神马文学网理解五十岁的父母的同事的......
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/29 17:27:24
走出天命的困惑
我国现在人的平均寿命大约在七十多岁左右，如果把人生按四季来划分的话，人过五十是晚秋了。秋天虽然美丽，但那些红叶都是生命的燃烧，是在结束一个生命轮回前的最后闪光，它美得悲壮。秋天是收获的季节，万物繁衍，从生根、开花到结果，秋是一个终结的过程，秋后的大地是萧瑟的，萧瑟的背后，又是一轮新生在萌动，所以我对于秋天，既没有喜悦也没有伤悲，秋就是秋，是大自然的表白，也是大自然的规律。
人到五十，也如深秋。这个时期的人，是成熟的，岁月的沧桑在人生的轨迹上，留下了深深的烙印。这个时期，经验丰富，它能把几十年的工作阅历化为经验，使工作少犯错，少走弯路；这个时期，工作精力也很充沛，责任心强，且不会这山望得那山高，不会瞎折腾，有把工作干好的决心和能力;这个时期,家庭负担不大，孩子一般都长大成人，没有后顾之忧。所以说，五十多岁的年龄，是工作的成熟期，也是生命的成熟期。应当有一个灿烂的辉煌。子曰：“三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳顺,七十而从心所欲”。五十多岁按理说是一个大彻大悟的年龄段，然而现实并非如此，这个时期的困惑特别多。
困惑之一，能工作没有工作平台，我们国家人口多，工作岗位有限，现行的人事制度是这样的，人到五十一般的就要退职，不工作。（工资当然是有的）但工作几十年，身体还很健，陡然不工作，心里的那种失落感是很大的，有的人能找一点事做做，但大多数人在家赋闲，无所事事，能工作没有工作平台，还有的上访闹事，很好的人力资源白白浪费。这难道是改革的真谛吗？
困惑之二，有工作不易开展工作。有些五十岁还在岗的同志，按说是幸运的，应该好好的珍惜工作青春。但事实上也有不如人意的地方。因为，在单位里,别人都认为你是一个快要休息的人，在办事的效率上，就要比以前差得多了。本来很容易处理的事，也变得复杂起来，在配合和支持方面，明显的不及过去，有的时候还弄得很尴尬，工作不易开展。势利眼射在背上，如刺芒一样叫人不舒服，长叹一声，老鸡老鸭好做汤,老人做事无主张。
困惑之三，想工作怕碰硬。人到五十，工作时间不长，工作都想搞好，留下个好的印像，但在实际工作中，遇到棘手的难题，又怕得罪人。因为，这个时期留下的人际创伤是不容易愈合的，故在工作中有些顾虑，放不开手脚，好事想多做，难事想少做，得罪人的事不想做。不求名利，只求平安，工作讲稳，打不开局面。人未老，心先老，手脚都捆在平稳柱上了。
困惑之四，机遇也会开玩笑。五十多岁的人多半是五十年代出生的，那个年代出生的人都经历了我国发展的几个重要时期，历经时代变革比较多。有这样的一个顺口溜，来讲这些人对机遇的咏叹“长身体赶上四年三灾饿饭，学知识赶上文革十年动乱，搞工作赶上改革开放兑现，到老来赶上干部改革试验。”机遇真的是跟他们开足了玩笑，这些五十多岁的人，似乎总是踏着时代的节拍而过，他们身上有着鲜明的时代烙印，思维模式也富有时代的特色，他们的困惑，不能说是没有根由的。
如果把人生的几阶段比作天上的月亮，二十岁以前是一轮上弦月，夏夜银河，熠熠生辉。三十到四十则是一轮满月，月近中天，光如白昼;五十岁以后则是一弯下弦月，霜叶残秋，冷月寒光。生命的旅程到了一个非常重要的转折时期，这个时候，人的思想“最难将息”，是正处在中老年人交界的边缘地带，这个年龄段的人，很少有人去理解和关注，他既不像年青的一代一样，全社会关爱。也不象老年人那样，全社会关照。其实,他们是介于两者之间的一个大层面,在人生的轨迹上，要重新找准坐标,说老了吧,身体又很好,能吃能睡能干。说年青吧，又退职退岗，心里有一股不服老的感觉，怕别人说他老，但别人还是叫你老同志，心里酸溜溜的，脑子里充满了困惑，下段的路该怎么走呢？在这转折的关头，他们也需要人去理解和关注，也要有人去关心和帮助。使他们重新定位，梅开二度，走出天命的困惑。家家都有老，人人都要老，不是你不老，只是时未到。老是不可回避的自然现象，我们要用正确的心态去对待，积极地去适应新的变化，要自尊、自爱、自强，做到老有所为，不面老自叹，要充实自我、完善自我。
五十岁的人，要珍惜生命时光，要多一点理解，少一点怨言，要学会随遇而安，有工作岗位的要珍惜岗位，多做点事，凭心做事，是不会得罪人的，如果畏首畏尾，迁就少数，反而得罪了大多数。孰重孰轻，当思清楚。退线休息的，要感谢组织，给了休息的机会，长江后浪推前浪，世上新人胜旧人，这是规律。把岗位让给青年一代，这是革命事业的需要，象秋天的树要落叶子一样，没有秋的禅让，哪有春的新生，这是自然法则，没有什么好埋怨的。要多参加一些有益的活动，找些力所能及的事情做，谁说英雄无用武之地，只怕你不用功。要常怀一颗感恩的心，这样的心态才平和，看世界才温暖。“莫道桑榆晚，余霞尚满天。”五十岁的生命之光正旺着呢！要加强学习，要接受新理念，要跟上时代的节拍，要在平和中找到生活的乐趣，走出困惑，重塑自我，为社会作出贡献，为青年作出榜样，为家庭撑起绿荫，五十岁的生命一定会阳光灿烂。
感谢初春便知秋朋友
谢凤启(游客)
大作已阅，本想奉原韵和几句，但你的诗在平仄上有点小毛病，收是平韵，首、手、叟、垢都是仄韵，故未能原韵奉和，另有小诗一首作为道谢：
休言初春便知秋，
风雨人生浪上舟。
春晖有意抚万物，
秋霜无情瑟千畴。
移星换斗承前后，
推陈出新汰劣优。
韶光虽好容易逝，
闻鸡起舞争上游。
走出天命的困惑
拜读上作顿生感慨.如先生之言"人过五十是晚秋了"那我便是初春了.初来先生博客留下片语望先生指教.
初春吐叶盼秋收,
先生知秋欲回首.
小辈不知果不易,
欲叫长者尽放手.
今阅先生五十愁,
幸感人生遇智叟.
顽童定当从立志,
尽把风雨作除垢.
我国现在人的平均寿命大约在七十多岁左右，如果把人生按四季来划分的话，人过五十是晚秋了。秋天虽然美丽，但那些红叶都是生命的燃烧，是在结束一个生命轮回前的最后闪光，它美得悲壮。秋天是收获的季节，万物繁衍，从生根、开花到结果，秋是一个终结的过程，秋后的大地是萧瑟的，萧瑟的背后，又是一轮新生在萌动，所以我对于秋天，既没有喜悦也没有伤悲，秋就是秋，是大自然的表白，也是大自然的规律。
人到五十，也如深秋。这个时期的人，是成熟的，岁月的沧桑在人生的轨迹上，留下了深深的烙印。这个时期，经验丰富，它能把几十年的工作阅历化为经验，使工作少犯错，少走弯路；这个时期，工作精力也很充沛，责任心强，且不会这山望得那山高，不会瞎折腾，有把工作干好的决心和能力;这个时期,家庭负担不大，孩子一般都长大成人，没有后顾之忧。所以说，五十多岁的年龄，是工作的成熟期，也是生命的成熟期。应当有一个灿烂的辉煌。子曰：“三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳顺,七十而从心所欲”。五十多岁按理说是一个大彻大悟的年龄段，然而现实并非如此，这个时期的困惑特别多。
困惑之一，能工作没有工作平台，我们国家人口多，工作岗位有限，现行的人事制度是这样的，人到五十一般的就要退职，不工作。（工资当然是有的）但工作几十年，身体还很健，陡然不工作，心里的那种失落感是很大的，有的人能找一点事做做，但大多数人在家赋闲，无所事事，能工作没有工作平台，还有的上访闹事，很好的人力资源白白浪费。这难道是改革的真谛吗？
困惑之二，有工作不易开展工作。有些五十岁还在岗的同志，按说是幸运的，应该好好的珍惜工作青春。但事实上也有不如人意的地方。因为，在单位里,别人都认为你是一个快要休息的人，在办事的效率上，就要比以前差得多了。本来很容易处理的事，也变得复杂起来，在配合和支持方面，明显的不及过去，有的时候还弄得很尴尬，工作不易开展。势利眼射在背上，如刺芒一样叫人不舒服，长叹一声，老鸡老鸭好做汤,老人做事无主张。
困惑之三，想工作怕碰硬。人到五十，工作时间不长，工作都想搞好，留下个好的印像，但在实际工作中，遇到棘手的难题，又怕得罪人。因为，这个时期留下的人际创伤是不容易愈合的，故在工作中有些顾虑，放不开手脚，好事想多做，难事想少做，得罪人的事不想做。不求名利，只求平安，工作讲稳，打不开局面。人未老，心先老，手脚都捆在平稳柱上了。
困惑之四，机遇也会开玩笑。五十多岁的人多半是五十年代出生的，那个年代出生的人都经历了我国发展的几个重要时期，历经时代变革比较多。有这样的一个顺口溜，来讲这些人对机遇的咏叹“长身体赶上四年三灾饿饭，学知识赶上文革十年动乱，搞工作赶上改革开放兑现，到老来赶上干部改革试验。”机遇真的是跟他们开足了玩笑，这些五十多岁的人，似乎总是踏着时代的节拍而过，他们身上有着鲜明的时代烙印，思维模式也富有时代的特色，他们的困惑，不能说是没有根由的。
如果把人生的几阶段比作天上的月亮，二十岁以前是一轮上弦月，夏夜银河，熠熠生辉。三十到四十则是一轮满月，月近中天，光如白昼;五十岁以后则是一弯下弦月，霜叶残秋，冷月寒光。生命的旅程到了一个非常重要的转折时期，这个时候，人的思想“最难将息”，是正处在中老年人交界的边缘地带，这个年龄段的人，很少有人去理解和关注，他既不像年青的一代一样，全社会关爱。也不象老年人那样，全社会关照。其实,他们是介于两者之间的一个大层面,在人生的轨迹上，要重新找准坐标,说老了吧,身体又很好,能吃能睡能干。说年青吧，又退职退岗，心里有一股不服老的感觉，怕别人说他老，但别人还是叫你老同志，心里酸溜溜的，脑子里充满了困惑，下段的路该怎么走呢？在这转折的关头，他们也需要人去理解和关注，也要有人去关心和帮助。使他们重新定位，梅开二度，走出天命的困惑。家家都有老，人人都要老，不是你不老，只是时未到。老是不可回避的自然现象，我们要用正确的心态去对待，积极地去适应新的变化，要自尊、自爱、自强，做到老有所为，不面老自叹，要充实自我、完善自我。
五十岁的人，要珍惜生命时光，要多一点理解，少一点怨言，要学会随遇而安，有工作岗位的要珍惜岗位，多做点事，凭心做事，是不会得罪人的，如果畏首畏尾，迁就少数，反而得罪了大多数。孰重孰轻，当思清楚。退线休息的，要感谢组织，给了休息的机会，长江后浪推前浪，世上新人胜旧人，这是规律。把岗位让给青年一代，这是革命事业的需要，象秋天的树要落叶子一样，没有秋的禅让，哪有春的新生，这是自然法则，没有什么好埋怨的。要多参加一些有益的活动，找些力所能及的事情做，谁说英雄无用武之地，只怕你不用功。要常怀一颗感恩的心，这样的心态才平和，看世界才温暖。“莫道桑榆晚，余霞尚满天。”五十岁的生命之光正旺着呢！要加强学习，要接受新理念，要跟上时代的节拍，要在平和中找到生活的乐趣，走出困惑，重塑自我，为社会作出贡献，为青年作出榜样，为家庭撑起绿荫，五十岁的生命一定会阳光灿烂。
感谢初春便知秋朋友
谢凤启(游客)
大作已阅，本想奉原韵和几句，但你的诗在平仄上有点小毛病，收是平韵，首、手、叟、垢都是仄韵，故未能原韵奉和，另有小诗一首作为道谢：
休言初春便知秋，
风雨人生浪上舟。
春晖有意抚万物，
秋霜无情瑟千畴。
移星换斗承前后，
推陈出新汰劣优。
韶光虽好容易逝，
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拜读上作顿生感慨.如先生之言"人过五十是晚秋了"那我便是初春了.初来先生博客留下片语望先生指教.
初春吐叶盼秋收,
先生知秋欲回首.
小辈不知果不易,
欲叫长者尽放手.
今阅先生五十愁,
幸感人生遇智叟.
顽童定当从立志,
尽把风雨作除垢.