神马文学网公务员
来源：百度文库 编辑：神马文学网 时间：2024/04/28 00:43:07
公务员
据人事部统计，公务员辞职辞退制度自1996年实施至2003年的这8年间，共有1.9374万名不合格公务员被辞退，年均不到2500人。按照全国近500万公务员计算，公务员年辞退率仅约0.05%。而公务员队伍却在以每年20%的速度增长。
在一个人力资源充分流动、并在流动中得到优化配置的现代社会里，如果年辞退率为5%，只能说有一点流动性，尚达不到好中选优，磨合互补的效应；如果年辞退率为0.5%，这种辞退率没有任何意义，真的像机关工作总结里所说的责任重大、复杂、紧张，那么仅生理、心理健康等原因也会有0.5%的人期间不能胜任，机关毕竟不是疗养院；如果年辞退率为0.05%，这个数字可以忽略不计了，只能说明这个机体的新陈代谢机能正在丧失，一般常识，新陈代谢行将停止必然伴随腐烂。
看到这个数字后，回想最近有关公务员许多问题就不奇怪了。比如大官特牛，类似于深圳酒店那个卡女孩脖子的；又比如副职特多，类似于有的市（县）配10多名副市长和20多名副秘书长的；再比如，转悠特爽，远点公费出国旅游，近点上班炒股票和斗地主的。
应该肯定，许多公务员的基本素质良好；但是，这一群体的工作超常稳定，超级清闲，甚至无事生非找乐，已经家喻户晓了；考公务员“壮观”为证，千军万马不思创造财富，却争抢着走这座独木桥；目前公务员的福利还有继续扩大的趋势，一些地方公务员要加薪，却不顾民众收入因物价上涨而实际减少；有人提出延长退休到65岁，公务员可颐养天年了，年老的工人干不动，更多的年轻人却找不到岗位在家“啃老”。
国家最近提出要建立公务员的考核和退出机制太有针对性了。而如何考核，如何退出，这些具体的技术层面的问题可以因地制宜，最关键还是，可以形成一种机制，公务员队伍得以保持体内与体外适度流动，吐故纳新。所谓辞退率，应该是流动率的其中一个组成部分。
公务员队伍一潭死水不利于改革。不妨看一下大洋彼岸，美国奥巴马当选后组阁，除了个别与伊拉克战争有关的，他的内阁成员和白宫官员组成的班底已经焕然一新；如果奥巴马也只来个5%辞退率，那个纠葛于次贷危机、两场战争的老班底不换，那么，他向选民承诺的“我们需要变革”就只能是一句空话了。
相信机制的作用，而不要对个人觉悟期许过高。当官员们知道自己会流动了，非过错的情况下也可能为官、也可能为民了；他们就会为“退出”后着想，他们在拟订政策时，就不会把官民差距越搞越大，在这种情况下，干部和群众关系才会和谐。
据人事部统计，公务员辞职辞退制度自1996年实施至2003年的这8年间，共有1.9374万名不合格公务员被辞退，年均不到2500人。按照全国近500万公务员计算，公务员年辞退率仅约0.05%。而公务员队伍却在以每年20%的速度增长。
在一个人力资源充分流动、并在流动中得到优化配置的现代社会里，如果年辞退率为5%，只能说有一点流动性，尚达不到好中选优，磨合互补的效应；如果年辞退率为0.5%，这种辞退率没有任何意义，真的像机关工作总结里所说的责任重大、复杂、紧张，那么仅生理、心理健康等原因也会有0.5%的人期间不能胜任，机关毕竟不是疗养院；如果年辞退率为0.05%，这个数字可以忽略不计了，只能说明这个机体的新陈代谢机能正在丧失，一般常识，新陈代谢行将停止必然伴随腐烂。
看到这个数字后，回想最近有关公务员许多问题就不奇怪了。比如大官特牛，类似于深圳酒店那个卡女孩脖子的；又比如副职特多，类似于有的市（县）配10多名副市长和20多名副秘书长的；再比如，转悠特爽，远点公费出国旅游，近点上班炒股票和斗地主的。
应该肯定，许多公务员的基本素质良好；但是，这一群体的工作超常稳定，超级清闲，甚至无事生非找乐，已经家喻户晓了；考公务员“壮观”为证，千军万马不思创造财富，却争抢着走这座独木桥；目前公务员的福利还有继续扩大的趋势，一些地方公务员要加薪，却不顾民众收入因物价上涨而实际减少；有人提出延长退休到65岁，公务员可颐养天年了，年老的工人干不动，更多的年轻人却找不到岗位在家“啃老”。
国家最近提出要建立公务员的考核和退出机制太有针对性了。而如何考核，如何退出，这些具体的技术层面的问题可以因地制宜，最关键还是，可以形成一种机制，公务员队伍得以保持体内与体外适度流动，吐故纳新。所谓辞退率，应该是流动率的其中一个组成部分。
公务员队伍一潭死水不利于改革。不妨看一下大洋彼岸，美国奥巴马当选后组阁，除了个别与伊拉克战争有关的，他的内阁成员和白宫官员组成的班底已经焕然一新；如果奥巴马也只来个5%辞退率，那个纠葛于次贷危机、两场战争的老班底不换，那么，他向选民承诺的“我们需要变革”就只能是一句空话了。
相信机制的作用，而不要对个人觉悟期许过高。当官员们知道自己会流动了，非过错的情况下也可能为官、也可能为民了；他们就会为“退出”后着想，他们在拟订政策时，就不会把官民差距越搞越大，在这种情况下，干部和群众关系才会和谐。