中央从基层选公务员 港媒:"接地气"成京官必修课——中新网
来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/28 21:57:27
中央从基层选公务员 港媒:"接地气"成京官必修课
2010年08月13日 11:01 来源:中国新闻网 参与互动(132) 【字体:↑大 ↓小】中新网8月13日电 中央机关将首次从基层选公务员,香港《大公报》13日刊文说,此举是落实高层指示,在选官中更加注重基层工作经验。该报的文章形容说,“接地气”成为京官必修课。
文章说,中国内地正在打出组合拳,逐步减少党政机关中的“三门干部”数量。所谓“三门干部”,即在指从家门到校门,毕业后直接进了机关门的新公务员。家门、校门、机关门,是目前中国不少新公务员的就业路线。
文章说,在改革开放之后相当长时间内,政府选官看重高学历,这客观上造成了“三门干部”急剧增多,尤其是在北京的中央机关中,不少公务员自大学毕业进入部委,有的累次升迁至省部级高官,都从未在基层工作,不了解基层实际问题和需要着力的重点,对国情、民情把握不准,容易造成工作脱离实际,脱离群众,降低施政效果。
正是基于此,近年来,中央已经开始试点着手解决这一问题,多管齐下,让公务员“接地气”。进入2010年,各方面的力度更大。首先是扩大从基层选拔公务员的力度,改变过度倚重大学毕业生的传统做法。
文章说,此次,中央首次公开遴选基层公务员到中央部委任职,亦是“接地气”的一种方式,让这些基层公务员将“地气”即基层的真实情况带到中央来。
近期,中组部推动了从中央国家机关中选拔60名正局级干部到各省市任职,担任厅长、市长、市委书记等要职,同时从各省选调60名正局级干部到部委任职。这种双向互动交流实际也是“接地气”。
文章指出,这些措施的组合使用,有利于拓宽公务员选用视野,优化公务员队伍来源和经历结构,形成从基层选用人才的良性机制,提高中央机关与基层的互动沟通效果。另一方面,也可以拓宽基层公务员的出路,激发其工作热情。
中央从基层选公务员 港媒:"接地气"成京官必修课——中新网
公务员如何接地气?近6成人认为应招基层工作者--时政--人民网
中央机关首次从基层选拔公务员 11部委选30人
中央机关首次从基层挖公务员 11部门提供30职位-搜狐新闻
中央部委首次从基层公开遴选公务员?全部要求35岁以下--中国共产党新闻-人民网
中央机关首次从基层挖公务员 11部门提供30职位
大公报:县级纪委扩权严打基层贪官——中新网
郭德纲们为啥“气儿”粗——中新网
多名“京官”赴基层履新 双向交流任职或成常态
党报谈领导干部讲"四气":大气、正气、胆气、清气——中新网
调查:7成征婚女性要求另一半有房 公务员受青睐——中新网
宁夏银川将不再考录公务员 从基层遴选
四川将建立上级机关从基层遴选公务员机制
电子技术的老生常谈——接地
官员“接地气”是干事的基础
中央地方皆增机会 基层公务员“上升”梦想照进现实
减小DC/DC变换器中的接地反弹 — 一些接地要点
中海油旗下企业收购阿根廷第二大油气商——中新网
陕京三线年底贯通有望缓解北京气荒——中新网
新疆分解实施中央政策和重大项目 列11项总任务——中新网
富士康坠楼事件引中央关注 员工宿舍楼已装安全窗——中新网
中央部门审计屡审屡犯 学者建议启动“政治问责”——中新网
中央规定国企重大事项必须由领导集体决定——中新网
中央规定国企重大事项必须由领导集体决定——中新网