面试3

来源:百度文库 编辑:神马文学网 时间:2024/04/18 21:19:10
面试的时候我喜欢问应聘销售的新人两个问题:
――你认为新人做销售首先会面临的最大问题是什么?
――你为什么选择销售这个职业?
在我曾经无数次面试的人中,答案也是无数种,比如:可以锻炼自己;自己比较适合做销售等等,这些答案让面试官听完了不以为然。还不如直接回答:就业压力大,销售好就业;销售可以多赚点钱等。
俺在若干年前,在第一家公司上班时候,面对面试的销售主管,问了N多问题都对答如流,最后一个问题是:你是农村的吗?俺连想都不想说是!结果通过了,在我之前的武汉大学市场营销专业的高材生就被拒之门外!后来有幸问了这个主管,当时为什么要问这么一个问题?他说农村孩子能吃苦做销售是好料,那些被惯坏了的城市孩子都不行,干不两天就累跑了,这个是我们几年的工作总结下来。
有的新人,在学校成绩很好,人际关系也不错,是各种社团活动的活跃分子,但是一被客户赶出门去,下次就再也不愿意去见客户了,客户的冷脸給他的羞辱感让他简直痛不欲生,他甚至觉得这样的人生没啥意思。还有的人一到月底,想到尚无着落的指标,就烦躁厌倦。这样的人,和销售的高收入是无缘的。千万不要为了一时的求职压力就去应聘销售。
市场部的职位是最理想热门的职位之一,同时具备了收入高权利大的职业特征,那么有志者需要了解到,几乎所有的市场经理都做过销售,并且做销售的时候是TOP SALES。
而且有一点,假如你想要安逸淡泊的生活,市场部是最不合适的,虽然它没有每个月承担指标的压力,也不用求人还老被销售求。做市场,需要那种天天带着振奋的精神状态,满怀SHAPE THE MARKET的激情追求理想的人,对逻辑和战略思维高度的要求自然也很高。虽然不是所有的人都适合做销售,我还是很愿意推荐新人从销售开始职业生涯,让我給大家几个做销售的理由。