刘纪鹏:公司价值就是强调利益相关者利益最大化

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时间：2006年01月10日15:22

我来说两句((1))

财经博客

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【来源：搜狐财经】
现在掌声请四位嘉宾到前面慢慢聊，大家掌声欢迎。
章政：首先请我们的刘纪鹏教授。

刘纪鹏：上周商务部跨国公司研究中心的主任王先生到我的办公室拜访我，送了我一本书，叫做《软竞争力—公司的社会责任与理念》，这本书引起了我非常大的兴趣，翻译过来就是我们今天这场论坛的主题，就是公司形象是公司的软竞争力，由于我们这个板块又涉及到公司的治理问题，实际上这就牵扯到了当今社会最重要的两大命题，就是公司的治理决定了我们要回答谁是公司的主体，第二就是公司的责任。因为当今的社会已经不是原始社会所强调的家族文化，也不是计划经济强调的政府文化，一种越来越清晰的公司文化将主导二十一世纪的统治。',1)">

正是在这样的基础上，大文化的基础上决定了公司经济必然要诞生公司政治，而公司政治又决定了人们的公司小文化，让你吃什么你就得吃什么，让你用什么你就得用什么，不仅左右了我们的物质领域，而且决定了我们的精神领域，他搞个《超级女生》，人们就痛哭流涕，他说个《流星花园》，就使得我们的学生利用暑假的时间挣两百块钱买一张票，这样我们必须回答公司的主体到底是谁，公司的责任到底是谁。我们探讨的是公司的利益最大演变到股东的价值最大化，但是今天的社会要求我们强调公司的价值最大化，已经不是美国人提的要强调的是利益最大化，而是强调利益相关者的利益最大化。
因此当今的社会，每一个公司不仅要制定财务报告和你的年报，更重要的你还要制定你的可持续发展报告和公司责任报告，已经成为像杜邦也可能还有平安，当然还有三一重工，比他们小一点儿，必须要模仿的方向。在这样一个利益下，我们强调公司的形象就体现为我们要考虑公司的股东，要赢利，要对你的所有者主体负责，但是你还要考虑你的社会责任。
所谓社会责任并不完全是和你企业的利益直接挂钩的责任，比如你说客户责任，这里边我们还可以谈企业的价值最大化，里边包括股东、包括客户、供应商，但是一谈社会责任可能就要在间接，直接看不到的责任出现了，比如平安，等等等等等。
另外第三个责任，就是我们强调的环境责任，如果说企业的价值这种责任是和利益相关者的责任，社会责任也是和人的，但是不是直接利益相关责任的话，那么企业的环境责任，主要是企业对自然的责任，你必须要最大限度的利用人类的资源，不要浪费，要回收，这已经成为我们可持续发展的重要环境。所以只有上升到这一点，我想我们才能完整的理解企业的公众形象。
当然第二大命题，这样的公司能自觉的维护自己的形象吗？维护这样形象的人是谁呢？我们看到了，股东主体已经不可能了，因为股东太分散了、太流动了，人们需要聘用一个保姆来支持大公司的运转方式，这个保姆能不能以保姆的方式当好主人的家呢？成千成万的主任是流动的，面对的是共同聘请的一个仆人，这个仆人有没有这样的决策和地位，这就需要公司治理，尽管公司治理是我们更关心的一个现实命题，但是很遗憾的是我第二次的发现时间又到了。
章政：好，刘教授讲完话以后他总是留出下面讲话需要讲的问题。
(责任编辑：桂衍民)

刘纪鹏:公司价值就是强调利益相关者利益最大化利益相关者治理利益最大化的定义利益最大化的定义利益最大化与自我回报利益最大化与自我回报 “利益最大化”提法的缺陷顾客利益高于公司利益服装经营者进货如何追求利益最大化当每个人都追求“利益最大化当每个人都追求“利益最大化” 利益最大化与自我回报4 男女婚恋现实版---追求“利益最大化” 员工的利益就是老板的利益中国是否已成负责任利益相关者? 美国之音中国是否已成负责任利益相关者？美国之音中国是否已成负责任利益相关者？教你怎样混社会------让自己的利益最大化央视评论：联通移动不能只谋取自身利益最大化徐景安：利益驱动与价值驱动美国驻华大使谈共同利益强调不会遏制中国超级病菌研究被指受大公司利益操纵公司的利益应放在首位美国国会新报告直指中国不是负责的利益相关者