神马文学网法人不是人
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/28 07:51:31
法人不是人
——由许江律师文章《法盲老板的认定标准》所想到的
多年前，作为北京青年报法律圆桌主持人的我在报上发表了一篇文章，名为《法人不是人》，说的是一个记者称文化传媒公司的老板张俊以是“法人”。我说：你错了，你怎么说张俊以不是人呢？弄得这个记者一头雾水。我解释说：因为法人不是人呀！《民法通则》37条说的很清楚：法人是依法登记，有自己的名称、组织机构、经营场所、必要的财产或经费，能够独立承担民事责任的组织。张俊以是董事长，这个董事长是法人代表而不能称之为法人的！记者恍然大悟，说了句：嗨，错了好多年呀，多数人都这么说！
法盲老板的认定标准
作者：许江律师
现实生活和经济活动中，我们经常会遇到一些不懂法的老板，有些是国企老总，有些是私企经营者，不论是否公有与私企，都有一些共同的特点，经多年观察一般有以下表现：
1、学历不是很高，文化素质普遍较低，且不爱学习
文化素质是当今社会一个老板从事经营的基础，没有良好的文化底蕴，就没有经商办企业的能力。有些老板本身先天学力不高，但后天也不读书看报，综合素质普遍较低，基本没有某一专业的理论知识和创新能力。
2、人品不是太好，道德修养一般偏低，且不讲诚信
人品和道德修养是一个老板经营管理企业的根本，现代经济为公平竞争的经济社会，诚信为本，操守为业，一个老板没有了诚信，企业就失去了声誉。
3、作风不是太正，婚姻观念几乎没有，且不分年龄
人常说家和万事兴，一个老板没有婚姻家庭观念，生活作风糜烂，不是包二奶养情人，就是闹离婚搞分裂。这种老板多半对下不关心教育子女，对上没有尽到赡养父母的义务。
4、政治上要求很高，追求社会地位，爱与官方勾结
有些老板个人没有政治资本，整天忙碌于拉关系找后台，在行政和司法部门寻求保护伞，捞取大量政治光环。用金钱获取各种模范、人大代表和政协委员。
5、人气上要求完美，紧追时代潮流，爱与他人攀比
老板们热衷于追赶时代潮流，在社会交际和人情礼往上相互攀比，对领导对朋友斥资请客送礼拉拢人心。整日沉迷于高档酒店和灯红酒绿上，以此大搞人力竞争换取人情资本。
6、形象上要求虚荣，注重穿衣装束，爱与同行争斗
爱慕虚荣是一些老板的又一抓手，在自身和公司形象上不惜重金高阔气，以远高于自身条件的做法住高档别墅、坐豪华轿车。在经营中长期拖欠贷款不归还，以此满足自己的虚荣心。
7、法律意识淡薄，经营管理不规范，违法违规行为较多
现代企业经济是法治经济，是平等主体公平竞争的经济社会，依法经营，照章纳税是企业规范的表现，更是企业和老板综合素质的充分体现。许多企业老板靠规避法律偷逃税款谋取利润，以损公肥私为荣。
8、社会责任欠缺，只顾个人利益，丧失国家社会利益
企业守法经营获取利益是天经地义的，但支持国家和社会也是应尽的社会责任。个别老板个人贪图享受，忘记了肩负的社会责任，不兼顾国家和社会利益，没有回报社会的责任感和使命感。
——由许江律师文章《法盲老板的认定标准》所想到的
多年前，作为北京青年报法律圆桌主持人的我在报上发表了一篇文章，名为《法人不是人》，说的是一个记者称文化传媒公司的老板张俊以是“法人”。我说：你错了，你怎么说张俊以不是人呢？弄得这个记者一头雾水。我解释说：因为法人不是人呀！《民法通则》37条说的很清楚：法人是依法登记，有自己的名称、组织机构、经营场所、必要的财产或经费，能够独立承担民事责任的组织。张俊以是董事长，这个董事长是法人代表而不能称之为法人的！记者恍然大悟，说了句：嗨，错了好多年呀，多数人都这么说！
法盲老板的认定标准
作者：许江律师
现实生活和经济活动中，我们经常会遇到一些不懂法的老板，有些是国企老总，有些是私企经营者，不论是否公有与私企，都有一些共同的特点，经多年观察一般有以下表现：
1、学历不是很高，文化素质普遍较低，且不爱学习
文化素质是当今社会一个老板从事经营的基础，没有良好的文化底蕴，就没有经商办企业的能力。有些老板本身先天学力不高，但后天也不读书看报，综合素质普遍较低，基本没有某一专业的理论知识和创新能力。
2、人品不是太好，道德修养一般偏低，且不讲诚信
人品和道德修养是一个老板经营管理企业的根本，现代经济为公平竞争的经济社会，诚信为本，操守为业，一个老板没有了诚信，企业就失去了声誉。
3、作风不是太正，婚姻观念几乎没有，且不分年龄
人常说家和万事兴，一个老板没有婚姻家庭观念，生活作风糜烂，不是包二奶养情人，就是闹离婚搞分裂。这种老板多半对下不关心教育子女，对上没有尽到赡养父母的义务。
4、政治上要求很高，追求社会地位，爱与官方勾结
有些老板个人没有政治资本，整天忙碌于拉关系找后台，在行政和司法部门寻求保护伞，捞取大量政治光环。用金钱获取各种模范、人大代表和政协委员。
5、人气上要求完美，紧追时代潮流，爱与他人攀比
老板们热衷于追赶时代潮流，在社会交际和人情礼往上相互攀比，对领导对朋友斥资请客送礼拉拢人心。整日沉迷于高档酒店和灯红酒绿上，以此大搞人力竞争换取人情资本。
6、形象上要求虚荣，注重穿衣装束，爱与同行争斗
爱慕虚荣是一些老板的又一抓手，在自身和公司形象上不惜重金高阔气，以远高于自身条件的做法住高档别墅、坐豪华轿车。在经营中长期拖欠贷款不归还，以此满足自己的虚荣心。
7、法律意识淡薄，经营管理不规范，违法违规行为较多
现代企业经济是法治经济，是平等主体公平竞争的经济社会，依法经营，照章纳税是企业规范的表现，更是企业和老板综合素质的充分体现。许多企业老板靠规避法律偷逃税款谋取利润，以损公肥私为荣。
8、社会责任欠缺，只顾个人利益，丧失国家社会利益
企业守法经营获取利益是天经地义的，但支持国家和社会也是应尽的社会责任。个别老板个人贪图享受，忘记了肩负的社会责任，不兼顾国家和社会利益，没有回报社会的责任感和使命感。
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