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科学家为什么想当官？
2010-08-11 06:02:00 来源: 华西都市报(成都) 跟贴 0 条 手机看新闻四位学术带头人现身说法
他们，反思官场
近年来，官本位思想在科技界日益泛滥，“研而优则仕”的现象日益突出，让有识之士忧心忡忡。为什么会出现这种现象？记者日前采访了四位曾经或正担任行政职务的科学家（均隐去真实姓名），请他们现身说法。
官本位思想渗透
某中心主任：官本位渗透到科学界，是很容易理解的。但是这些年来，强烈的官本位思想，在科学界不仅没有得到遏制，反而有加剧的趋势，这大大伤害了中国科技的发展。
某院长：在科学面前，职务和权力，按理说是不重要的，也不应该这样，否则对科学的发展是不好的。但是这些年，科学家愿意当官，确实是普遍存在的问题。在小小的权力面前，科学反而很弱势。
某常务副主任：在目前科研行政化十分严重的情况下，不少科学家都渴望能当上官。领导身份是个名片，没有这个名片，不能说寸步难行，但是很多事情很难开展。
行政和学术资源交换
某中心主任：当了官，就会有很多行政资源，就有了工作交流平台，这就衍生出很多东西，也能够换取学术资源。比如当官以后，就能和其他掌握资源的人认
识和熟悉，就能利用工作之便建立“人情圈”，这显然是很有作用的。在高校，如果不当官，很难进入学术决策层。
某常务副主任：能当官为什么不当？当了官会有很多意想不到的好处。就连孩子上学、看病等问题，你当不当官，情况也是很不一样的。
某院长：资源的交换，已经成为一种普遍的潜规则。如果不当官，就没有这些行政资源。如果你连一点行政资源都没有，你能帮别人什么忙？
领导常有实质性的决定权
某常务副主任：领导会有更多的项目，这确实是事实。查一下中国的科研项目，几乎都是单位领导，或者是主管领
导项目最多。在申请项目方面，领导有天然的便利。即便是专家组评审，专家也得考虑一下领导的意志。很简单，专家组人选都是领导定的，如果不听领导的，那么对不起，下次评审就不叫你，你也就不是“专家”了。
某中心主任：现在，我国科技项目立项，多是各级领导有实质性的决定权，专家评审机制越来越流于形式。如果你去调查就会发现，很多科学家在当领导前后，项目申请量是有很大差别的。
某副所长：有领导的头衔，对申请项目有好处，在工程类项目里特别明显。项目评审时，有些评委一看你是所长、校长就高抬贵手，这是一种习惯行为。据《人民日报》
(本文来源：四川在线-华西都市报 )