神马文学网周文彰：从领导、个人、环境三方面整治“长空假”
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周文彰：从领导、个人、环境三方面整治“长空假” “长空假”的根源是形式主义、官僚主义 人民网记者 陈叶军 2010年06月08日08:20 来源：人民网-理论频道 周文彰：从领导、个人、环境三方面整治“长空假”--中国共产党新闻 
国家行政学院副院长周文彰
5月12日，在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上，中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平指出，当前，在一些党政机关文件、一些领导干部讲话、一些理论文章中，文风上存在的问题仍然很突出，主要表现为“长、空、假”；针对这种不良文风横行，应该提倡“短、实、新”的文风。
文风即是党风，如何大力纠正不良文风，积极倡导优良文风，将新形势下加强和改进党的作风建设这项重要任务完成好？国家行政学院党委委员、副院长周文彰在接受人民网理论频道记者采访时指出，“长空假”之话，说了让人不想听、不相信、不好做，不能入耳、入脑、入心，难以操作。“长空假”之风降低党的威信，伤害群众信任，影响执政成效，也是许多问题难以解决的一大祸根，其根源主要在于形式主义、官僚主义。整治“长空假”之策可从领导、个人、环境三方面进行：领导带头、狠抓素质，提供宽松环境。
当前不良文风主要表现为“长空假”
记者：对于习近平同志在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上的讲话，您有何感想？
周文彰：5月12日，在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上，习近平同志重提文风问题，旗帜鲜明地反对“长空假”，倡导“短实新”。讲话振聋发聩，发人深省。我们党成立不久，就出现了文风问题。1942年延安整风的一个重要内容，就是整顿文风。此后，虽然在不同时期文风都出现过好转，出现过不少洋溢着优良文风的会议、讲话和文章，但时至今日，不良文风仍然严重存在，主要表现为长、空、假。
长，就是长篇大论，面面俱到，文章动辄过万字，讲话动辄数小时，但没有新意，没有深度，没有价值。
空，就是空话、大话、套话，上下雷同，左右雷同，不同场合、不同问题的讲话、文件大同小异，没有针对性和操作性，不解决实际问题。
假，就是夸大其词，言不由衷，虚与委蛇，文过饰非；掩盖存在问题，浮夸政绩业绩；说的，仁义道德，做的，相去甚远。
“长空假”的效果与危害：不能入耳入脑入心
记者：在现实中，“长空假”的不良文风造成了哪些不良影响和危害？
周文彰：“长空假”的不良文风，负面影响极大。
第一，说了让人不想听。“长空假”已经在人们头脑中形成深刻的烙印，成了会议、讲话的同义语，很少有人满怀期待去开会，如饥似渴听报告。“没听头！”会还没有开，话还没有讲，结论就有了。
第二，说了让人不相信。空话假话年年说，场场说，说多了，信任也就说掉了。空话假话年年听，场场听，听多了，说什么也不信了。
第三，说了让人不好做。“长空假”让人不知所云，当然也就让人无所适从，只能做做“文抄公”，当当“传达室”，依葫芦画瓢开开会、讲讲话、发发文，精神就算贯彻了，工作就算抓过了。这种情况，责任当然不全在上级，但上级“长空假”，下级“假空长”，倒也自然。
“长空假”的危害十分严重：严重降低党的威信，严重损害领导形象，严重伤害群众信任，严重影响执政成效。一些工作多年不见成效，一些问题多年不得解决，一些目标多年不得实现，“长空假”是一大祸根。
不良文风的总根源是形式主义、官僚主义
记者：文风、话风乃至会风中形式主义严重，非自今日始。早在1992年，邓小平在“南方谈话”中就尖锐地指出了这一点。他说：“形式主义也是官僚主义。要腾出时间来多办实事，多做少说。”对此，您是如何看待的？形成“长空假”不良文风的总根源是什么？
周文彰：不良文风的总根源，主要在于形式主义、官僚主义。这充分证明，文风就是党风；“长假空”不整治，党风好不了。所以，要整治文风，就要坚决整治形式主义、官僚主义。当然，从整治文风开始，也可以达到整治形式主义、官僚主义的效果。党的十七届四中全会要求“从领导机关做起，大力整治文风会风，提倡开短会、讲短话、讲管用的话，力戒空话套话。”现在该是认真清算“长空假”、严肃整治“长空假”的时候了。
从领导、个人、环境三方面整治不良文风
记者：应该怎样看不良文风带来的诸多问题，解决的方法有哪些？如何才能根治不良文风？
周文彰：我们要针对“长空假”的不良文风，认真落实习近平同志指出的“短实新”的要求，从开会、讲话、文件和新闻报道的文风抓起。
短，就是简短精练，直截了当，观点鲜明，突出重点。
实，就是讲符合实际的话不讲不着边际的话，讲管用的话不讲没用的话，讲经过自己消化理解的话不讲照本宣科的话。
新，就是思想深刻，富有新意：新在探索规律、认识真理上有新发现、前人没有讲过；新在解决问题有新理念、新思路、新举措；新在角度新、材料新、语言表达新；新在富有个性、特色鲜明、生动活泼。
整治“长空假”，落实“短实新”，上级要带头。长期以来，行政系统形成了一个巨大的惯性，形成了一个普遍的思路，就是上级怎么做，下级就怎么做，尤其是在开会、讲话和发文上，“上行下效”是普遍现象。因此，上级领导和上级机关要先行，做整治“长假空”的表率,在开会、讲话、发文和新闻报道上带头落实“短实新”。
整治“长空假”，落实“短实新”，素质要提高。文风连着党风，文风反映作风，文风涉及知识、能力和水平，甚至与为人处事联系在一起。一句话，优良的文风是以领导干部较高的综合素质为条件的。“文如其人”就是这个意思。因此，讲短话、实话和新话，不光需要自觉的认识，更需要党风纯、作风实，需要较高的思想素质、理论素质、道德素质、文化素质，需要把握实际、解决问题的能力，需要合理的知识结构和知识积累。讲话不只是遣词造句、作文表达；讲话是一个人的综合素质的外在表现；要实现“短实新”，就要在党性修养、改进作风和提高素质上狠下功夫。
整治“长空假”，落实“短实新”,环境要宽松。长期以来，我们对空话、套话十分宽松，对新话、新思想过于苛刻，以至于在有些地方形成了这样一种社会政治环境：空话、套话代表正确，新话、新思想意味着风险；照本宣科无成本，思想创新有代价。要落实“短实新”，就必须努力创造一种让人“短实新”的环境，在这种环境下，讲空话假话不会得到额外的收获，讲实话新话不会遇到意外的不测。这样，“短实新”就能蔚然成风。 （责任编辑：秦华）
5月12日，在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上，中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平指出，当前，在一些党政机关文件、一些领导干部讲话、一些理论文章中，文风上存在的问题仍然很突出，主要表现为“长、空、假”；针对这种不良文风横行，应该提倡“短、实、新”的文风。
文风即是党风，如何大力纠正不良文风，积极倡导优良文风，将新形势下加强和改进党的作风建设这项重要任务完成好？国家行政学院党委委员、副院长周文彰在接受人民网理论频道记者采访时指出，“长空假”之话，说了让人不想听、不相信、不好做，不能入耳、入脑、入心，难以操作。“长空假”之风降低党的威信，伤害群众信任，影响执政成效，也是许多问题难以解决的一大祸根，其根源主要在于形式主义、官僚主义。整治“长空假”之策可从领导、个人、环境三方面进行：领导带头、狠抓素质，提供宽松环境。
当前不良文风主要表现为“长空假”
记者：对于习近平同志在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上的讲话，您有何感想？
周文彰：5月12日，在中央党校2010年春季学期第二批入学学员开学典礼上，习近平同志重提文风问题，旗帜鲜明地反对“长空假”，倡导“短实新”。讲话振聋发聩，发人深省。我们党成立不久，就出现了文风问题。1942年延安整风的一个重要内容，就是整顿文风。此后，虽然在不同时期文风都出现过好转，出现过不少洋溢着优良文风的会议、讲话和文章，但时至今日，不良文风仍然严重存在，主要表现为长、空、假。
长，就是长篇大论，面面俱到，文章动辄过万字，讲话动辄数小时，但没有新意，没有深度，没有价值。
空，就是空话、大话、套话，上下雷同，左右雷同，不同场合、不同问题的讲话、文件大同小异，没有针对性和操作性，不解决实际问题。
假，就是夸大其词，言不由衷，虚与委蛇，文过饰非；掩盖存在问题，浮夸政绩业绩；说的，仁义道德，做的，相去甚远。
“长空假”的效果与危害：不能入耳入脑入心
记者：在现实中，“长空假”的不良文风造成了哪些不良影响和危害？
周文彰：“长空假”的不良文风，负面影响极大。
第一，说了让人不想听。“长空假”已经在人们头脑中形成深刻的烙印，成了会议、讲话的同义语，很少有人满怀期待去开会，如饥似渴听报告。“没听头！”会还没有开，话还没有讲，结论就有了。
第二，说了让人不相信。空话假话年年说，场场说，说多了，信任也就说掉了。空话假话年年听，场场听，听多了，说什么也不信了。
第三，说了让人不好做。“长空假”让人不知所云，当然也就让人无所适从，只能做做“文抄公”，当当“传达室”，依葫芦画瓢开开会、讲讲话、发发文，精神就算贯彻了，工作就算抓过了。这种情况，责任当然不全在上级，但上级“长空假”，下级“假空长”，倒也自然。
“长空假”的危害十分严重：严重降低党的威信，严重损害领导形象，严重伤害群众信任，严重影响执政成效。一些工作多年不见成效，一些问题多年不得解决，一些目标多年不得实现，“长空假”是一大祸根。
不良文风的总根源是形式主义、官僚主义
记者：文风、话风乃至会风中形式主义严重，非自今日始。早在1992年，邓小平在“南方谈话”中就尖锐地指出了这一点。他说：“形式主义也是官僚主义。要腾出时间来多办实事，多做少说。”对此，您是如何看待的？形成“长空假”不良文风的总根源是什么？
周文彰：不良文风的总根源，主要在于形式主义、官僚主义。这充分证明，文风就是党风；“长假空”不整治，党风好不了。所以，要整治文风，就要坚决整治形式主义、官僚主义。当然，从整治文风开始，也可以达到整治形式主义、官僚主义的效果。党的十七届四中全会要求“从领导机关做起，大力整治文风会风，提倡开短会、讲短话、讲管用的话，力戒空话套话。”现在该是认真清算“长空假”、严肃整治“长空假”的时候了。
从领导、个人、环境三方面整治不良文风
记者：应该怎样看不良文风带来的诸多问题，解决的方法有哪些？如何才能根治不良文风？
周文彰：我们要针对“长空假”的不良文风，认真落实习近平同志指出的“短实新”的要求，从开会、讲话、文件和新闻报道的文风抓起。
短，就是简短精练，直截了当，观点鲜明，突出重点。
实，就是讲符合实际的话不讲不着边际的话，讲管用的话不讲没用的话，讲经过自己消化理解的话不讲照本宣科的话。
新，就是思想深刻，富有新意：新在探索规律、认识真理上有新发现、前人没有讲过；新在解决问题有新理念、新思路、新举措；新在角度新、材料新、语言表达新；新在富有个性、特色鲜明、生动活泼。
整治“长空假”，落实“短实新”，上级要带头。长期以来，行政系统形成了一个巨大的惯性，形成了一个普遍的思路，就是上级怎么做，下级就怎么做，尤其是在开会、讲话和发文上，“上行下效”是普遍现象。因此，上级领导和上级机关要先行，做整治“长假空”的表率,在开会、讲话、发文和新闻报道上带头落实“短实新”。
整治“长空假”，落实“短实新”，素质要提高。文风连着党风，文风反映作风，文风涉及知识、能力和水平，甚至与为人处事联系在一起。一句话，优良的文风是以领导干部较高的综合素质为条件的。“文如其人”就是这个意思。因此，讲短话、实话和新话，不光需要自觉的认识，更需要党风纯、作风实，需要较高的思想素质、理论素质、道德素质、文化素质，需要把握实际、解决问题的能力，需要合理的知识结构和知识积累。讲话不只是遣词造句、作文表达；讲话是一个人的综合素质的外在表现；要实现“短实新”，就要在党性修养、改进作风和提高素质上狠下功夫。
整治“长空假”，落实“短实新”,环境要宽松。长期以来，我们对空话、套话十分宽松，对新话、新思想过于苛刻，以至于在有些地方形成了这样一种社会政治环境：空话、套话代表正确，新话、新思想意味着风险；照本宣科无成本，思想创新有代价。要落实“短实新”，就必须努力创造一种让人“短实新”的环境，在这种环境下，讲空话假话不会得到额外的收获，讲实话新话不会遇到意外的不测。这样，“短实新”就能蔚然成风。 （责任编辑：秦华）
周文彰：从领导、个人、环境三方面整治“长空假”
“不赔钱”从三方面入手
空头信号主要从以下三方面来进行辨认：
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