神马文学网中国的“比例”之痛，“比例”不能反映实际差距
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/27 15:13:53
中国的“比例”之痛，“比例”不能反映实际差距 作者:用数学看问题 于 2010-05-21 15:50:44 发表 只看该作者 
统计各行业收入状况时候，常用到“比例”；统计公务员或事业单位招考中，常用到“比例”，从理论角度，“比例”只是统计学的一个方式方法，不能反映实际的差距，因为只是“比例”，他没有参照物——也就是“基数”。在实际生活中，对普通人民起到了误导作用。
例如：一个人有1元，另外一个人有10元，请问谁是富翁？答案：都不是。因为他们只差9元，虽然“比例”是1：10。 一个人有10万元，另外一个人有100万元，请问谁是富翁？答案：倾向于有100万元的。因为他们差距90万，虽然他们比例是1：10。
一个人有1000万。另外一个人有1亿，请问谁是富翁？答案：肯定倾向于后者，因为他们之间差距是9000万，虽然“比例”是1：10。
从例子可以看出，报纸等媒体上刊登---垄断行业：公务员：普通工人=4：3：1，看上去无大碍，可在实际生活中，选取普通人收入为1000元为基数，垄断行业：公务员：普通工人=4000：3000：1000，也就是说，普通工人比公务员少2000元每个月，比垄断行业少3000元每个月，虽然“比例”很小，但实际差距却很大，现在大学不断扩招，相信总有一天“比例”将无法被少数人用来糊弄老百姓。------文字与数字游戏，总会被人识破。
江苏省省级公务员，一个月拿到手的工资+绩效（4000元）+买房和买车等公积金（1600）=5600元，而南京市给人民定的最低工资标准才900多，实际上广大南京大多数市民真实的拿到手的工资也就在900到2000以下，粗略比较下广大南京的普通工人的收入一个月1600元（包含了拿到手的900元+拿不到手的保险700元）。
比较可以看出，南京市公务员的生活质量远远高于南京市的普通工人（国有企业、军工单位、少数高收入企业除外）一个月要多4000元，虽然收入“比例”公务员：工人=3.5：1，实际上一年公务员收入比工人多近5万元，
报考公务员媒体等说岗位竞争比例达到30：1等，也没有反应出竞争的真实情况，岗位1个，有30个报名，淘汰29个，岗位招10人，有300人报，淘汰290人，同样是30：1的“比例”，但岗位招考是10人的，其竞争激烈程度要远大于岗位招1个人的。
希望国家，相关部门，不要被“比例”自欺欺人，勇敢的面对现实存在的问题，踏踏实实的解决好现实中的问题。
统计各行业收入状况时候，常用到“比例”；统计公务员或事业单位招考中，常用到“比例”，从理论角度，“比例”只是统计学的一个方式方法，不能反映实际的差距，因为只是“比例”，他没有参照物——也就是“基数”。在实际生活中，对普通人民起到了误导作用。例如：一个人有1元，另外一个人有10元，请问谁是富翁？答案：都不是。因为他们只差9元，虽然“比例”是1：10。 一个人有10万元，另外一个人有100万元，请问谁是富翁？答案：倾向于有100万元的。因为他们差距90万，虽然他们比例是1：10。
一个人有1000万。另外一个人有1亿，请问谁是富翁？答案：肯定倾向于后者，因为他们之间差距是9000万，虽然“比例”是1：10。
从例子可以看出，报纸等媒体上刊登---垄断行业：公务员：普通工人=4：3：1，看上去无大碍，可在实际生活中，选取普通人收入为1000元为基数，垄断行业：公务员：普通工人=4000：3000：1000，也就是说，普通工人比公务员少2000元每个月，比垄断行业少3000元每个月，虽然“比例”很小，但实际差距却很大，现在大学不断扩招，相信总有一天“比例”将无法被少数人用来糊弄老百姓。------文字与数字游戏，总会被人识破。
江苏省省级公务员，一个月拿到手的工资+绩效（4000元）+买房和买车等公积金（1600）=5600元，而南京市给人民定的最低工资标准才900多，实际上广大南京大多数市民真实的拿到手的工资也就在900到2000以下，粗略比较下广大南京的普通工人的收入一个月1600元（包含了拿到手的900元+拿不到手的保险700元）。
比较可以看出，南京市公务员的生活质量远远高于南京市的普通工人（国有企业、军工单位、少数高收入企业除外）一个月要多4000元，虽然收入“比例”公务员：工人=3.5：1，实际上一年公务员收入比工人多近5万元，
报考公务员媒体等说岗位竞争比例达到30：1等，也没有反应出竞争的真实情况，岗位1个，有30个报名，淘汰29个，岗位招10人，有300人报，淘汰290人，同样是30：1的“比例”，但岗位招考是10人的，其竞争激烈程度要远大于岗位招1个人的。
希望国家，相关部门，不要被“比例”自欺欺人，勇敢的面对现实存在的问题，踏踏实实的解决好现实中的问题。