结果，但不能因此而灰心。
29.待上以敬，待下以宽。
30.如果你带领一个团队，在总结工作时要把错误都揽在自己身上，把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。