药店管理制度之《经理职责》

来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/28 08:32:12

经理职责

1、目的：保证职责的顺利进行。

2、依据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》、《药品经营质量规范实施细则》、《药品管理法实施条例》制订本制度。

3、内容：

3.1 组织本店所有员工认真学习和执行有关《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》、《药品管理法实施条例》和《药品流能监督管理办法（暂行）》等法律、法规，在“质量第一”的思想指导下进行经营管理。

3.2 组织有关岗位人员建立规章制度和完善质量体系，定期召开质量管理工作会议，研究、解决质量工作方面的问题，对本店所经营的药品质量负全面责任。

3.3 指导和监督员工严格按GSP来规范品经营行为。

3.4 组织有关人员定期对药品进行检查，做到经营药品帐物相符，严禁霉变及过期失效药品出售的现象发生。

3.5 检查各级质量责任制度的执行情况，表彰先进，处罚造成成质量事故的有关人员。

3.6 负责组织制定和修订各项质量管理制度。

3.7 负责质量指导、质量计划的实施，对质量体系的工作质量负责。

3.8 主持质量问题的调查、分析和处理、落实质量奖惩工作。

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