安徽谯城法院：“七大载体”助推创先争优活动深入开展--中国共产党新闻-人民网

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安徽谯城法院：“七大载体”助推创先争优活动深入开展

2010年07月07日10:45 来源：中国共产党新闻网安徽谯城法院：“七大载体”助推创先争优活动深入开展--中国共产党新闻
　　安徽省亳州谯城区法院围绕社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，以“提升效能创先争优，公正司法服务大局”为主题，丰富创先争优活动载体，努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠，重点做好七个方面的工作：

　　扎实推进巡回办案和案件调解工作。深入开展巡回审判，坚持上门送达、上门调解、上门宣判，切实减轻当事人诉累。坚持巡回审判经常化、巡回审判调解化和巡回审判定点化，切实做到解民忧、保稳定、创和谐。巡回办案率院直不低于65％，人民法庭不低于85％。建立人民调解、行政调解、司法调解相结合的“大调解”工作体系。健全科学的调解工作考评机制，将调解案件的自动履行率、申诉信访率纳入考评体系。民商事案件调解率院直不低于70％，人民法庭不低于90％。

　　全面落实司法便民利民措施。加强司法援助与救助工作，拓展司法救助范围，积极解决涉诉弱势群体的实际困难，依法为符合条件的当事人缓减免诉讼费用。大力开展法官“走百村、访千户”活动，积极送法进社区、进农村，提供及时便捷的司法服务。加强“立案信访窗口”建设，改进工作作风，确保便民、利民，让群众满意。

　　集中清理涉诉信访积案。集中清理涉诉信访积案，对2009年12月底仍未息访的案件进行彻底摸排，逐案建立台帐；对所有案件逐案制订解决预案。对交办的信访案件，在规定期限内100％办结，100％息访或稳控。逐案明确具办人员和包案领导，坚持以人为本，逐案化解，确保清理质量，实现信访终结。每月对信访工作情况进行通报，年底将信访工作情况进行考核。

　　全面加强案件质量监管。严格执行“四个会不会”三级论证机制，即主审人、合议庭、审判委员会研究讨论案件必须围绕“案件审结后，当事人会不会上诉；公诉机关会不会抗诉；案件上诉或抗诉后会不会被上级法院发回重审或改判；判决生效后，当事人会不会申诉上访”进行充分论证，努力将每一个案件都办成铁案、精品案、和谐案。按照案件质量评查标准，对评查中发观的错案、瑕疵案等有关问题依法予以纠正；对发现违法违纪问题，严格追究责任；对办案水平低、素质差、引发群众上访的，离岗培训合格后上岗。

　　进一步加强队伍建设。坚持以党建带队建，以队建促审判，强化组织、政治保障。抓学习，积极推进学习型机关、学习型党组织和学习型党员队伍建设；抓党建，坚持和完善“三会一课”制度，健全组织生活制度；抓廉政，坚持一岗双责，抓好示范教育和警示教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线；抓作风，扎实开展机关作风纪律整顿教育，严格上下班纪律，提升工作效能，改进工作作风；组织开展“权从何来、为谁司法、靠谁司法”大讨论，增强对人民群众的感情，使亲民、爱民、为民成为法官的自觉行动。

　　 积极组织“优秀法官”评选表彰活动。全市“优秀法官”评选表彰活动是市委组织部、市中院首次联合对我市法院事迹突出的法官进行的表彰活动，是全市法院10年来审判、执行等工作的成果总结，也是广大法官实践“人民法官为人民”的形象展示。通过走访案件当事人、征求同级人大等相关部门意见、逐案评查等考察程序，真正把谯城连续10年、3年审、执结的案件无申诉、无信访、无错案的优秀法官评选出来，形成争先创优良好氛围，促进案件质量和法官素质提高。

　　认真落实市区委各项部署。积极参与“百千万”工程，引导党支部履职尽责创先进，广大党员立足岗位争优秀。围绕“讲党性、重品行、作表率”，全面深入开展“争创先进基层党组织、争创党员先锋岗、争做优秀共产党员，让党满意、让人民满意、让服务对象满意”的“三争三满意”活动，把创先争优活动与增强党员干警的公仆意识、责任意识、廉政意识，提高司法能力、司法水平、群众满意度为主要内容的党建工作结合起来，真正把机关党组织和党员队伍打造成模范型机关和过硬型队伍。（王叶健）